ADAPT - Diritto di difesa e privacy nelle controversie di lavoro

Siamo nel consueto spazio con gli approfondimenti di adatto associazione per gli studi internazionali e comparati sulla diritto della ore sulle relazioni industriali chi vi parla in studio Valeria maniere abbiamo in collegamento Andrea Tundo ricercatore per adattare i
Bentornato su radio praticare
Buongiorno voleva avvolgono parliamo di diritto alla difesa in contenziosi sul luogo di lavoro relativo a registrazione un ulteriore esempio quindi parliamo i ovviamente in modo diretto indiretto di diritto alla alla privacy ci sono alcune novità alcune sentenze che ci aiutano
A capire qual è l'orientamento
Ovviamente dei della magistratura di orientamenti giuridici in questo senso c'è tra l'altro un articolo proprio di Andrea Tundo che ripercorre una vicenda relativamente recente proprio su questo filone
Grazie Valeria dell'introduzione la sentenza a cui ci riferiamo alla numero dodici mila cinquecentotrentaquattro del due mila diciannove
Le cui motivazioni sono state pubblicate al Maglio quindi non può stento dietro avente a oggetto appunto il caso c'è un dipendente
Licenziato per diversi motivi e tra questi figurano anche l'effettuazione di registrazione occulta
Dallo stesso posto in essere al fine appunto di produrre delle eventuali prove in sede giudiziale dunque in tribunale
Il caso dunque sottoposto all'attenzione della Corte Suprema di Cassazione aveva ad oggetto il bilanciamento tra diritto alla difesa giudiziale da una parte quale appunto quello del dipendente reo a detta del datore di lavoro chi avete effettuato delle registrazioni e con ciò che lato la privacy nella torre di lavoro e anche dei colleghi
Che erano stati registrati e dunque diritto alla protezione di questi unita alla protezione dei dati personali di quest'ultimi
E il andando subito al responso definitivo della Corte tutti si vince appunto come la prevalenza tra le due diverso e contrastanti prerogative sia stato coi accordata andrà diritto alla ripresa
Si tratta appunto di un orientamento fatto proprio dalla Corte di Cassazione Cassazione già tempo addietro per consolidato che seppur non del tutto univoco in quanto comunque ombre filologo alcune pronunce piuttosto restrittive sulla diritto alla difesa dunque piuttosto inclini ad accordare prevalente preferenza il diritto alla difesa tornando però allora il nostro caso
Possiamo parlare che per capire che la prevalenza riconosciuta dalla Corte di Cassazione non è una prevalenza assoluta tale dunque da riconoscere la preferenza per il diritto alla difesa giudiziale rispetto a quella la protezione dei dati personali in ogni caso
In quanto tengono corsi prefissati alcuni limiti derivante appunto dal quadro normativo abiti mentre oggi come ieri e
Nel le registrazioni infatti
Configurano pur sempre un trattamento dei dati personali anche se poste in essere da un dipendente dunque da una persona comune
Il che ci induce anche a riflettere sul fatto che ogni persona per quanto spesso trova vestire i panni interessato
Dunque tra virgolette soggetto a cui i dati personali acconto se afferiscono vengono trattati da altri soggetti per lo più impresa
Spesso e volentieri si ritrova anche ad occupare la posizione di titolare del trattamento com'è stato in questo caso appunto per il dipendente
La liceità del trattamento posta in essere da quest'ultimo tuttavia deriva appunto da rispetto della del quadro normativo
Valido ai tempi della del della sentenza in particolare dall'orientamento che si che che consolidato appunto incline riconosce la prevalenza del diritto alla difesa
Vasto cheval corta sull'articolo ventiquattro del Codice della privacy il decreto legislativo numero centonovantasei due mila e tre
Articolo tuttavia abrogato il nel settembre scorso e che prevedeva appunto tra le varie ipotesi eccezionali dunque ricordiamo che il precedente quadro normativo si passava sulla vedeva il consenso dell'interessato quale presupposto necessario di ogni trattamento e poi con l'articolo ventiquattro prevedeva le diverse eccezioni alla regola alla regola generale il consenso tra questi eccezionali curava appunto il all'esercizio del diritto di difesa giudiziale il quale legittimavano
In rincara il titolare del trattamento effettuare trattamenti
