FIOM - CGIL: l'esito del referendum sul contratto di lavoro alla FIAT di Pomigliano d'Arco

All'INAIL cominciamo faccio un rapido perché siamo
Operazione almeno una volta eccezionalmente puntuale
Insomma
Insomma centrale operativa
Sono abituati i vigili di fatto non è
Puntuale appunto
In una sede
Asserire nord-sud ossia il tema
Va bene allora
Se siete tutti a posto
Allora
Vi presenterò
Due
Realistica per l'anno in corso una conferenza stampa
Siccome ha già capito se Maurizio Landini che non Segretario generale della insomma e qui
Accanto a me Enzo Masini che è il coordinatore nazionale autorelazione
Quindi
Credo che possiamo cominciare
L'argomento lo conosce
Allora innanzitutto vogliamo ringraziare
Le lavoratrici e lavoratori di Pomigliano
Perché
Hanno
Dimostrato
Una responsabilità
E una dignità che deve essere un elemento di
Riflessione e di lezione per tutti
La FIAT voleva organizzare
Un plebiscito con ricatto sui lavoratori
E invece i lavoratori
Pur in una situazione difficilissima
Hanno detto con chiarezza
Che vogliono l'investimento
Vogliono il lavoro ma vogliono anche essere persone che hanno dei diritti e una dignità dentro la fabbrica
E che le tre questioni non sono si individui tra di loro
In questo senso
Credo che
Sia necessario
Che la FIAT rifletta
Con attenzione
Se ha a cuore lo sviluppo
Del nostro Paese e soprattutto
Sul fatto che per far funzionare bene le fabbriche e necessario per il consenso attivo
Di tutte le lavoratrici e di tutti i lavoratori
Noi diciamo in modo molto esplicito
Che siamo pronti ad assumerci tutte le nostre responsabilità
Il che in questo senso questo significa
La disponibilità della figlia di riaprire il negoziato
Togliendo dal tavolo
Elementi che non hanno ragione di esistere come la limitazione di diritti
Violazioni costituzionali
E
Affrontare invece il problema
Dell'utilizzo degli impianti della flessibilità della produttività
Che è tranquillamente possibile affrontare applicando pienamente il contratto nazionale di lavoro
In tutte le sue parti
E in questo modo per essere in grado da subito di confermare l'investimento ma anche di fare funzionare quella fabbrica col consenso di tutta quella fase
Che credo sia il punto essenziale e decisivo che abbiamo di
In questo senso noi naturalmente l'avevamo detto senza
Problemi prima
E cioè che eravamo di fronte
No no afferendo ma un ricatto
Che eravamo di fronte a una cosa illegittima perché si mettevano in votazione diritti inviolabili
E che in ogni caso
A prescindere noi c'è l'intesa non l'avremmo firmata l'abbiam detto prima non mi pare che sia una novità è una coerenza
Noi questo elemento lo riconfermiamo ma ciò che ci interessa oggi dire con chiarezza
è
Che si riapra
Il negoziato ci sia questa assunzione di responsabilità
Perché insisto il consenso per far funzionare non solo Pomigliano ma le fabbriche del gruppo FIAT in Italia sono un punto decisivo
E noi siamo assolutamente
Interessati e disponibili a fare in modo che concretamente queste cose siano realizzabili passano
Avvenire
Quando dico riaprire il negoziato intendo con chiarezza dire
Che è possibile applicando il contratto nazionale di lavoro
Arrivare anche a diciotto turni
è possibile se ha bisogno avere le quaranta ore di straordinario obbligatorio previsto dal contratto
è possibile se c'è bisogno anche utilizzare l'orario plurisettimanale previsto dal contratto
E quindi ci sono tutte le condizioni perché nel rispetto del contratto della legge Pomigliano faccia le macchine che deve fare messi in grado di avere la produttività ed efficienza che merita e noi siamo pronti ad assumerci tutte le responsabilità
Di questo mondo per affrontare realizzare questa cosa
Ci permettiamo di ribadire però che le sanzioni e le limitazioni
Che si è tentato di introdurre con questo accordo non c'entrano nulla
