Festa de l'Unità Milano Metropolitana 2016 - Il mondo del lavoro che cambia

Grazie grazie di essere venuti limitando gli occhiali perché queste
Kristen uncini stanno uccidendo
Sono Eleonora Voltolina sono una già grazie sono una giornalista mi occupo di occupazione giovanile con un sito che ho fondato qualche anno fa si chiama Repubblica degli stagisti
Quindi diciamo il il mio lavoro e monitorare
Il mercato del lavoro italiano e aiutare i giovani che si affacciano al mondo del lavoro a entrarci nel migliore dei modi ovviamente questo
è stato uno dei ed è stato e continua ad essere uno dei
Dei problemi e dei temi più forti che dobbiamo affrontare in Italia il dibattito di stasera che modello per voi
Si chiama il lavoro che cambia
E si focalizza ovviamente su tutte le trasformazioni che stanno riguardando il mercato del lavoro sia dal punto di vista diciamo macro economico
Cioè dal punto di vista
Produttivo essi anche dal punto di vista legislativo con le innovazioni che sono state portate dal Governo Renzi in questi ultimi due anni attraverso
Tutti i provvedimenti che prendano che vanno sotto il cappello del gioco esatta
Per farlo intorno a me un parterre
Molto ricco anche se in realtà due persone che dovevano esserci non riescono a venire per dei problemi personali sono
Il responsabile per le mie lavora del PD di poter Dei e il deputato del Partito Democratico eletto
Nella circoscrizione di Brescia Alfredo Bazzoli però
Facciamo con quello che c'è che è già moltissimo come vedete
E quindi io comincio diciamo di faccio una presentazione dei nostri ospiti da da destra
A ad andare Marco Leonardi professore di economia della statale di Milano nonché consulente della Presidenza del Consiglio dei ministri proprio su i temi delle riforme che riguardano il mercato del lavoro
Massimo Bolognini sindacalista da pochi mesi alla guida della Camera del lavoro di Milano Atti della CGIL di Milano
No va beh Caprantini tutti va bene
è giusto è carino anche gli danno il benvenuto Iren ventina gli alla mia destra deputata del Partito Democratico nonché già professoressa in sé docente all'università di Madrid di economia e autrice di anche dai libri e pubblicazioni
Sul tema del lavoro
Roberto speranza deputato del Partito Democratico è capogruppo
Alla Camera e Daniela Mainini avvocatessa e da pochi mesi
Consigliera regionale per il patto civico di che sosteneva Umberto Ambrosoli in Regione Lombardia
Allora io prima di entrare nel vivo del dibattito chiedo ai veneti Magli allora innanzitutto anzi di da un po'alle regole del gioco cercheremo cerchiamo vorrei cercare di fare un dibattito il più svelto meno paludato possibile quindi
Cercherei di fare anche se siete tanti un paio di giri di dibattito anche per poter direi
Vicendevolmente rispondere quindi vi chiedo di essere il più sintetici possibile
E prima di entrare nel vivo del dibattito io vorrei chiedere agli elementi in agli
Di farci un po'
Velocissimo excursus di come nella tu audizione sia trasformato il mercato del lavoro quali sono i punti focali di questa trasformazione negli ultimi vent'anni dato che il nostro dibattito stasera si chiama il mondo del lavoro che cambia
Ora tra questa domanda e poi essere sintetici a un po'complicato ma ci proviamo
Il il mondo del lavoro negli ultimi vent'anni forse anche un po'di più già dagli anni Ottanta effettivamente avuto delle trasformazioni che penso fossero anche difficilmente immaginabili prima
E chiaramente ci sono sono tante al volere andare proprio nel dettaglio ma io
Penso che a voler essere molto schematici grandissimi cambiamenti che abbiamo visto e che ancora stiamo vedendo sono due
A uno è legato a come è cambiato il mondo del lavoro in relazione a come è cambiata la nostra struttura economica
Per vuol dire vuol dire che noi in questi vent'anni un trenta abbiamo visto un grandissimo cambiamento nei Paesi che erano i Paesi più industrializzati di struttura economica con una forte
Trasformazione in alcuni casi contrazione di settori tradizionali come il manifatturiero
E l'avvento l'espansione di settori come i servizi in particolare i servizi avanzati le professioni ogni e anche la nascita di settori completamente nuovi che hanno creato dei lavori dell'occupazione che prima neanche esistevano
Questo è stato un cambiamento enorme che ha cambiato completamente il mondo del lavoro anche perché questi nuovi settori che nascevano che si espande Ivano
Avevano delle regole delle modalità organizzative perché sfuggivano completamente a tutto l'apparato giuridico normativo organizzativo
Noi avevamo messo in piedi negli anni precedenti anche per tutelare i lavoratori per dare gli ammortizzatori sociali cioè tutte le nostre politiche del lavoro erano tarate
Su un mondo del lavoro tradizionale con le industrie con lavoratore dipendente negli ultimi vent'anni
è l'esplosione di settori nuovi del terziario che esulavano dall'industria creato poi anche ora il moltiplicarsi di forme contrattuali nuovi il famoso lavoro precario si è concentrato molto di più
Nel settore dei servizi o nei settori nuovi è che non è in quelli tradizionali che magari hanno sofferto sì ma hanno sofferto più delle crisi ciclica economiche tradizionali che non magari di queste nuove forme
E il grande l'altro grande cambiamento è è stato allegato secondo me alle innovazioni tecnologiche che hanno stravolto non solo hanno cambiato
I pesi tra i vari settori dell'economia ma hanno cambiato il mondo del lavoro dentro ai settori
Sono cambiate profondamente i modi di lavorare le tecnologie all'interno di settori tradizionali per cui anche all'interno degli stupidi settori che esistevano alcune figure professionali non esistono più
Alcuni lavoratori possono essere stati sostituiti dalle macchine ma nuove figure professionali sono nate
Questo è un dibattito per esempio ancora molto attuali in particolare oggi è tornato tanto va di moda nel quadro internazionale perché le nuove tecnologie in materia di intelligenza artificiale di robotica
