ADAPT - La difficile strada per ottenere maggiori tutele nel diritto del lavoro per i malati cronici

Radio Radicale adatta associazione per gli studi internazionali e comparati sul diritto del lavoro e sulle
Relazioni industriali chi vi parla Valeria Manieri abbiamo e nel collegamento la ricercatrice collaboratrice di ARAP Silvia Fernandez blu
Bentornato
Ringrazio la
Allora aggiunto Riva parlare con lei visto che è oggetto dei suoi studi e dei suoi approfondimenti di tutela maggiori tutele per i malati
Ronie sì in Italia e l'equiparazione tra malattie croniche e disabilità che cosa ma che cosa state lavorando con ha dato
Allora questo è un tema di cui non si parla molto spesso che sarebbe il concetto giuridico di malattia cronica perché di solito parliamo delle tutele il ritorno al lavoro delle persone con malattie croniche
Ma non parliamo di chi sono queste persone dal punto di vista giuridico
E su questo tema bisogna dire che c'è una grande incertezza giuridica in Italia derivata dal fatto che non esiste nell'ordinamento giuridico italiano un concetto chiaro di malattia cronica
E chiaro che il decreto legislativo quindi di quindici di giugno del due mila quindici il numero ottantuno
Ha spesso il diritto al part-time per i lavoratori affetti da patologie e cronico degenerative ingravescenti ma anche se chiudiamo questo accenno alle malattie croniche nella legislazione italiana non esiste una definizione tecnica di questo concetto che ci permetta dire che
Riciclaggio per integrare per questi lavoratori
è per questo motivo il principale problema questi impone e la possibilità di confondere o equiparare le malattie croniche ad altri concetti che stiano una regolazione che l'ordinamento giuridico italiano in particolare la vitalità
è su questo tema né si è pronunciata ed arricchente la Corte di giustizia europea negli anni due mila sei chiedo mila quattordici e anche in sentenze precedenti nel due mila sei
Il piano che malattia cronica malattia edificabilità non ci sono concetti varati
Invece adesso notizie che una malattia di lunga durata che provoca limitazioni nel godimento della prestazione lavorativa chi può essere considerata ricca di vita
Quindi questo diciamo è il quadro da un punto di vista giuridico e di sentenze che sono che ci sono uscite ecco quale può essere appunto una linea di indirizzò più chiara anche da perseguire da un punto di vista normativo Dini e diritto del lavoro quindi anche in per via parlamentare Maggi
Perché si evenienze bisogna dire che la linea che stimo che segue la Corte di giustizia ed equiparare la malattia cronica la vitalità forse era
Formare più facile di tale tutela ad oggi a legislazione vigente i malati cronici attraverso una interpretazione ampia il concetto di disabilità
Questo comporterebbe imprecisioni dal dal punto di vista giuridico perché
Seguendo queste sentenze poi essere considerato
Edificabili nell'ambito della tutela antidiscriminatoria ma in ordine gli altri ambiti come esempio la legge sessantotto per l'inserimento lavorativo dei disabili
E per questo motivo una soluzione che quello che difendo gli allievi a niente sono i miei studi è che la
La l'Islam malattia cronica venga considerata come causa autonoma il di discriminazione e non per l'equiparazione alla disabilità
Non so se ci sono altre questioni che diciamo riguardano questo tema che valga la pena di di diciamo approfondire questo spazio anche per vi radio ascoltatori perché davvero è un tema di cui si sa molto poche grazie agli amici di adattare riusciamo a capire anche diciamo i cosiddetti cavilli giuridici no per muoversi per cercare nuove
Tutele
Adesso si sta parlando di recente anche con il lavoro agile della possibilità di considerare il lavorative come misura di accomodamento Ryanair voli per i disabili ma anche che questo sarebbe una
Un passo in avanti per riconoscere tutte Andrea questi lavoratori e stiamo sempre parlando quindi edificabili
E cioè le persone che hanno accettata una disabilità e conforme alle di centoquattro alla legge sessantotto quindi Menoni malati cronici
Questo comporterà il perché allora nella lavorative non potranno essere considerata una misura come lamento italiane voli obbligatoria per i malati cronici eh allora come sempre rimarrebbero senza tuteli
C'è
Quindi diciamo che è un po'un
Un escamotage ma non è sufficiente
Sull'utente perché
Penso all'originale saranno ricompresi quei malati cronici a cui dopo venti venga accertata una disabilità Mannoni livelli
Nel periodo di tempo in cui hanno la malattia ma non sono accettati come l'Italia quindi mi sembra di capire che da un punto di vista legislativo quello che è stato messo in campo finora si la insufficiente come si può intervenire nella legislazione vigente gonna magari un disegno di legge o una proposta o delle modifiche alle leggi
Vigenti o anche alle iniziative come lavoro agile che tu ricordare
Come chiamati a Franca venisse considerata con me una altre discriminazioni autonoma
Allora chi e i malati cronici potrebbero avere accesso agli accomodamenti ragionevoli e quindi anche lavorai utile se questo viene considerata come una misura obbligatoria per i disabili e in questo caso anche per i malati cronici
Va bene credo possiamo fermarci qui sono mai altro da aggiungere
Ti ringrazio Gad razziale Silvia Fernandez dia adatta socio azione per gli studi internazionale comparati sul diritto del lavoro e sul relazioni industriali che come sempre ci offre non solo su punti di attualità ragionati commentati
Ma anche appunto questi i focus specifici questi approfondimenti specifici su temi meno conosciuti ma altrettanto importanti mi ricordo i nostri riferimenti www punto a Radio Radicale punto it
Potrete riascoltare questa e le scorse puntate nonché le pillole del professor Michele Tiraboschi se vorrete anche condividerle sui social network e ovviamente
I portali di adatto www punto adatta punto it bollettino adatta al punto it per scriverci farci avere i vostri commenti o solo dieci che ci ascoltate io ascolto chiocciola Radio Radicale punto it