ADAPT - Focus. Competenze e lavoro da remoto nelle PMI del manifatturiero. Il progetto Adapt e Confimi Industria

Bentrovati all'appuntamento consueto con gli approfondimenti dell'Associazione per gli studi internazionali e comparati sul diritto del lavoro e sulle relazioni industriali cioè con Albert ritroviamo con piacere Margherita rovinati ricercatrice operata buongiorno ben trovata
Buongiorno a tutti andiamo nel mondo delle imprese e lavoro che cambiati competenze lavoro da remoto in particolare in un progetto a cura di Anna progetto IRES con Confindustria che parla e ci parla delle piccole e medie imprese in particolare quelle manifatturiere in europei come si sia trasformando appunto il lavoro da remoto come si certificano ci fino le competenze per le piccola e media impresa soprattutto ovviamente anche in imita il nostro Paese a te la parola
Assolutamente infatti da marzo due mila ventuno Conad alziamo non partecipando in qualità di partner scientifici al Progetto industrial relations del social dai dallo dialogue sulla ricorda mia society for quel Siro quindi di dire stessa
Il progetto cofinanziato dall'Unione Europea
E si concluderà a marzo due mila vendite qual è l'obiettivo di questo Progetto migliorare il dialogo sociale e la qualità dell'occupazione in un mercato del lavoro digitalizzato guidando le parti sociali e anche gli altri attori del mercato del lavoro
Verso una migliore comprensione delle implicazioni della trasformazione digitale sui contratti collettivi di lavoro
Come anticipato il Progetto e guidato da Confindustria con il supporto anche di confini digitale confini servizi coinvolge oltre la data ad adatta anche la European digital Esseni Alliance
Fim-Cisl e fin cicisbei netto industry Ol Europe Fim-Cisl accennare invece supportano il Progetto come asso si tolga di Sessions
I due temi principali della nostra ricerca sono appunto al lavoro da remoto lo sviluppo delle competenze digitali nei luoghi di lavoro
Pieni che abbiamo studiato adottando una prospettiva di analisi settoriale quindi settore digitale metallurgico e ha come target delle PMI durante la prima fase di progetto che è stata anche utile per operare una ricognizione di tutte le gli attuali trasformazioni nel mondo del lavoro ed è un progetto che del partito e di essere stato implementato anche dell'durante le fasi più dure dell'emergenza
Pandemica e tutti i temi del progetto sono stati affrontati principalmente tramite una ricerca Vesca
E sì analizzando testi scientifici ma anche a diciamo prendendo in considerazione i contratti collettivi dei settori analizzati la ricerca è stata integrata poi attraverso delle informazioni di prima mano grazie a un round d'interviste e tuttavia questo progetto proprio perché finanziato sulla linea del dialogo sociale della Commissione europea
Fa del confronto con le parti sociali uno dei suoi punti di forza infatti è previsto che i risultati di tutte le attività siano periodicamente discussi messi a confronto e validati da parte di un board composto da esperti stakeholder provenienti da diversi Paesi dell'Unione europea
Ad esempio l'ultimo evento qui abbiamo partecipato è stato organizzato a Bruxelles dalla European digital essermi Alliance e si intitola Alba tocca il sociale dai lupi vestibilità skill scuola e segni finalmente uno il primo incontro in presenza del del project petto e a titolo esemplificativo a un degli argomenti che è stato discusso è stato anche il grado di affidabilità in via Denza
Alla realtà diciamo è anche diversi contesti economici sociali e produttivi delle informazioni statistiche che sono rilasciate dei principali data sette europei e anche nazionali che abbia utilizzato dalla ricerca
Cosa c'hanno detto gli esperti fate attenzione perché ad esempio con riferimento al basso livello di di G. teorizzazione delle PMI italiane
I dati potrebbero non essere l'unica fonte da considerare per fornire un quadro concreto delle realtà che stiamo analizzando dato che ad esempio le PMI nella maggior parte dei casi scelgono di esternalizzare i propri servizi ai siti ai fini
Piuttosto che diciamo impiegare ed assumere direttamente il personale specifico che si occupi dei servizi legati all'infrastruttura informatica
In ogni caso un possibile modo per aumentare il livello di digitalizzazione delle PMI è stato individuato
Da un lato chiamiamola nell'educazione dei piccoli e medi imprenditori circa l'importanza delle nuove tecnologie
Per la competitività delle proprie aziende e dei territori in cui operano ma anche come proxy per abilitare la transizione verde tradizioni digitale verde che vanno di pari passo dall'altro anche nella direzione del sostegno alla motivazione dei e lavoratori
Nell'impegnarsi in iniziative di formazione
Agendo sullo sviluppo delle competenze trasversali
Quali la
Beh diciamo propensione all'apprendimento continuo a infatti un piano ha considerato particolare particolarmente rilevante anche nel corso dell'ultimo evento a cui abbiamo partecipato a Bruxelles è stato quello della formazione di qualità dedica dedicata all'acquisizione o al potenziamento delle competenze digitali rivolte sia al personale delle PMI
Nel settore metallurgico chiaramente con i distingue tra le peculiarità del comparto in tv dove le competenze digitali sono principalmente di tipo avanzato e quello manifatturiero dove invece ancora forte la domanda di competenze di base digitali
Ma anche con riferimento all'urgenza della formazione degli imprenditori e l'aggiornamento dei formatori stessi
A un altro tema che è stato affrontato durante l'evento l'incontro con gli esperti del board del progetto è stato altresì quello della discussione relativo da a nuovi rischi che possono colpire i lavoratori dare motore mutuo chiesta e diciamo soprattutto anche a seguito dell'implementazione diciamo dell'incremento dell'utilizzo di questo tipo di modelli organizzativi
La materia è risultata di cruciale importanza anche in foto sta ok
Quindi per quanto sperimentato durante la pandemia rappresenta un'esperienza ormai non più gli interessi getto e dunque il futuro del lavoro sarà necessariamente ibrido in particolare diciamo l'evento è stato particolarmente interessante perché si è svolto in concomitanza
Anche con la giornata mondiale per la salute e sicurezza sul lavoro che si è tenuto lo scorso ventotto aprile e stato evidenziato che la tutela della salute e della sicurezza di lavoratori sia uno dei principali argomenti che necessita di una regolamentazione specifica
Attraverso la contrattazione collettiva e il dialogo sociale ad esempio nuovi rischi per chi lavora da remoto sono stati individuati nel tema della tutela dei dati personali
Altresì da individuare negli strumenti tecnologici per il ministro monitoraggio delle prestazioni
Diciamo l'uso dei quali dovrebbe essere implementato a seguito di approfondite valutazioni e comunque sempre attraverso il dialogo tra impresa e e rappresentanti dei lavoratori
Vado a concludere dicendo che in confronto con me che Steffi del del board del Progetto oltre ad avere o chiaramente contribuito anche di implementare il primo output della ricerca presente sul sito
Del progetto ne consentirà anche l'aggiornamento e ci aiuterà anche a spirale le raccomandazioni di policy che saranno il prodotto principale della ricerca che verranno rese pubbliche durante la conferenza finale le del valigie verranno disposte validati dal
Dai periti durante il prossimo evento che si terrà il prossimo ottobre Venezia-Mestre sarà organizzato da fin dentro prima allora buon lavoro non Progetto
Ovviamente ci riaggiorneremo per le prossime tappe intanto grazie Margherita erano gli atti appunto
Di telefonavo e buon lavoro alla prossima
Arrivederci