Hanno riproposto il tema di dire ma quanti i lavori si mangeranno queste nuove tecnologie saremo di fronte a una enorme disoccupazione di massa o come dobbiamo trasformare il nostro lavoro i nostri lavoratori
Per per non essere spiazzati da queste tecnologie quindi queste sono due tematiche cercare di capire
Da un lato come cambiano dei colgono i settori dell'economia
E come avvengono questi travasi da un settore all'altro e come affrontarli e dall'altro come cambiano dentro e se tori come le nuove tecnologie ci rendono inadeguati ci costringono a cambiare il mondo del lavoro e l'organizzazione del lavoro
Oltre a essere cambiati i bisogni nostri gli orari le nostre necessità di vita anche questo è cambiato non se ne parla ma il mondo del lavoro oggi è cambiato anche nel modo in cui noi lo viviamo loculi diamolo desideriamo anche questi sono cambiamenti importanti
E io credo che una uno cosa su cui dobbiamo riflettere tutti e come siamo stati in grado o soprattutto non in grado di vedere questi cambiamenti io non dico mica tanto in anticipo è ma anche mentre accadevano
Molti Paesi ma l'Italia in modo particolare è stata molto indietro e molto deficitaria e nel modo in cui ha saputo vedere interpretare e dare una risposta a questi problemi
A il l'esplosione di il lavoro precario di forme contrattuali che aggiravano i nostri strumenti giuridici e normativi è stata una cosa che non è avvenuta negli ultimi cinque anni ma è stata
è andata in corso per vent'anni cioè se noi ci siamo ritrovati a a un anno fa due anni fa quando stiamo mi decisi di arrivare al già usate esatti sapendo che oramai più della metà dei lavoratori
Non avevano neanche lo statuto dei lavoratori quindi è sfuggivano a qualsiasi tipo di regolare perché per i vent'anni precedenti siamo stati incapaci di vedere questo mondo del lavoro
Che era accresciuto fino a sopravanzare l'altro avevamo negato questo tipo di problema così come non siamo stati in grado di capire interpretare l'impatto delle nuove tecnologie
E questo è stato un problema ed è ancora un problema lo si vede in tante cioè io l'ho vissuto tanto io sono anch'io lavoravo nel mondo della ricerca dell'università delle professioni in senso ampio erano temi
Che non erano mai al centro del dibattito come forme di lavoro si è sempre si è continuato fino a tempi molto recenti quando si parla di lavoro che la creazione di posti di lavoro
Si parla sempre ancora sole squisitamente in termini di industria tradizionale di manifattura
Per va benissimo perché comunque è una forma importante un pilastro della nostra economia però
Io non so se voi avete gravi quanta parte del nostro prodotto interno lordo è costituita dal settore manifatturiero
Perché qui si è siamo al quindici per cento
Se esclude venti sempre delle costruzioni però siccome
Ricostruzioni è un settore industriale un po'improprio se lo tiene fuori l'industria in senso stretto quindi
Questo è significa che c'è un un ottanta per cento di mondo che genera ricchezza in questo Paese e non è entrato nel di battito incluso anche lavoratori lavoro autonomo incluso tantissime altre forme artigianato piccole imprese eccetera
Quindi questo è stato un grave problema che ci ha portato a ai tempi nostri a dover affrontare una serie di M. Jensen e si erano accumulate in alcuni casi anche in cancrena mite e a dare delle risposte anche con gravi
Ritardi
Ora io penso appunto PAI mi chiudo proprio giusto per non non non non non fare quella che
Penso che
Abbiamo cambiato rotta io quello che ho visto in questi con questo Governo è stata un'attenzione al mondo del lavoro che francamente tanti anni prima non c'era ma il mondo del lavoro inteso come lo
L'ho descritto ora c'è un mondo del lavoro estremamente complesse o composito dove
Esista il lavoro dipendente esiste l'industria ma esistono le professioni esistono i servizi esista la ricerca esistente
Tanti mondi diversi ognuno dei quali alla propria dignità i propri problemi ha bisogno anche di nuovi strumenti per poter crescere
Quindi l'idea del job date in primo luogo perché è nato da questo perché io quando ho iniziato a fare ricerca dice vent'anni fa si parlava di questo cioè si parlava dell'attualismo nel mondo del lavoro dei milioni di giovani che non avevano accesso a nessuna tutela perché nessun tipo di ammortizzatore era concesso a chi aveva o no poca esperienza
Di lavoro perché era tutto legato al tipo di contratto che avevi all'anzianità di atti di lavoro che avevi quindi giugno hai detto Irene in prima questo già lo sa bisogna farlo dieci anni fa
Ma certo eccetto andava fatto anche prima anche prima
E quindi questo possiamo arrivati con ritardo avremmo dovuto appunto farlo prima però è stato comunque
Bene arrivarci allargare la platea degli ammortizzatori io penso che dovremo fare ancora molto su questo fronte ancora sì sul fronte della povertà sul fronte del degli aspetti sociali delle tutele
E sul fronte quindi di supportare una mobilità della del lavoro che oggi
Può non piacere ma è ineludibile quindi questo è un punto importante abbiamo avuto un'attenzione anche come dicevo prima all'organizzazione del lavoro come aiutare andare incontro alle diverse modalità di organizzazione che ai bisogni dei lavoratori
Sono delle piccole cose non so perché non ne parlano molto però il tema dello smartphone working cioè incentivare e supportare dare dignità a delle forme di organizzazione del lavoro più flessibile
E possano consentire alle persone di lavorare in contesti diverte di non dover per forza stare in ufficio a timbrare il cartellino e quindi conciliare meglio i bisogni della famiglia e bisogni
Privati non ci sono solo le mamme con i figli uno può avere dei bisogni di vita deve diverso sì che
Aveva può aver bisogno di conciliare con il lavoro
Tutti temi che tra l'altro si conciliano con una maggiore produttività delle aziende che quindi hanno bisogno di meno spazio per sistemare tutti i dipendenti tutti i giorni con l'ufficio la scrivania il vecchio stile
