Il presidente di Confindustria Antonio D'Amato incontra i giornalisti a margine dell'Assemblea Generale di Unindustria "Riprogettare lo sviluppo: fattori di competizioni e scenari" organizzato da Unindustria (presso il Palafenice, Isola del Tronchetto)

Competizioni regionali e questo mondo in rapidissima trasformazione le imprese si trovano ad affrontare dei problemi che non erano certamente i problemi perché in passato sono i problemi che riguardano soprattutto oltreché viticolo si è ma riguardano le progressi tecnologici dal punto di vista anche informatico e gli effetti più sulle nostre economie hanno di rapporti internazionali dicevo scenario talmente ampio sul quale noi ci abbia hanno pochi imprenditori perizianda chiedo che sia un po'di tutta dell'impresa italiana di
Trovare le le soluzioni per per poter essere estremamente competitivo qui come ospite abbiamo prescritte da marzo rovinato rispetto il presidente di Confindustria
Rispose nello studio
Noi abbiamo una grande presenta
Restrizioni alla circolazione per nostra costa abbiamo anche una grande e per citarne risponde tra sistemi
Grazie risponde di
Mettere in Rete l'opportunità
Insiste giustizia grazie
Sedici
B
Intenzionalmente superava
Straziante carenza
Realizzato
Carte scasso distributori
Sì
Tutto
La prima il il costo del la del lavoro adeguato alla alla produttività e la seconda l'azionariato ai dipendenti riassume i termini brutale
La seconda cosa sulla quale volevo chiedere il suo commento
E la proposta dei DS
Che dovrebbe essere inserite nel DPEF relativa alla non applicazione dello Statuto dei lavoratori per le aziende che superano il numero di quindici dipendenti attraverso assunzioni part-time è una proposta soddisfacente secondo voi
Alle posizioni
Sicuramente segnali di maggiore apertura e disponibilità
Civita del mercato del lavoro articolazione struttura dalla contrattazione
L'idea di mettere cioè in discussione vecchi vecchie rigidità che da troppo tempo ingessano il rapporto di lavoro da un lato ma anche la dialettica la dinamica tra parti sociali dall'altro lato
Non credo che sia opportuno dare risposte semplicistiche questioni così complesse di importanti
Uno che mi sembra significativo sicuramente
L'attività di aprire un confronto che mi mette in discussione
E tutti sanno che devono essere affrontati ma che ancora oggi non siamo stati in grado di rimette al centro di una
Vero significative io credo che tutte queste questioni vadano lette più nella logica delle
Rende il nostro Paese capace di combattere il lavoro sommerso l'illegalità la immaginazione dei giovani il ritardo dello sviluppo del Mezzogiorno e la necessità di integrare in un processo più forte di crescita del Paese cioè individuare
Specificità in questi obiettivi le
I fondamentali
Rigidità ingessatura che
Non solo rallentano la competitività del sistema industriale italiano ma di fatto rende il nostro Paese anche socialmente ed eticamente e dei criteri di equitativamente più debole e quindi Milano le stesse possibilità future di avere ulteriori
Espansioni di
La stesso proposta
La applicabilità
Dunque lavoratori per le imprese di più piccole dimensioni che facciano assunzioni vedere cosa succede in termini sperimentali la capacità di crescita sta a dimostrare che la consapevolezza che ormai il nostro sistema anche legislativo è un sistema che blocchi ingessa la capacità di crescita delle imprese
Vuol dire che oggi è maturo il tempo perde
Importanti su questi temi non è che questa ricetta sia soddisfacente tutti credo che i problemi siano di portata più ambiti diffusa non si tratta solamente di consentire l'intesa al di sotto di quindici dipendenti di crescere si tratta di consentire a tutto il tessuto industriale italiano diventare più forte più competitivi in Europa
Ma questa consapevolezza che vecchie normative che a vecchi disuguaglianze benché identità del nostro paese di quarant'anni fa ormai leggessero tutti una consapevolezza che dove condividere e anzi pensiamo debba aprire uno spazio musica attivamente
Dopodiché relazionalità
Siete voi denunciate mano coi soltanto per quanto riguarda la burocrazia e le pensioni ecco come realizzare però oltre che denunciare delle soluzioni che siano eque comunque efficace
Questo è uno degli aspetti fondamentali quattro
Però formalmente
Senta mobile cinque fra
Trasparenza nazionali
Sappiamo ecco
Non risolve
Ok
Dall'altro lato faccia e continua perché
Interviste
Falsa l OLAF
Circostanze società c'è soprattutto parte sì
E Claudio dovrebbe far riflettere
Ieri comunque responsabile volevo