Con il funzionamento dell'azienda
E l'efficienza e la produttività
Torniamo a ribadire che anche i punti tra virgolette indicati sulle assenze sinceramente non comprendiamo
Cosa si possa chiedere al sindacato
Quando si vuole affrontare il problema dell'elezione dei rappresentanti di lista cui siamo pronti affrontarlo ma si parli con le forze politiche
Quelle stesse che oggi
In molti casi hanno parlato senza nemmeno conoscere quello di cui stavano parlando
Si assume esserlo loro le responsabilità
Di affrontare questo tema noi siamo assolutamente pronti
Così come
Quando si parla
Di Pomigliano senza conoscerlo vorrei che si sapesse una cosa precisa
I dati sull'assenteismo che vengono dati
Sono tutti i precedenti al due mila e cinque
Perché su quella fabbrica lì dal due mila cinque è radicalmente cambiata siamo in presenza di una fabbrica giovane che mediamente a trent'anni
E stiamo parlando di una realtà completamente diversa che può essere affrontata
Con caratteristiche nuove che hanno
Un'altra logica
Quindi
Dal nostro punto di vista
è necessario
Che si proceda con l'investimento
Ma allo stesso tempo perché mi pare che
Chi
In ogni modo ha voluto organizzare un pronunciamento dei lavoratori oggi di quel pronunciamento debba essere in grado di capire il significato più profondo
E il significato più profondo e che vogliono investimento vogliono lavorare ma vogliono continuare ad essere delle persone con dei diritti dentro luogo di lavoro
E che un confronto e una negoziazione contrattuale con i lavoratori e con le organizzazioni serve anche alla FIAT
Per introdurre nuove modalità di organizzazione del lavoro ma anche per fare funzionare meglio le aziende
E insisto il consenso a comando non è un consenso attive partecipato
E da questo punto di vista quando dico che invitiamo seriamente la FIAT a riflettere
E a prendere in considerazione questa concreta disponibilità e per fare un atto di realismo ma di responsabilità verso i lavoratori e verso anche il nostro
Paese
Noi da questo punto di vista siamo disponibili siamo pronti
L'abbiamo sempre detto e lo riconfermiamo
E
Da
Nello stesso senso nello stesso tempo diciamo
Che
Abbiamo organizzato e messo in piedi
Per il primo luglio
Un'Assemblea nazionale dei delegati di tutto il gruppo FIAT di tutti i grandi gruppi italiani
E di tutte le aziende del Mezzogiorno proprio a Pomigliano
Perché vogliamo dare con chiarezza un segno che noi siamo per il lavoro
Per i diritti in tutto questo Paese e anche per una democrazia vera
E la democrazia vera si basa anche su una pari dignità tra le parti nessun riconoscimento esplicito della dignità e le persone hanno nel lavoro
Io credo che questa sia la cosa migliore da fare
Credo che sia questo l'atto di responsabilità
Che le lavoratrici e lavoratori di Pomigliano ci chiedono
E che il rispetto
Di quel pronunciamento significhi
Essere tutti in grado di affrontare questa situazione già a partire dalle prossime
Questo è quello che ci interessa dire da subito con chiarezza
Non voglio tenerla lunga io mi fermerei qui se ci sono domande chiarimenti
Cose e non mi sembra non sufficientemente precise siamo qui pronti a discutere
Allora
Prima richiedere l'altra conferenza stampa
Non c'è almeno
Sempre fuori riprenderle autentiche vuole
Desirée più avanti cioè
Almeno una sedia seguente consentite un secondo fotografie televisione che
Quelli che potevano scrivere si metterà la posizione fisicamente
No anzi
Tra loro
Non ci riusciamo
Giampietro a meno che mai della Georgia
Dell'
Grazie quindi dovremo davvero
Grazie
Ora
Possiamo andare avanti
A gestire il rilancio
Lui ribadiamo che siamo disponibili ad un confronto e una trattativa da questo punto deve essere la FIAT che decide di riaprire un negoziato