A il l'attenzione ai professionisti quindi il vediate sul lavoro autonomo per me è un grandissimo passo avanti un grande segnale di attenzione e spero che Marco dopo ce ne ce ne parli perché è sul tema importante pervenire Marco io vedo che sono tanti fronti l'unico adesso su cui mi piacerebbe su cui penso che si debba fare
Un passo ulteriore che ancora non ho sentito è il tema non solo di recuperare il gatto delle cose che non abbiamo fatto negli ultimi vent'anni ma provare a rilanciare
Su quelle che dovremmo fare per affrontare i prossimi venti e qui è tutto il tema del cambiamento tecnologico del cambiamento delle competenze perché questa cosa avrà un impatto
è enorme ora non credete a quelli che vi dicono che le Marche le tecnologie ci renderanno tutti disoccupati perché non è mai avvenuto nella storia del mondo c'è una trasformazione del lavoro
Però attenzione la trasformazione del lavoro avviene in un arco di medio lungo periodo nel senso che nel frattempo
Tutte di adeguarle queste capacità questa trasformazione la deve accompagnare perché non è che tu le persone che hai adesso qualche il fare di trasformarle in e di ogni cinque anni di cambiare completamente adeguarlo alle nuove tecnologie tu deve a vere intervenire su tutto il sistema della formazione
E della trasformazione dell'accompagnamento al lavoro per una cosa di cui ancora non si è parlato tanto ed è sempre fuori dal dibattito dalle contrattazioni sindacali c'è il tema della formazione di quali competenze possono servire
Per non subire questi cambiamenti
Per essere pronti quando arrivano questo tema ancora un po'so che è allo studio so che ci si sta lavorando ma e penso che sarà al la cosa su cui lavorare da qui ai prossimi anni grazie
Carta Leonardi professore Irene Tinaia accennato puntuali fatto che in questi due anni si è lavorato ad un pacchetto di regole per rinnovare il mercato del lavoro
Tu sei stato fin dal principio all'interno del gruppo di lavoro che ha elaborato e anche
Diciamo mediatore tra le varie spinte no
Allora io vorrei chiedere attende di fare un
Anche qui
Sintetico escusso sesso su quello che è già stato fatto ma che in gran parte noi già conosciamo ma soprattutto sui pezzetti di giocosa che ancora mancano e che vedranno la luce prossimamente
Il nei finali ha descritto molto bene qual era qual è il quadro molto complicato attraverso il quale nessuno riesce a prevederei
Con certezza che cosa succederà il mondo è pieno di guru che ti spiegano che cosa succede con la tecnologia come cambierà lavoro e poi era la mente ci azzecca
Però un Governo alla responsabilità di offrire
Un quadro complessivo la visione un di Progetto per questo
Per quello che noi abbiamo fatto l'anno scorso in particolare che stiamo facendo quest'anno che faremo sperando ci sia data la possibilità anno prossimo
Con una serie
Crediamo coerente di di passi per adeguare le norme e anche i finanziamenti del sul mercato del lavoro a quelle che sono dei cambiamenti che ha descritto molto bene
L'onorevole Tinari lì
Molte cose le sappiamo già tutti quindi non non le ripeterò il Giosa attestato a nostro modo di vedere sostanzialmente l'adeguamento
Delle regole del mercato del lavoro per i nuovi contratti a un mercato del lavoro delle condizioni che c'erano già di fatto cioè non è che abbiamo voluto imporre per cattiveria
L'abolizione dell'articolo diciotto la la accorciamento della cassa integrazione abbiamo voluto semplicemente doverosamente credo e in ritardo adeguare molte norme a quello che era già
La vita concreta dei soprattutto dei giovani sul mercato del lavoro quindi dei nuovi entrati dei nuovi contratti
Perché l'anno scorso è stato il il tema dibattito si è concentrato appunto sul tempo indeterminato il contratto tutte le crescenti
Sulla relativa stretta le partite IVA in modo da eliminare il quell'altro
Ai preliminare le partite IVA
Ma sulle quelle che
Pinto quei lavori che erano lavori dipendenti mascherati da partita IVA quando uno unti voleva prendere lavoro a tempo indeterminato perché costa Mitrotta ti prendeva comodamente a partita IVA così chi pagava quando voleva quanto voleva licenziava quando voleva
E faceva quello che voleva nessuno né niente ferie ente malattia partite IVA comodissima per Italia ancora adesso
Unica in Europa subito dietro solo la Grecia ma unica in Europa noi abbiamo un ventidue ventitré per cento di occupazione totale
Ma lavoro autonomo quindi vedete quanto e distorto il mercato e quanto c'era bisogno di incentivare un sano
Lavoro dipendente a tempo indeterminato che molto spesso era nascosto dietro per partite IVA e quindi l'anno scorso è stato fatto questo sostanzialmente anche
Ciao così a suon di grossi incentivi quelli famosi incentivi e tutti dicono non funzionano poi dopo tra tre anni che licenziano
Ma per adesso guardate
E qui senza
Passa modestia ma anche con perché poi sul lavoro che tira e abbiamo tutti insistito per avere quanti privati possibile poi costruiscono dati ogni mese uno diciamo questo sale per questo scende poi di nuovo sale però
I professionisti lo sanno benissimo si guarda i dati Istat del gennaio due mila quattordici
Si guardano i dati Istat di adesso e si vede che gli occupati sono seicento mila in più quindi non c'è molto da discutere certo che un mese vanno giù un mese vanno su anche ieri tutti sono andati giù
Certo ci sono tre fonti diverse
Professore vuole però nuovamente l'attigua a rientrare com'è possibile che ci saranno chiamate discrasie tra i dati
è una scelta dice disse gennaio interessi abbastanza semplice abbastanza semplici sono tre fonti diverse misurano tre cose diverse
Alcuni mi sono l'apertura di nuovi contratti alcuni misurano le contrattile trasformazione cessazioni l'Istat misura il numero degli occupati
Per il numero degli occupati Istat
Misurato a gennaio due mila quattordici misurato a luglio l'ultimo che c'è luglio due mila sedici fa più seicento mila preso non vorrei passare tutto il dibattito come si basa sui giornali discutere però insomma poi tra l'altro scusate anche qui