Solo richiesta di posti è sostenibile e appesantisce
Partire stabilito che sovente
Due domande lei parla sempre di sviluppo del Sud del mezzogiorno come vanno i patti territoriali e contratti d'area non mi sembra un grande successo seconda domanda quando deciderete prossimo direttore generale di Confindustria
Domande risolto subito per quanto riguarda così dove tutte le questioni interne di Confindustria sapete che non le discuto che sta
Comunque sopra sarebbe i giusti che sono tre per quanto riguarda invece la questione dei contratti d'area poi
Sapete bene qual è la ricetta di Confindustria dobbiamo rendere il Paese competitivo rendendo il Paese competitivo e dispone degli edili e infrastrutture
Che siano efficaci e soprattutto ci colleghi inefficiente mente con i mercati di approvvigionamento e di stucco disponendo di una politica fiscale che ci mette in condizioni di competere con armi uguali con i nostri concorrenti oggi ne paghiamo quasi tutti riconquista
E sul reddito d'impresa rispetto ad ogni altro concorrente occidentale disponendo di un mercato del lavoro che abbia flessibilità e una struttura di costi e quindi evidente a Franz salario nei è il costo del lavoro totale che siano equivalente a quello che accade in Germania piuttosto che non in Gran Bretagna noi avremo un Paese che potrà sprigionare invitare tutte le sue formidabili potenzialità e dell'
Regia industriali ed imprenditoriali facendo questo il Mezzogiorno che dispone di Giove intelligenza di voglia di crescere di riposizionarsi potrà davvero decollare con
Lo persi da leader del mercato dell'attrazione degli investimenti esteri diretti che rappresenta un mercato molto importante sul quale il nostro Paese da oltre dieci anni l'ultimo in classifica i contratti d'area erano un
Ma scorciatoia terra accelerare quasi fosse una terapia d'urto di emergenza la crescita e recupero occupazionale di alcuni pezzi del Mezzogiorno in attesa che si varasse poi un programma più strutturale
Di soluzione le vecchie rigidità e De Vecchi ritardi sta di fatto che i contratti d'area son partiti a fatica o non son partiti ha fatto e nel frattempo il programma vero di rilancio competitivo del Paese è rimasto assolutamente Alfano quindi quella scorciatoia si tramuta in realtà in un vicolo cieco nel quale ci siamo andati un po'perdere tutti ci sono naturalmente al uni eccezioni questo questo discorso c'è uno sforzo significativo che si sta facendo da alcune parti del territorio nazionale c'è l'esperienza che si sta facendo anche frasi Treviso e Manfredonia sulla quale ci sono impegnate
Si sono impegnate negli anni
Locali sia
Sì sia quelle del
Della Capitanata lì probabilmente qualche cosa si comincia a muovere ma sicuramente abbiamo registrato un ritardo ben superiore a quello che
Tutti quanti temevamo potesse prevede
Che
Volevo sapere che ruolo può non c'è c'è un ruolo come l'università è il modo Confindustria vede per l'università e ritornando ad problema sindacale c'è uno spazio per un sindaco il sindacato autonomo come ha detto il il presidente degli industriali Firenze Giulia la triplice il monopolio ma non è detto per quanto tempo
è una montagna di Londra fare questo
La partita la
La capacità
Su richiesto alla senza dalla
E diversità sulla
La
Nulla ma vista
L'informazione di creazione di cultura della società civile dall'altro lato e questo vuol dire che molto spesso le università ma anche tutti gli altri centri di formazione e di cultura si chiudono come in una sorta di cittadella cadenti carne riguardi la società civile non interagiscono
Di questo secondo me e la salto di qualità che il sistema della scuola della formazione dell'Università in particolare devono compiere se vogliamo inseriti in un circuito forte di crescita competitiva e culturale di tutto il nostro Paese valorizzando le risorse di intelligenza di cui disponiamo coi come questo iter agisca con i fondi europei voglio dire
Molto spesso ventilazione non sono state produttivi di effetti positivi perché tanti soldi sono stati spesi e pochi risultati conseguiti si tratta invece di mettere in moto il circuito
Più forte il più diffuso in questa direzione l'altro aspetto quale può essere il ruolo del sindacato ma io credo che una società nella quale sempre di più
Sì esaltano le caratteristiche i i ruoli dei lavoratori in quanto professionisti perché valorizzano sempre di più le proprie doti di imprenditorialità e diventano sempre di più imprenditori di se stessi il ruolo del sindacato se ne avrà uno nella società della conoscenza dovrà essere un ruolo a mio modo di vedere