Io insisto su un punto senza il consenso di chi ci lavora le fabbriche non funzionano
E siccome lì le persone vogliono lavorare vogliono farla funzionare renderla produttiva
La FIAT si renda disponibile ad affrontare questa discussione
Hanno voluto introdurre elementi che non c'entrano nulla con la produttività e l'efficienza che mettono in discussione dei diritti
Le tolgano dal tavolo che si affronti la discussione vorrei chiarire questo punto la FIAT ha disdettato tutti gli accordi aziendali in vigore a Pomigliano in materia di orario di organizzazione del lavoro
Gli stessi accordi che sono in vigore in tutto il resto del GIP
E a questo punto ha cercato con la forza di introdurre un sistema che modifica tutte che cancella la contrattazione
A me pare che il pronunciamento che i lavoratori hanno espresso sia inequivocabile in questa direzione allora noi diciamo alla fine
Tolga dal tavolo gli elementi e lei sa perfettamente che rischiano di tenere aperto dei problemi
E si affrontino le questioni dell'efficienza e della produttività perché ne siamo disponibili ad affrontarlo a partire dal contratto nazionale siccome uno dei punti in discussione quanti turni si fanno in quella fabbrica lì
Noi diciamo che se si applica il contratto nazionale di lavoro la FIAT può arrivare anche i famosi diciotto turni che mi permetto di dire anche di più di quello che dentro quell'intesa lì c'è scritto
Ma applicando il contratto nazionale di lavoro senza forzature rispetto ad altre questioni che riguardano pause condizioni di lavoro peggioramenti i vari
O messa in discussione di ieri il contratto nazionale oltre i diciotto turni che è un sacrificio
Perché lavorare sei giorni giorno e notte sulle linee di montaggio è un sacrificio
Ma il contratto nazionale permette anche di poter fare se necessari se non sono sufficienti diciotto turni anche quaranta ore hanno di straordinario per ogni dipendente
E volendo c'è anche l'orario plurisettimanale da concordare con le RSU
Quindi c'è una strumentazione applicando il contratto e la legge del nostro Paese che permette di fare tutte le macchine che lì la FIAT vuole fare
E noi siamo interessati a farle con la maggior produttività ed efficienza possibile perché sappiamo che il modo per difendere l'occupazione
Quindi da questo punto di vista quando noi diciamo la FIAT si renda disponibile a pelo negoziate perché questo terreno ceduto lei ha disdettato gli accordi aziendali
Un accordo come lei vuole imporre rischia di non avere concretamente il consenso di chi deve lavorare dentro quella fabbrica
Se si vuole sgombrare il campo da questioni che non c'entrano nulla con questi argomenti si parta applicando il contratto nazionale non siamo pronti a fare la nostra parte fino in fondo
Ed assumersi tutte le responsabilità di questo caso proprio perché noi vogliamo che l'investimento venga fatto e che la produzione venga fatta anzi diciamo che c'è un elemento di responsabilità generale
Della FIAT e anche della famiglia proprietaria della FIAT rispetto alla volontà concreta di valorizzare la produzione di auto nel nostro Paese
Perché non scordiamoci che siamo dentro una discussione con un piano che tra l'altro prevede ancora la figura di Termini Imerese
E non ancora una soluzione a quel problema perché non ci sono ancora soluzioni industriali alternative che garantiscono la continuità noi tutti i temi di vogliamo affrontare
E siamo pronti ad assumerci le responsabilità ma il messaggio che arriva io credo su questo
La FIAT farebbe bene a riflettere
Ha insistito perché oltre a un accordo separato ha voluto imporre anche un referendum sull'accordo separato preda considerato illegittimo
Ora però quando uno fa delle cose deve anche riflettere voleva sentire la voce dei lavoratori la sentite la sentita lì e l'ha sentita nel resto del gruppo
