"Controluce" rubrica a cura di Luigi De Marchi (Università: la rivoluzione affidata ai nobili)

Un convegno sul tema la riforma universitaria imperniato sull'interrogativo amletico riforma omini universitaria attuare la con ripensarla iniziativa e lodevole peccato però che a discutere questo tema tanto essenziale per il futuro stesso dell'Italia perché nelle università che si formano classe dirigente e quindi l'avvenire di ogni Paese fossero stati invitati sono docenti universitari perché tutta l'insensatezza di questa impostazione del dibattito dobbiamo tenere presente che l'attuale classe docente è riuscita ad sicura Re all'Italia il primato assoluta pro europeo del tasso di abbandono bene gli scambi parte degli studenti settantacinque per cento studenti che denunciano concorda mente qualsiasi intervistatore la diffusa garante latitanza dei docenti minori dell'insegnamento il commesse perché è la rivoluzione francese ci fossero chiesti lumi e direttive alla nobiltà dell'epoca o per indicare i principi di un match come dinamico e aggiornato si fossero invitati dirigenti delle aziende più grandi a richiedere Conte per parte mia come forse ricorderete quando nel maggio scorso cercare di affrontare il problema della riforma universitaria lo feci in un convegno organizzato dal Centro cultura per la rivoluzione libera Ale in collaborazione con i giovani imprenditori di Confindustria appunto perché ero e sono convinto che solo aprendo sia le personalità indipendenti del mondo produttivo delle libere professioni l'università può liberarsi dal pool palude di Ibra lo cretinismo conformismo servilismo e nozionismo in questa fondando da decenni così nel convegno di ieri si sono avvicendati a parlare fautori e avversari della riforma cartacea va data dai ministri dell'Ulivo mira un dialogo una polemica dal cui emana ma il solito dove sostantivo perché tutto si gioca ma su due o tre diverse soluzioni da dare alla preparazione nozionistica degli studenti
Ma prove la vera università del resto non solo in Italia va ben oltre questo quella soglia
E da ogni tipo di non c'è un mistico le soluzioni finora tappe sono stati adesso non solo operazioni cosmetiche a mio parere altro delle nostre università non
Sono alcuni storiche rimaneggiamenti dei piani e cicli di studio e dei relativi corredi nazioni spicci ma solo
Charlie che investono la selezione dei docenti e degli studenti e che hanno tutte non a caso una basilare valenza psicologica prima di queste innovazioni consiste nell'abbandono del nozionismo piattino ispirato alla selezione del personale docente e dico conseguenza la sua attività didattica e la relativa valutazione degli studenti i giornali decantano in questi giorni le centinaia e a giorni anche lauree specialistiche brevi e lunghe promette dal solito ceto accademico ma come sottolineava Stefano Zecchi in un recente corsivo soggiorni a me di Belpietro la soluzione non sta di certo nel moltiplicare le specializzazioni legate alle mode ma nel il mare giovani appassionati alla struttura e alla ricerca e capaci di creatività e indipendenza intellettuale questo però l'attuale carta Barone lei non sa e non vuole fare per il semplice motivo che essa stessa e composta in prevalenza il personale Rita intellettualmente e moralmente mediocri essendosi formato in base ai criteri in azionisti circa niente lari imposti dai suoi maestri e dalle forze politiche egemoni del resto lo stesso teoria liberale della lotta di classe insegna che nella carriera burocratica confluiscono le personalità più insicure e quindi più alta ma anche di sicurezza e carriere garantite timoroso della competizione quindi occhio
Amate io voto Rita delegata dall'alto più poveri di spirito indipendente e creativo e quindi per inchiodate al formalismo sterile e quindi logico che essendo perché l'Iran accademica anche la più garantite privilegiata per tutte le carriere statali e Tokyo divenuta spesso il ricettacolo delle personalità più conformiste più povere di creatività più forte coi deboli e deboli con i forti la seconda basilare novazione dovrebbe consistere in una selezione promozione dei docenti in base ad alcune precise qualità fascicolo intelligenza emotiva capacità di ascolto e risposta empatica capacità di contatto affettivo capacità comunicativa ed espositiva capacità di analisi e sintesi Inter DC dare capacità d'innovazione creatività e queste qualità si ripeteranno
Analoga selezione promozione degli studenti che salverà e valorizzerà il tesoro di curiosità e creatività dei giovani oggi purtroppo di là dato e umiliato Laterza basilare innovazione dovrebbe consistere nell'abolizione del posto a vita per i docenti universitari e nella loro assunzione con contratti al massimo pieno ali prima bambini solo se vengano soddisfatti alcuni essenziali requisiti di produttività innovazione e gradimento per l'utenza appunto gli studenti che caratterizza il mondo dell'impresa privata queste solo questa mi ci sarà una vera riforma dell'università
Non si tratta di un tuttavia il sistema universitario della Cina nazionalista per esempio si fonda su questi tipi di contratti e funziona egregiamente attenderci però una riforma del dall'accostando alla male nostrana il ridicolo anche se troppo
All'acqua di rose o di Rosati non se ne sono ancora forti grazie Cerri sentiamo lunedì mattina alle otto e cinquantacinque