Se c'è una cosa che va bene relativamente bene in Italia tra le variabili macroeconomiche è il mercato del lavoro
è così perché il PIL purtroppo non sta tirando per rendere non faccio necessariamente la pubblicità gratuita al Governo e molto spesso i Governi non è che controllano i consumi il PIL investimenti
Ma se c'è una cosa che va bene e gli occupati perché i Paesi di solito quando crescono lo zero per cento
Per il lavoro cresce lo zero per cento
Il tempo niente ecco adesso si inizia subito
Sassetti assorbito con
Scusate stiamo parlando
Per il mondo del lavoro e ognuno dice
Quello che pensa quello che fa
Allora
Per cosa
Quello che cosa abbiamo fatto e che cosa faremo
Quello che faremo e il secondo un prezzo trattasi scusami Marco se
Facciamo diciamo passare questi facciamo parlare tutti i nostri asset il padre vediamo dei dei titoli
Infatti per degli interventi e delle domande al pubblico ad Atene sì non era ancora facciamo parlare Titina stia sentite prima parte mi sono dire ancora qualcosa e poi lascio la parola poi ci sarà tempo più tardi spero
Questo quello che abbiamo fatto perché
Disegno al completo non solo se si tocca il tempo indeterminato si toccano le partite IVA o si riformano
Per gli ammortizzatori sociali e la cassa integrazione quello che abbiamo già fatto il disegno è completo se si affronta il problema del lavoro autonomo per questo è il il decreto legge del DDL
Che è adesso in Parlamento sul decreto sul lavoro autonomo per il lavoro agile che vuol dire la possibilità sostanzialmente lavorare da casa
Anche questa una novità importante il poter lavorare da casa e trasformazione del lavoro danno anche la possibilità
A molti di noi
Il lavoro agile questo sostanzialmente la possibilità a molti di noi di contrattare di poter lavorare da casa per un periodo che va a molte donne per esempio è molto comodo qua la Voltolina eredi Nagni per esempio lo sanno benissimo
L'altra cosa importante che stiamo facendo e che faremo gli sgravi di produttività anche questo per il la malattia italiana non da oggi ma da vent'anni e la scarsa produttività del lavoro
Per la scarsa produttività del lavoro ha molte origini
Quello che è un Governo può fare aiutarla incentivarla in maniera determinato dal punto di vista fiscale quello è questo che è una delle cose più importanti
E non era così importante e la scossa stabilite ci stabilita quest'anno è diventato davvero promittente anche perché nascosto stabilità introdotto una norma sugli sgravi produttività che ha avuto particolare successo cioè
La parte variabile dei contratti sostanzialmente tassata molto meno del resto
Quindi dalla possibilità
Di ai lavoratori di mettere in tasca una mensilità esentasse o una mensilità tassata molto meno quindi questa è
L'altro pezzo fondamentale del gioco Zac perché in costruzione inazione quest'anno continuerà l'anno prossimo poi poi concludo
Tenete in agli ha fatto un riferimento alle politiche attive del lavoro c'è la necessità di riformare riformare adeguare il lavoro al mondo che sta cambiando
Per questo si fa con l'Agenzia delle politiche attive in costruzione che per mettere collocare lavoratori e con uno sforzo molto importante sull'alternanza scuola lavoro per insegnare
Per ragazzi giovani anche questo questa legge di stabilità ci sarà un intervento importante sull'alternanza scuola-lavoro
Per abituare i ragazzi fin da subito a conoscere il mondo del lavoro fin da quando sono
A scuola
Io adesso mi taccio poi dopo casomai
No ma facciamo Tronco II e dirà se se stesse se c'era se mi aiutate
Però bisogna dire che questi cambiamenti che Tinaia e Leonardi hanno citato valutando e li molto positivamente valutando di inevitabili anzi arrivati tardivamente non convincono tutti non convincono tutti a sinistra io ho intervistato però chiedo poco tempo fa Massimo omonimi e lui mi ha detto una frase che mi ha colpito e mi ha detto una volta a sinistra sindacato del partito
Si intendevano sul tema del lavoro sicuramente non ci si poteva scaricare su altri temi ma quando si finiva parlare di lavoro eravamo tutti d'accordo adesso
Questo non accade più allora io a Massimo Magnini chiedo
Diciamo in questa prima tornata di concentrarsi su questi provvedimenti del già usate
E di dirci cosa c'è che non va secondo la CGIL dentro già sa cosa manca e poi però io voglio anche che mi dica che cosa fa c'è che cosa c'è di buono perché un pò qualcosa di buono ci deve essere dentro questa Giunta anche dalla vostra lente
Ma intanto hai detto bene devo dire che una volta ci si intendeva meglio sui temi del lavoro io non voglio essere polemico però anche nel programma della festa dell'Unità temo che il nel tema del lavoro sia un po'poco centrale questo dibattito
è uno dei volti che purtroppo noi vediamo nel bene e ricco programma di questa di questa festa questo è un po'il significato che noi osserviamo da fuori rispetto a a quello che
è la considerazione che si faceva prima
Ma allora qui fare l'elenco delle cose che vanno non vanno mi sembra un po'complicato intanto parto da una premessa io non amo ragionare troppo sui numeri perché è una discussione che mi appassiona poco io cerco di partire generalmente dalla condizione delle persone
Che quella che noi vediamo quotidianamente rispetto anche le trasformazioni che ci sono state
Attraverso le modifiche del mondo del lavoro vale qui siamo di fronte alla logica di un segmento di mercato del lavoro che guarda alla precarietà permanente
E lo dico senza girarci troppo intorno noi siamo di fronte a una ennesima piaga sociale che riguarda generalmente le nuove generazioni per riguarda il tema dei voucher
Noi abbiamo fatto col nostro umorismo giovanile qualche
Polemica rispetto alle slide che il però il Governo ha presentato l'altro giorno ne mancava qualcuna
Mancava la slide che parlava del numero dei contratti di voucher che sono aumentati del centoquarantaquattro per cento rispetto al due mila e quattordici