A questo punto io credo sarebbe un atto di responsabilità tenerne conto
Siete Mer MEC conto danno voi visto che siamo in Italia in Europa
Vuol dire anche riconoscere che c'è la possibilità di un confronto tra le parti
E di una mediazione che deve tener conto del fatto che ci sono due interessi che insieme debbono essere affrontati quello degli investimenti e del lavoro ma che deve andare di pari passo con i diritti con la dignità delle persone che quel lavoro debbo
Quindi
Se la FIAT per noi da domani
C'è la disponibilità ad affrontarne vogliamo che l'investimento venga fatto che i problemi si risolvono rapidamente non vogliamo tenerla la luce
C'è
Assumiamoci le responsabilità muoviamo
Lei ci possa far CL
Da una domanda scusa comunque questa mattina del Codice poche storie la FIOM isolata firmata
Se se alcuni vede il mondo così io non so più cosa facile
Se secondo lui queste la realtà seduti fa piacere vedere la realtà che dei delusi bene io dico qui che non c'è io dico vi vedo un punto vorrei non l'ho fatto al caso
Io penso che qui
Ci sia un problema che riguarda la dignità dei lavoratori
Questi lavoratori su cui atti
Si è detto di tutto
Che erano fannulloni che era un delinquenti che erano quelli incapaci di produrre o di lavorare
Hanno dimostrato loro di avere più dignità di tutti quelli che in questi giorni ha parlato di loro e insisto
Tanti hanno parlato senza sapere di quello che stanno parlando
Allora ci vuole un rispetto e in questo caso il problema non è il rispetto di questo di quell'organizzazione rispetto di quei lavoratori
Stiamo dicendo quelle un'altra partita ancora noi stiamo
Noi stiamo dicendo bello permette la battuta dovrebbe capire se FIM UILM sul contratto nazionale son disponibile a fare il referendum che hanno rifiutato
Perché noi avevamo proposto nove sei le regole democratiche hanno un senso noi
Per i contratti come il in dieci anni hanno fatto tre contratti separati e tutte le volte che non gli abbiamo chiesto di sottoporre a voto il contratto nazionale Gian sempre detto che non era possibile
Stavolta hanno scelto di fare un referendum perché gliel'ha chiesto la figlia tra l'altro su materia indisponibile
Se effimero intorno all'indietro e dicono che si può votare sui contratti quando non mettono in discussione i diritti e che è una regola noi naturalmente non stiamo che pronti anche a fare questa cosa e l'abbiamo dimostrato anche in altre situazioni che quando i lavoratori voto me decidono se non ci sono diritti indisponibili noi anche quando hanno un parere diverso dal nostro rispettiamo
Allora vogliamo fare lo facciamo io mi stavo riferendo l'applicazione del contratto perché la parte sull'orario che non è cambiata
Nei contratti è ancora quella
Allora se si applica quella parte di una parte che può essere applicata riconosciute condivisa da tutti ed insisto permette senza derogare nei contratti nelle leggi
Di poter rendere produttivo al massimo Pomigliano e di fare a Pomigliano quello che c'è da fare per fare le duecentottanta mila ma
Quindi noi diciamo semplicemente
Che se la FIAT toglie da quel tavolo
Le questioni che riguardano le violazioni costituzionali le questioni che riguardano le sanzioni e le assenze che non c'entra nulla fatte in quel modo lì per affrontare i temi noi siamo pronti nell'applicazione del contratto delle leggi a fare
Un accordo che affronti tutte queste questioni siamo pronti da oggi se questa fosse la disponibilità domattina decida allora io credo che questo sia il messaggio che ci arriva da quei lavoratori
E il rispetto di quei lavoratori lì determinerebbe questo elemento lo dico perché mi permetto solo questa
Siccome in questi giorni tutti hanno parlato tante volte anche le forze politiche io insisto a sproposito a volte mi è sembrato di sentire persone che non hanno nemmeno letto il testo dell'accordo