Effettuare dei trattamenti in a garanzia conto del proprio del proprio diritto eccezion fatta per la diffusione dei dati personali
Bene questo articolo per quanto abrogato non l'abrogazione dunque questo articolo non scalfisce la portanza perché
Anche alla luce dell'attuale quadro normativo dunque Gidp arriverà Codice della privacy come novellato dal decreto centouno del due mila diciotto
La non cambiano le carte in tavola
Infatti abbiamo oggi l'articolo sei e nove della ci dispiace chiede conoscono lasciano aperti negli spazi appunto arrivano nell'esercizio del diritto Privitera giudiziale
E probabilmente alle la il giudizio della Corte sarebbe stato lo stesso tanto come articolo ventiquattro quanto con hanno chiuso l'attuale quadro normativo derivante da ordinato l'articolo sei articolo nove del cinghiale
Fondamentale nell'interpretazione di queste norme inoltre e il considerando numero quattro di questo Regolamento che insiste appunto sulla funzione sociale del diritto alla protezione dei dati personali
Finiti Carando implicitamente appunto che non si tratta di una prerogativa assoluta ma che si tratta di una prerogativa che deve essere contemporanea contemperata con altre con altri interessi come appunto quello in questo caso del diritto alla difesa giudiziale del dipendente
Questo considerando emerge anche la natura compromissoria diciamo del regolamento deputato dell'arduo compito di coniugare le istanze di protezione dei dati personali
Che per dirla usando il Lazio termini del professore sorgano chiaro costituiscono dei frammenti dell'identità personale
Dunque la violazione degli stessi determina una violazione della nostra giunta gratuità di ciascuno di noi al contempo tuttavia questi dati
Vengono definiti da un altro teorema del professore
No che ex garante della privacy cioè
Il come nuovo petrolio della società digitale proprio a rimarcare la crescente rilevanza che i dati va come avendo nell'economia digitale e credo che questo sia in sento che hanno necessità di ulteriori approfondimenti
Tutto parte con la menzogna e dunque affidato il compito di contemperare e il la funzione economica dei dati personali con la funzione sociale di cui parla considerando qua numero quattro e credo appunto che la sentenza di cui in oggetto dunque la numero dodici mila cinquecentotrentaquattro abbia rappresentato un'occasione concreta
Per l'attuazione di quanto detto da considerando numero quattro e dunque per dare rilevanza la funzione sociale del diritto alla protezione dei dati personali
E quanto seppur limitato appunto nel suo contenuto e soggetta la prevalenza del diritto alla difesa
Rimane comunque assicurato nella sua essenza come è nata l'altro
La corte quando si parla appunto del fatto che la riservatezza come la
La protezione dei dati personali viene in qualche modo garantita dalle norme specifiche speciali del Codice di procedura civile
Cioè e dobbiamo andare a chiuderà ovviamente non so se c'è qualche postilla che vuoi aggiungere prima appunto della chiusura
L'unica cosa che su cui mi vorrei soffermare anche a costo di risultare ripetitivo otto punto tre al giorno d'oggi spesso chiunque qualunque persona umana
Non è soltanto interessato dunque tra virgolette parte debole del trattamento va spesso e volentieri si trova anche nelle vesti del titolare del trattamento e in quanto tale deve dobbiamo ricordare dobbiamo ma generalmente
Il fatto che qualunque ipotesi di trattamento dei dati personali pretende pur sempre il rispetto dei principi le finiti dall'articolo cinque del regolamento e che devono essere applicati a ogni tipo di trattamento in primis quello di proporzionalità da cui discendono poi quello di pertinenza di non eccedenza di finalità e così via
Ci fermiamo qui davvero grazie ad Andrea Tundo per essere stato con noi e ricercatore per adatte per questa appunto digressione su una recente sentenza che ci ha consentito di approfondire il tema della della privacy anche nella difesa sul posto di lavoro rispetto appunto a registrazione informazioni
Riservate ancora grazie proporre Valerio ai traslocatori e l'appuntamento è alle prossime prossima settimana con il doppio appuntamento con IFO
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