Allora
Io voglio essere chiaro rispetto alle cose che vanno non vanno io cerco di essere laico nell'impostazione nessuno nega che lo strumento del voucher a sia uno strumento
Sbagliato e inutile perché aiuta un
Segmento del mondo del lavoro quello generalmente sommerso che riguarda una buona parte una buona fetta di quello che noi chiamiamo lavoro domestico piccoli lavori domestici giardinaggio un piccolo lavoro di babysitteraggio
Piccoli lavori di muratura che possono sicuramente intervenire positivamente dentro la dinamica del mondo del lavoro ma la domanda che faccio è questa rispetto alla percentuale che citavo prima
Faccio anche un altro numero visto che siamo a Milano rispetto all'anno scorso l'aumento del settantacinque per cento nella Città Metropolitana siamo a otto nove migliori di voucher
Rispetto all'impostazione giusta di quella normativa cosa ci fanno i voucher nei supermercati cosa ci fanno i voucher nei negozi commerciali cosa ci fanno i voucher sulle impalcature dell'edilizia questo attiene
Il tema che va sottolineato noi abbiamo una nostra proposta è lance non sono stati proprio introdotti dagli esatte
E allora c'è stata una qualche modifica c'è stato ci sono state diverse sono state sono stati introdotti diversi hanno finiani fa inizialmente si è guardato al lavoro delle vendemmie rispetto
Al lavoro occasionale che tanti problemi creava però di lì in avanti le normative sono state modificate integrate in maniera anche errata perché ribadisco
Il concetto è giusto noi abbiamo anche la nostra proposta rispetto al lavoro occasionale che è più o meno
Ricalca quella che la formula del voucher oggi c'era una piccola differenza
Si toglie la possibilità di lasciare la normativa dell'ambiguità in cui si trova perché c'è un pezzo di quella normativa è stata introdotta recentemente e in cui si dice che il voucher può essere introdotto in qualsiasi settore di lavoro
Ecco allora basterebbe togliere quella normativa e noi ci troviamo immediatamente d'accordo sull'impostazione che ridurrebbe quei numeri lì
E insomma basta anche interrogare le nuove generazioni che si affaccia nel mondo del lavoro e che spesso si trovano ad avere un'attività di lavoro che noi consideriamo normale
Ribadisco la commessa di abbigliamento con il voucher non ha nulla a che fare allora questi problemi devono essere presi in considerazione non introducendo la norma per cui il datore di lavoro deve semplicemente
Avviare quel rapporto di lavoro con un sms perché questo problema non lo risolve bisogna cambiare alla radice la normativa
Questo quindi è il primo tema sono le condizioni il bene delle persone che noi incontriamo quotidianamente da un problema di reddito
Si trasforma in un problema di reddito io sento parlare noi
Siamo di fronte a processi di cambiamento e trasformazione io sono d'accordo con quello che è stato detto ce ne dobbiamo occupare non ci si può aggirare l'altra parte tutto quello che si vuole però bisogna stare attenti a non trovare delle soluzioni che poi diventano
Castrante i anche qui faccio un esempio
Si parla molto e Vismara muore chi noi cerchiamo almeno anche in questo territorio di essere propositivi collaborativi con le aziende
Accordi li facciamo tempo insomma vogliamo anche il mito che la CGIL sindacato in generale fa fatica a fare degli accordi ma sul sullo SMAU un working
Già abbiamo una certa storiografia da questo punto di vista però io non vorrei che si trovasse anche qui la soluzione che poi crea un problema lo dico perché anche il part-time era un'opportunità
E in alcuni settori in alcuni ambiti è diventato un problema
Ci sono interi settori dove le assunzioni vengono fatte esclusivamente il part-time
E allora quando parliamo delle dei giovani delle donne della condizione femminile ricordo che
La disoccupazione giovanile è sicuramente
In leggero miglioramento ma è ancora una delle più alte d'Europa allora in certi luoghi di lavoro
E ho avuto la fortuna di frequentare e dove sono nato sindacalmente ci sono persone che nascono e muoiono in part-time
E non hanno l'opportunità di avere contratti di lavoro da un'altra parte per costruire quel reddito per dare una svolta alla propria vita costruire la propria famiglia fare dei figli per esempio invece di fare
Campagne pubblicitarie che non hanno nulla a che fare con quell'impostazione perché io costruisco la mia famiglia se ho un reddito stabile e riesco a vedere un'impostazione di vita normale
Come l'hanno avuta
Molte persone delle generazioni che ci hanno preceduto allora noi rischiamo di trovare una soluzione che in alcuni Paesi d'Europa
è stata un'opportunità e qui invece diventa un elemento castrante assicurata intagliare gli ha consentito diciamo il pericolo che tuteli annidarsi
In una nuova normativa sullo sbarco alchimie quindi che vuole suggerire a Marco Leonardi il punto su cui stare attenti nel momento in cui stanno legiferando su questo tema
Il rischio che noi vediamo l'isolamento della persona che lavora in un luogo diverso che non sia quello dell'azienda io quali su questo
So che ci sono delle sensibilità rispetto a chi
Sta lavorando su queste normative noi non abbiamo
Concettualmente contrarietà nemmeno rispetto alle normative che vengono avanti anche perché poi le applicazioni
Stanno nei luoghi di lavoro nelle aziende e questo è un altro dei temi che vorrei
In questa prima fase sottolineare il tema che io voglio porre al centro dell'attenzione al di là del cambiamento della trasformazione di quella o quell'altra normativa è che si decide scientificamente
E il sindacato i rappresentanti dei lavoratori non partecipano questi processi di cambiamento
Perché se io vado in un'azienda e contratto lo sbarco King e quell'azienda non mi fa sedere al tavolo o dice ci penso io
Ecco si toglie un'opportunità di trovare delle soluzioni migliorative rispetto alla condizione dei lavoratori
Quante volte ci siamo trovati sui tavoli di trattativa e veniva citato prima nel dibattito come un elemento strategico e concordo e quello che la formazione quante volte ci siamo sentite dire al tavolo