Molto più orientato a favorire la crescita della competitività delle opportunità dello sviluppo piuttosto che non ha difendere le logiche dell'impoverimento della rigidità della mancanza di stress evita e sicuramente le società che oggi hanno un tasso di crescita e di sviluppo maggiore sono società nelle quali il sindacato svolge un ruolo come dire molto più dinamico molto più in modo non molto più attivo di quanto non venga svolto in società che affrontano ancora il trapasso industriale così come lo stiamo concedendo loro svolgendo un ruolo invece di rigidità di conservazione rappresenta un freno piuttosto che non un elemento di produzione
Anzi sta paese se è d'accordo comunque sopra il tema che poi su quali parlavamo nella relazione se mi fa vedere tutto adesso io dopo non so che devo dire accordo anzi dal pm Agip è presente demandare
Il
Commento sui dati Istat della produzione industriale ad aprile se ha potuto leggerli sono stati diffusi questa mattina c'è una frenata del quattro per cento anche se pare sia collegata minor giorni lavorativi e però un indice di produzione media più alto dell'otto e tre giornaliera ok eh sì e be se poco più a spot un suo commento anche sull'accordo molto innovativo sul piano della flessibilità trova poi alla Zanussi che prevede il cosiddetto contratto a chiamata
Ove vige
Anzi
Garantire a tutti i credenti
Abbiamo
Abbiamo anche in Europa cinquecento
Si è verificato in custodia dei precedenti nominiamo francamente i danni
Oggi questi andando
Mentre
Grazie
Che
Strisce era il
Italia cresce basse basta siano circa
Decide rispetto agli altri questo sta a significare che abbiamo visto rimettere in moto
Perché sì viene cioè
Compiti lo sviluppo abbiamo bisogno di ospita la capacità del nostro Paese e delle altre sviluppi stare più quote di mercato insomma alla fine la crescita e un esercizio di conquista di quote di mercato a scapito ecco e se noi siamo poco compiti non
Invece auspicato sconti fiscali tra la entrambi sulla terra
La folla
Senta allora quello che è un cantante e la competitività
Elementi fondamentali qualità del lavoro
Costo e flessibilità del mercato la qualità Laurenti investendo sulla formazione nel cui abbiamo giovani intelligenti e e abbiamo strutture formative che vanno sicuramente potenziate e mirate di più il costo e ingessato da una rigidità formidabile determina però il fatto che abbia una struttura di oneri sociali contributivi che gravano sul posto di lavoro rendendolo alto per le imprese e Bassolino in termini di sani e questo è un elemento sul quale bisogna intervenire il terzo aspetto fondamentale
Eccolo dalla mancanza di flessibilità sul mercato del lavoro ragazzino spia sul mercato del lavoro si commenta da sola sono anche i presidenti del Consiglio attuale i suoi predecessori gli hanno denunciato la necessità di introdurre più flessibilità
E questo rappresenta un elemento indispensabile altrimenti si lega direttamente alla capacità di formare la gente un mercato rigido il mercato anche che si probabilmente
Dove resta in alcune però della prima ma proprio non ce la fa
Solo da Spoleto coloro migliorato
Si attesta al centro la produzione va be'dobbiamo rendere il nostro Paese capace di competere iniziata lo scambio internazionale stiamo vivendo comunque una fase di congiuntura positiva ma perché siamo tra Nardi insieme con l'Europa dalla forte crescita degli Stati Uniti ed economie che circondano il nostro continente dobbiamo comunque poter crescere chi tutti i nostri competitors europei io chi hanno tasso di crescita quasi il doppio rispetto al nostro questo sta a significare che Hideki ritardi da tempo noi abbiamo il coraggio e la forza di assoluta devono essere
Laterza
E la voglia e la capacità di lavorare
Abbia progettare eventi dobbiamo discutere
Ottobre
Al volante
Insomma scandalistica sostenibile
Imbattuta confronto sociale
Mercato
Allora Pubblico blocco sociale spiegano che su questi temi
Lotta
Quindi all'illegalità il lavoro sommerso capacità di inserire il proprio
Processo di sviluppo vero di tutto il nostro sistema Italia
Sul terreno male e con il sindacato e con il governo dobbiamo misurarci ma nel concreto dobbiamo avere anche il coraggio e la forza oltre che la voglia
Di affrontare vecchie contraddizioni sulle quali da tempo le analisi di tutti bond sono le stesse e la capacità di fare passi in avanti soprattutto da parte di alcune componenti sindacali e molto modesto grazie
Ma la seconda finestra nota
No sapete accompagnati
Grazie ad altri sacramenti