E che parlano per sentito dire senza conoscere
Io credo che il voto e il pronunciamento che c'è stato dovrebbe essere un elemento di riflessione anche per queste forze e di rispetto rispetto alle condizioni
Perché quando si invitano le persone a far delle cosa farne delle altre senza conoscere quello che si sta discutendo si rischia di non difendere gli interessi di quei lavoratori lì ma altre cose
Però questo diciamo così è un'esperienza che potrebbe essere utile se tutti imparassero dall'esperienza ecco saremmo di fronte ad un passaggio che permetterebbe a tanti di fare
Un avanzamento anche sul piano democratico e dei rapporti tra le persone
Ci sono altre domande
Avverto si sia però
Utilizzando il contrappasso
Si potrebbe come dire
Degli impianti
Senza entrare anche senza un
Il problema corrispondono
Lituania
Allora ad oggi ad oggi fare
Andare un utilizzo di quel genere i conti puzzare quell'occupazione che c'è vorrei ricordare che ci sono anche lavoratori che sono stati anche strumentalizzati in questa fase precari che sono stati mandati fuori nei mesi scorsi dalla FIAT
E la cui condizione di precarietà è stato utilizzato in questi giorni in modo un po'spregevole da diverse forze politiche anche locali
Noi diciamo naturalmente che applicare i diciotto turni può essere un elemento che permette di affrontare l'occupazione di che c'è di quei lavoratori precari siccome c'era un bacino di riferimento Pomigliano così si chiama di persone che avevano lavorato nel tempo giovani dentro lo stabilimento confermarlo vuol dire naturalmente riaprire una prospettiva di lavoro anche per quelle persone perché c'è un quadro
Vorrei anche dire che tecnicamente mi permetto anche di dire rispetto alla questione delle pause
Siccome uno dei problemi è che chi lavora sulle catene di montaggio
Ha bisogno di pause perché per una semplice motivazione che fare un lavoro ripetitivo se non hai le pause di riposo ti rompi nel senso proprio tipo ti distrugge il fisico
E quindi le pause non sono diciamo così qualcuno che non vuole lavorare ma servono per avere lavoratori che rimangono sani e possono continuare a lavorare noi abbiamo avanzato alcuna proposta sul sistema delle falde
Di solito quando si palle pause per spiegarlo tecnicamente si ferma la linea e tutti sono fermi
Noi abbiamo detto che eravamo anche disponibili a far lavorare sempre le linee e quindi aumentare la capacità produttiva
Mettendo insieme un sistema che i lavoratori si usa a scorrimento
Vuol dire che quando ognuno si ferma ma allora volete ci son dei soci tutti per fare andare la linea che la fanno andare
Allora siccome noi abbiamo fatto diverse prova e tutto ciò col contratto applicando il contratto nazionale le leggi che ci sono oggi è possibile farlo ma siccome queste proposte che mi ha già l'abbiamo messo più volte sul tavolo non sono mai state prese in considerazione mai
Io dico che un senso di responsabilità sarebbe oggi quello di affrontarlo perché insisto
Siccome si chiedeva un consenso generalizzato io socio
Che le fabbriche se non hanno il consenso attivo di chi ci lavora è un problema si vuole questo consenso e noi lo vogliamo dare perché vogliamo che gli venga fatto l'investimento bene allora si ripristino le condizioni che permettono di affrontare questo tema
Quindi a noi pare di essere non solo dei moderati ma delle persone responsabili che vogliono provare fino in fondo a fare il loro mestiere rappresentare cioè il punto di vista del lavoro che la prendiamo e a fare un accordo con la
E a fare in modo che la FIAT investe faccia le macchine in Italia non che vada da un'altra
Non capire sedi diverse perché non è che si può dire voglio sapere cosa pensano e poi quando si scopre che cosa penso no non va più bene quello che pensano ecco mi sembrerebbe Nese tra un'esagerazione in termini accusiamo