Insomma chiedere processi di formazione per i lavoratori magari in aziende difficoltà che avevano la necessità di essere riqualificati per ricollocarsi meglio
Sul mondo elabora la risposta è sempre una da parte delle imprese ci pensiamo noi voi non c'entrate nulla
è però ogni tanto qualche suggerimento positivo anche le organizzazioni sindacali ce l'hanno da dare perché non non abbiamo nulla contro le aziende e vogliamo che crescano prosperano lì dentro ci sono delle persone che abbiamo l'ambizione
Di rappresentare anche noi sappiamo come funzionano i processi di organizzazione del lavoro delle aziende come funzionano gli arredi gli orari di lavoro insomma
Qualche esperimento in giro per questo territorio ma non solo l'abbiamo l'abbiamo fatto chiudo
E noi una proposta per andare incontro ai cambiamenti ce l'abbiamo è quella della Carta dei diritti che noi presenteremo a fine mese abbiamo raccolto qualche milione di firme per presentare una proposta di legge che ha un po'l'ambizione qui si dice malamente
Di andare contro ciò cosa per quindi smentisco ufficialmente che la nostra azione politica sia quella la nostra impostazione politica sindacale è quella di dire che il mondo del lavoro sta cambiando e quindi bisogna occuparsi dei lavoratori a trecentosessanta gradi che siano lavoratori tra virgolette tradizionali o che siano lavoratori autonomi
Sono una piccola regole tra devono avere diritti e tutele indipendentemente dalla tipologia contrattuale e gli viene e lì viene affibbiata ecco questo percorso se viene costruito noi ci siamo ci stiamo
Però ecco quello che si chiede è di avviare un'interlocuzione che tenga conto delle rappresentanze della rappresentatività dentro la nostra proposta di legge c'è anche scritto che è ora
Di finirla in questo Paese di permettere a chiunque di anche autoproclamarsi organizzazione sindacale
Perché uno dei problemi di della del lavoro di questi tempi anche la prof proliferazione di contratti nazionali
E non riguardano nessuno ci sono non sono mai quante centinaia di contratti nazionale di lavoro l'altro buona parte di questi non vengono più rinnovati
Anche in settori come quelli del terziario dal quale io provengo
Ci saranno credo una decina di contratti nazionali non rinnovati da oltre tre anni quindi poi quando parliamo di salario condizioni dei lavori eccetera eccetera non voglio
Menava più di tanto però sommabili tutto gira attorno insomma
Stiamo parlando di cui esso anche lì abbiamo le nostre proposte per
Migliorare il sistema contrattuale di questo Paese il lombardo il non farlo
Però non può anche non può nemmeno essere che ogni volta che noi si faccia una proposta poi c'è sempre la bollatura come questa cosa qui è una roba vecchia
Questo è valso per la Carta dei diritti dove c'è qualche elemento di innovazione che è costato un sacrificio a livello di discussione per la CGIL
Vale anche per il modello delle nuove relazioni sindacali che noi abbiamo proposto alle associazioni datoriali e che abbiamo consegnato anche al Governo che è stato immediatamente bollato
Come prova operativa lì dentro ci sono quattro Pinuccio però invece come dicevo prima sono costati qualche sacrificio il tema dalla partecipazione azionaria Salvatore o bloccare cento ci puoi dire sedici dopo questi quattro temi
Perché io i Lella dando i lo spunto del
Lo sfruttamento l'intervento
Io credo per passare la palla a Daniela Mainini perché Daniela Mainini ben prima di essere consigliera regionale eh
Invece da molti anni con la sa consolidata carriera una avvocatessa di impresa e quindi poiché il suo il fulcro del suo interesse professionale è stato
In questi anni quello dell'innovazione
Allora io chiederei di raccontarci dal suo punto di vista come pensa che sia la situazione e la capacità ha delle imprese italiane lombarde specialmente nell'affrontare questo mondo del lavoro che cambia che dà il titolo al nostro pannelli
Grazie grazie anche dell'invito grazie anche di questa diverso modo di porsi perché in realtà io effettivamente mi sono sempre occupata di impresa e oggi drammaticamente devo dire
Molto spesso mi trovo in Commissione industriali di Regione Lombardia
A vedere quanto c'è di crisi in quanto di questo in modo di non aver intercettato il cambiamento c'è ancora nell'impresa non solo nella grande impresa
Io vorrei fare un lavoro visto che vorrei fare un un breve riferimento a approprio come e modificato il concetto del lavoro dalla sistema prendo sleale al sistema industriale i giorni nostri velocissima
Per fare due passi indietro per farne uno in avanti dice va bene indiretti nani che siamo ancora in un momento di un percorso di un grandissimo cambiamento e questo non è che non vede non abbiamo nemmeno definito dal punto di vista proprio dottrinale il cambiamento
Perché vedete in realtà il concetto fondamentale questo nell'era pre industriale lavorerà esclusivamente fatica era l'aborto ma eletti mono e fatica e stress eccetera nell'epoca industriale concetto del lavoro comincia
Veramente a modificarsi e si modifica in termine che è l'uomo che da questa capacità creativa questa capacità di trasformazione
Che in realtà crea anche socializzazione l'uomo si trova nella fabbrica nella fabbrica poi dove vicino abita e quindi l'inurbamento dell'urbanizzazione è proprio determinato dalla fabbrica
Poi c'è insomma per intenderci il lavoro il soggetto che cambia dei tempi moderni no del del cerchio Intel dell'uomo che diventa macchine e quindi siamo nell'epoca fordista
Siamo poi facciamo un passo in avanti
E che cosa c'è e vengo al tema anche a voleva perché ha già sviluppato in parte Irene
Questa parte della della fatta recano e dire che il il mondo cambia il mondo del lavoro cambia da questo punto di vista
In due grandi momenti il primo è dal mille novecentottantatré nel due mila e cinque e poi dal due mila cinque ad oggi e spiego anche in questo senso quello che io credo nell'ultimo ventennio del venti nell'ultimo vent'anni del ventesimo secolo sostanzialmente noi abbiamo il periodo di posporre dirigismo ha letto bene il rene gli ultimi gli anni Ottanta e che io mi ricordo perfettamente che ero allora
Giovane praticante e il le cose mista parlò di new economy no facendo riferimento del passaggio tra il manifatturiero la Società dei servizi è un titolo che per allora era estremamente no
Rivoluzionario realtà ma questo cosa voleva dire che l'innovazione tecnologica entrava pesantemente all'interno della del mondo della fabbrica così come il terziario
Evidentemente c'era un in quel momento un abbassamento del costo del lavoro perché ahimè di molti della Mattesi detta manifattura veniva mi facevano meno per cui escono molte competenze
Bene ha fatto riferimento molta del mondo femminile purtroppo e molto anche bella del mondo operaio più semplice del precariato perché evidentemente la tecnologia innalzata
Le e competenze arriviamo quindi nel due mila e cinque nel due mila cinque se mi permettete e lo dico due mila cinque due mila e sei non perché li smalto
No non ci fossero le mie novecentonovanta ma perché è da questo momento in poi che cambia persino il lavoro il concetto di subordinazione
Perché in realtà il soggetto quello che diceva bene il professore e soggetto rimane collegato ed entra e non è più il datore di lavoro il proprietario del mezzo di produzione
E quindi cosa succede arriverà il momento di quella che noi chiamiamo
E vengo al tema odierno che più mi occupavo anche credo che che occupi anche gli imprenditori soprattutto lombarde in crisi
è quello della fabbrica quattro punto zero della fabbrica cioè fatela voi chiamare può chiamare l'è una fabbrica del futuro in buona sostanza e esattamente tutti che ci piacciono dobbiamo diventare dobbiamo diventare esperte di futuro la fabbrica quattro punto zero e quelle in cui ed è
Quella che impone a questo Paese di investire inc innovazione
Ora che se noi pretendiamo di fare nell'innovazione e lo dico anche a chi ha responsabilità dentro di me di politiche di governo così come abbiamo fatto per l'innovazione a livello brevettuale non ci siamo
Perché in realtà noi abbiamo bisogno una grandissima defiscalizzazione e non è solo quei patti e dei box che può ottenersi questo abbiamo
Evidentemente non solo ma ha bisogno che
Il concetto della Fal presenta fabbrica quattro punto zero insomma i big data e sono quelli che regolano oggi e che in qualche modo influenza no anche le catene produttive
E che è stato pensato per le grandi industrie siano semmai e qui vengo al punto delle molte industrie la anche lombarde
Di piccole dimensioni che si lamentano perché in realtà la piccola dimensione prestata innovazione prestata la piccola innovazione quindi quattro punto zero prestato al piccola innovazione alla piccola media impresa deve fare i conti semmai con un quadro di questo genere non solo la piccola dimensione non solo quella che è la leadership di nicchia perché esiste ma anche i capitali familiari che ci sono quindi poco rilevanti
E quindi e in questo senso che sta la difficoltà la difficoltà di avere una intercettato da parte dei piccoli e medi impresa
Che hanno una dimensione quindi inferiore perché la differenza fondamentale tra chi può investire in ricerca e sviluppo e chi invece queste spese di bilancio non le può avvenire perché in questo caso muore e questo dal punto di vista dell'impresa
Oggi c'è da dire che l'innovazione ha veramente il può in grado di modificare qualunque realtà anche piccola vi faccio un esempio
E poi naturalmente passo la parola agli altri relatori esempio delle industrie ceramiche quaranta e fino a quindici anni fa non cinquant'anni fa fino a quindici anni fa e industrie ceramiche erano assolutamente rischiose e pericolose pieni di polvere
Quindi in una condizione di lavoratori lavoravano in condizioni pietose
Quelle di ceramiche in cui lo scarto era dell'ottanta novanta per cento B la robotica e i carrelli e lo butto Mizzau atti hanno fatto in modo che fanno in modo non so di avere una industria una fabbrica migliore
Ma anche di avere per esempio eliminato lo stato dell'ottanta per cento
Allora la piccola dimensione e in questo senso la Lombardia è un esempio
Può essere superata e a mio avviso deve essere superata con una una politica di cooperazione cooperativa anche se mai innovativa e quindi
Per esempio reti di impresa i distretti devono essere superati dei cluster tecnologici in cui non c'è solo l'azienda c'è l'università ci sono i centri di ricerca c'è l'investitore pubblico e privato
Quindi
è evidente che anche dal punto di vista dell'impresa noi siamo in un periodo che non è ancora definito perché non possiamo definire la fabbrica fantasma pensiamo
Logicamente a quello che può essere la rivoluzione della stampa tre di in materia di impresa nei cui la logistica non c'è più perché evidentemente tutta l'asperità in un file insomma in buona sostanza
Io credo che dal punto di vista dell'impresa e del e quindi visto dal punto di vista quindi diverso
è chiaro che le imprese devono solo essere pronti a fare un salto nel futuro a vere evidentemente la possibilità di intercettare questo cambiamento ma in modo immediato dai tanto della politica è necessario però dare una mano non solo alla da una parte certamente i lavoratori a questi lavoratori anche perché le concordo con chi mi ha preceduto col fatto che
Le categorie non sono più a rischio sono quelle dai cinquanta le quarantotto insomma cinquant'anni in poi e il mondo femminile è sempre quello molto più in crisi
Pertanto dell'imprenditore occorre averi innanzitutto una scuola che prepari a delle formazioni a delle professionalità maggiori
E anche un'impresa che superi Gatta
E sia pronta a
Investire in ricerca e sviluppo il venticinque per cento delle industrie Lombardia su investe in ricerca e sviluppo vuol dire che il settantacinque cinque per cento non lo fa e non sa
Di cosa sta parlando quando si parla di fabbrica quattro punto zero