Questa caratteristica hai saputo che cosa pensano questi voglio lavorare lì vogliono anche parlo meglio e sono giovani vorrei che questo messaggio arrivasse
Perché anche in tanti che raccontano Pomigliano avuto una storia in passato di assenze dal due mila cinque stiamo parlando di un'altra fabbrica
Stiamo parlando di gente che mediamente a trent'anni che non c'era nemmeno nel due mila e tre nel due mila e quattro nel due mila due quando han detto che sono successe tante cose non c'era
E cambiata quella fabbrica
E dati della FIAT nel due mila otto il livello di assenze sul lavoro era il più basso di tutto il gruppo
Di cosa stiamo parlando
Perché se la diciamo tutta quante volte quando son proclamati lì si operi suoni capii che vanno dai lavoratori e poi li dicono prendetevi fatte di fare il certificato dal medico perché così Saba avete la giornata pagata essa abbassa il livello di presenza agli si opera impianto gente questa cosa
Perché chi capienti età addirittura si mettono a organizzare anche le manifestazioni anche quando non funzionano o che addirittura hanno fatto il referendum
A ognuno l'hanno contattato perché gli è stato consegnato un cd e dentro a questo cd c'era il discorso del direttore di fabbrica che gli spiegato perché dovevamo votare ci ma vi è chiaro quello che è avvenuto in questo periodo
Stiamo parlando di queste cose per questo io dico che ringrazio quei lavoratori lì perché sono stati sottoposti e su di loro ne sono state di dette di tutti i colori e sono stati sottoposti a un ricatto che non ha precedenti
E hanno dato una dimostrazione di dignità che dovrebbe fare riflettere tutti a partire dalla fine
Per questa ragione io dico
Che se vogliamo davvero affrontare i problemi di questo Paese ed assumersi tutte le responsabilità di una situazione difficile siamo di fronte a un momento preciso e del momento adesso di assumersi le proprie responsabilità
Qualcuno nota
Mi scusi dall'impossibilità di
Giudice del lavoro
Sindacali
D'accordo
Io che ti posso dire che che facciano se pensano che quella sia la strada migliore io cosa noi
Noi continuiamo a pensare e sarebbe utile il consenso di tutti dentro a quella fabbrica
E noi diamo la disponibilità ricercarla discutendo e ci interessa che la figlia fatti gli investimenti che deve fare
Dopodiché noi siccome non abbiamo preoccupazioni particolari l'abbiam detto prima che non se rimane quell'accordo lì noi non lo firmiamo
Dopodiché noi continuiamo a rimanere lì insieme ai lavoratori che ci sono l'abbiam detto prima in tempi non sospetti ancorati andato prima che venisse fatto il referendum quindi non è che abbiamo elementi che ci portano a dire che dobbiamo cambiare idea consideriamo
Quell'accordo un accordo che contenga spetti legittimi
E che sarebbe utile togliere dal tavolo per poter far funzionare meglio l'azione noi questa disponibilità la diamo tutto perché continuiamo a pensare che ricercare soluzioni condivise è meglio che atti di forza
Se di fronte a questo pensano di proseguire noi ne prendiamo atto non è che diventiamo
Come si dice prendiamo atto su questa una cosa non so se queste la soluzione diciamo così più utile per quei lavoratori e per la firma spesso non credo che sia quella più utile però naturalmente importante che le cose proceda
Scusa scusa c'è una domanda alla dietro
Se può evitarci il tuo nome hanno
Nel senso che luglio insieme
Quindi poi invece
Sfuggire
Il mondo numero tutti insieme
Di posizioni dichiarazioni
Via il premier
Sull'assemblea del primo di luglio a cui parteciperà anche la CGIL
L'abbiamo convocata perché perno voi quello che sta succedendo a Pomigliano ha una valenza generale non è un problema dei lavoratori di Pomigliano
A noi l'idea
Che per investire in Italia
Bisogna cancellare i contratti diritti la Costituzione ci sembra non solo una cosa non accettabile
Ma ci sembra un errore anche per il Paese perché vuol dire fare non solo andare verso un imbarbarimento sociale ma vuol dire anche fare arretrare il sistema industriale
Perché in Italia c'è bisogno di costruire dei prodotti capo
Che hanno una sua capacità di essere venduti per l'innovazione per il contenuto che anche qui c'è bisogno di investire sulle persone di qualificare il lavoro non
Di competere perché tu puoi pagare pochi lavoratori può licenziare
Perché una competizione di questo genere in giro per il mondo c'è chi la fa meglio di noi e vuol dire andare verso un imbarbarimento sociali
E quindi il messaggio non a caso sarà una riunione di tutti i delegati del gruppo figlia di tutti i delegati dei grandi gruppi che ci sono in Italia e di tutti i delegati delle aziende del Mezzogiorno
Perché noi vogliamo riaffermare la nostra disponibilità ma anche la volontà dei lavoratori in questa fase di difendere il lavoro in Italia
Difendendo i diritti e la democrazia ma ponendo anche il problema di un nuovo modello di sviluppo di questo Paese
E quindi la scelta che noi facciamo il primo di luglio facendo l'Assemblea Pomigliano ha questo significato e di difendere anche il contratto nazionale
Perché questa teoria che oggi perché c'è la crisi bisognerebbe andare al superamento dei contratti nazionali di lavoro noi pensiamo esattamente l'opposto
E cioè pensiamo che proprio nei momenti di crisi c'è ancora più bisogno dei contratti nazionali di lavoro e pensiamo che bisogna per proporrà anche un'idea diversa
E di valuteremo discuteremo e decideremo del resto in questi giorni mi pare che nel resto del Gruppo FIAT tutti hanno capito cosa significava
E ci sono stati un po'di segnali perché non solo la FIOM ha vinto le elezioni a Melfi è tornato ad essere il primo sindacato
Ma in tutte le aziende oltre la raccolta di firme noi abbiamo avuto dopo anni iniziative di mobilitazione di si opero delle lavoratrici e lavoratori con adesioni che non avevano
Che si avvii paragonabili a quelle del novantacinque sulle pensioni ai momenti privati la gente ha capito
Che se passa l'idea che per lavorare ti davano cancellare i diritti non solo non c'è più lavoro ma non ce n'è più per nessuno e quindi c'è stato una risposta io credo per questo dico che sarebbe utile riflettere e che anche le imprese riflettessero in questa direzione
E quindi il senso è questa e a quella iniziativa
Naturalmente sarà presente anche la CGIL nazionale quindi non c'è in questo elemento
Io sinceramente venendo alla seconda domanda
Non vedo particolari differenze in questa fase tra noi e la CGIL
Perché le dichiarazioni che anche la CGIL ha fatto anche questa mattina mi paiono vadano assolutamente nel senso che noi stiamo dicendo
E cioè ci vuole il lavoro ci vuole i diritti e ci vogliono investimenti
E che è necessario trovare delle soluzioni condivise e riaprire la trattativa
Quindi non stiamo dicendo cose diverse poi
Se invece ci si riferisse
Ad alcune dichiarazioni di esponenti della CDL penso ad alcune dichiarazioni fatte ad esempio dal segretario della CGIL della Campania
Ecco io dico non è proprio gradevole al massimo che i capi
Che i capi della FIAT a Pomigliano nei giorni scorsi abbiano fatto volantinaggio con dichiarazioni fatte dal segretario della CGIL Campania
Verso i lavoratori lo trovo poco gradevole anche per lunghi ecco dico questa cosa qui da un certo punto di vista
Ma
In questo senso noi siamo una grande organizzazione quindi c'è una libertà anche di fare dichiarazione ma è quello che interessa sono le posizioni non dei singoli a me quello che interessa sono le posizioni ufficiali dell'organizzazione
Io quello che qui vi sto dicendo non lo dice Maurizio Landini e la posizione che è stata votata all'unanimità dal comitato centrale della FIOM
All'unanimità dall'assemblea degli iscritti di Pomigliano alla FIOM CGIL all'unanimità dal direttivo di Napoli e della Campania all'unanimità insisto e nessuno
Ha ricattato nessuno tutti potevano dire di sì o di no
E valuto anche che la posizione espressa questa mattina
Dalla CGIL sì è una posizione che va nelle direzioni delle cose che stiamo dicendo e quindi questo elemento oggi mi pare non esiste poi dichiarazioni di singoli la
L'organizzazione di cinque milioni di persone uno singolarmente forse sorprese
Anche
Io sto sa massa il tempo passa io adesso mi riferisco
Adesso io mi riferisco alle dichiarazioni di questa mattina è così come
Più che discutere del passato siamo di fronte a una novità no tutti aspettavano che ieri succedesse qualcosa Pomigliano insuccesso adesso dovrebbe riflettere su quello che è successo
Poi ognuno può valutare se quello che è stato detto prima già preso meno su quello che succedeva ma a me non mi interessa fare questa discussione sinceramente non mente
Mi interessa prendere atto di quello che è avvenuto e dei problemi che quello che è avvenuto tipo e in questo senso io mi pare di poter dire tranquillamente che non solo la FIOM ma anche la CGIL
Dicono esplicitamente che il rischio
Dei lavoratori di Pomigliano vuol dire che la FIAT faccia l'investimento
Che lavoro non può essere non può mettere in discussione i diritti e che è necessario ricercare delle soluzioni condivise e si chiede alla FIAT proprio per questa ragione di riaprire la trattativa per ricercare il consenso di tutte le organizzazioni e soprattutto di tutti i lavoratori
Questa mi pare la posizione esplicita che oggi mettiamo sul tavolo
Agli altri valutare e decidere che cosa fare
Caro davanti a livello a cui rivolgersi con un'efficienza
O io discuto
Discuto di cose serie
Discuto di cose serie se vuol far quelle discussioni ritrovi qualcun altro per farle
Insisto rimango un po'di rispetto nel rapporto o le persone e soprattutto con i lavoratori
Sbagliando
Guardi io non so cosa succederà io allo stato attuale mi limito ad avanzare una proposta e a dire che se si vuole ricercare un consenso di tutti noi siamo pronti a farla trattative ci vuole un accordo
Se così non sarà è chiaro che noi non siamo disponibili
Ad accettare violazioni di diritti e decideremo quello che dovremmo fare ma allo stato attuale non vorrei dare per scontato che ciò non avviene io insisto dopodiché ognuno si assume le sue responsabilità c'è una novità che è intervenuto
Mi pare esplicita e chiara davanti a tutti
A questo punto si vuol prendere atto di questa novità oppure no o si vuole andare avanti come se tutto ciò non fosse successo
Io qui vedo un elemento di responsabilità sessi noi siamo pronti ad assumerci le nostre
Se no ognuno si assumerà le sue responsabilità perché questa volta chi dirà di no e qualcun altro e per ragioni meno nobili
Mi permetto di dire questa cosa dopodiché noi siamo pronti a farlo in ogni caso decideremo e ci muoveremo come abbiamo sempre fatto alla luce del sole e tentando di fare quello che diciamo ecco
Ma non di nascondere cose
Anche nel dibattito mediterranea falsa
No noi siamo abituati noi siamo un sindacato che è abituato a fare degli atti delle trattative degli accordi
Se c'è la possibilità di facciamo se non c'è la possibilità di farli accordi quando c'è la condizione facciamo anche le iniziative dice altro per farli accordo
Noi siamo un sindacato e proviamo a farlo diciamo così nel miglior modo possibile altre cose non ci appartengono nel linguaggio né nei comportamenti
E
Certo
Ci sono altre dove
Possiamo considerarci soddisfatti
Allora grazie a tutti grazie a tutti davvero