Questo sicuramente notificata che vanno affrontati il prima possibile perfetta speranza siamo arrivati a terra sono venuti fuori molti temi io alta chiederei
Come prima cosa è un po'il tuo sentiment nei confronti del titolo del nostro panel no il mondo che e del lavoro che cambia
In cosa indenne in male
Ma intanto buonasera a tutti sono molto contento di essere qui a Milano permettetemi di
Ringraziare i nostri volontari che animano il tengono vivi questi momenti che sono una risorsa non solo per i siti ma direi
Per la democrazia nel nostro Paese
Io direi
Il lavoro nel mondo il lavoro che cambia nel mondo che cambia ma
Prima di tutto il mondo che cambia perché alla fine
Parlare di lavoro secondo me essenziale ma significa parlare della società in cui viviamo oggi per cui se non si parte da uno sguardo sulla società assoluto cittadini sulla gente comune di oggi finiamo per
Chiuderci in una discussione tecnica che credo non aiuti un grandissimo partito come il nostro io voglio
Voglio provare in pochissimi minuti ardire come la penso sulle tante questioni che sono state toccate ma
A partire da una valutazione di fondo che a me sembra essere quella più decisiva io sono molto preoccupato
Per quello che avviene in queste ore in Europa
Per un sentimento voglio usare questa parola che tu hai tirato fuori che si diffonde sempre di più in modo particolare tra i ceti popolari
Nelle periferie nelle aree del disagio tra chi sta peggio
Ed è in qualche modo un sentimento che monta
E lo vediamo con preoccupazione nelle ultime elezioni
Non solo in Italia perché poi l'Italia un pezzo di una straordinaria comunità ma io direi neanche solo europea occidentale cosa sta avvenendo nel profondo
Sta avvenendo che i ceti popolari
Le persone comuni quelle che incrociano quando usciamo dai nostri spazi della politica quando un deputato esce dal proprio palazzo che un Parlamento quando un consigliere regionale esce
Dalla sede del Consiglio regionale
E si ha la sensazione che ci sia una rottura profonda cioè che i ceti popolari non si fidano più dell'establishment è appena hanno l'occasione esprimono un voto che dà un segnale di rottura e guardate questo avviene in Inghilterra un Paese straordinario civilissimo che decide
Di fare un voto che sembra folle razionare l'uscita dall'Unione europea
Questo avviene in Germania qualche giorno fa dove un Paese di estrema destra supera un partito di estrema destra supera la Merkel che pure tanto significa e tantissimo pesa nella nostra Europa
Si vota nella civilissima Austria alle presidenziali
è
Il candidato di estrema destra raggiunge il quarantanove virgola sette per cento a me vengono i brividi quando ci penso
In Francia in tutti i sondaggi Marine le Pen è la prima alle prossime elezioni presidenziali
Parto da qui perché altrimenti discutere di lavoro diventa materia da tecnici mentre io credo che discutere di lavoro è la primissima materia della politica
Perché se noi non partiamo
Dalla necessità
Porti ISSI ma che c'è oggi di dare una risposta a quell'inquietudine profonda Vera che c'è una parte molto larga dei ceti popolari delle società delle nostre nazioni europee noi finiamo per non rispondere alla vocazione per la quale siamo nati
Guardate per me il punto da cui partire e la lotta contro le diseguaglianze
E il lavoro e il primo strumento che abbiamo a disposizione per vincere la battaglia contro le diseguaglianze
E se questo mestiere qui non lo gioca la sinistra non lo gioca il centrosinistra non lo gioca il PD finiremmo per consegnare il popolo I populisti
E guardate che le ultime elezioni amministrative in Italia ci segnalano esattamente questo punto
E allora io penso che la discussione sul lavoro e la discussione è fondamentale perché attraverso il lavoro che si dà cittadinanza
E attraverso il lavoro che si dà una prospettiva
Ad una generazione che oggi è l'epicentro della rottura tra politica e cittadini
E attraverso il lavoro che si superano quelle forme impressionanti di precarietà che non consentono di fare un mutuo che non consentono di comprare una macchina che non consentono di progettare un futuro
Ed è dentro la rabbia sociale che nasce quando un lavoro non c'è
O quando c'è un lavoro mai precario non ti consente di costruire un orizzonte di vita e dentro quel sentimento lì e nasce l'adesione
A chi ti propone un'illusione antisistema e poi vediamo in queste ore a Roma cosa significa è un'illusione
Quella dei cinque stelle è un'illusione quella di chi è senza lavoro in Inghilterra e ha deciso per larghissima parte di votare contro l'Unione europea è un'illusione ma è un dato di fatto
E guardate che non è solo l'Inghilterra
Nei ceti più deboli in giro per l'Europa si inizia ad avere la sensazione che dietro la bandiera nazionale i propri interessi si difendono il meglio per dietro la bandiera dell'Unione europea
Io penso che questo sia il tema il grande tema politico che noi abbiamo
E allora qual è il primo punto il primo punto è creare lavoro costruire condizioni per nuova occupazione possibilmente di qualità
E anche qui qual è la mia prospettiva il mio approccio
Non voglio stare a discutere
Perciò Saatchi sono state dette tante cose è chiaro che in un provvedimento così largo c'è una parte che sta funzionando cioè quella che sta funzionando o meno io condivido molto le cose dette sui voucher che non funzionano però dico una cosa
In quei giorni abbiamo fatto una discussione dura in Parlamento io c'ero
In quel momento ero Capogruppo alla Camera e conosco la fatica di quella discussione benissimo
Però attenzione
Una certa idea
Esiste in Italia esiste in giro per il mondo ed è esistita anche nel nostro Paese
E purtroppo in parte ha toccato anche il gioco Satta
Per la questione del lavoro
Si potesse risolvere per via contrattuale
Per cui tu modifichi una regola e arriva il lavoro a me non convince per creare l'amore creare lavoro
La strada è un'altra
La strada è quella di una battaglia vera
Abbiamo detto che le domande le facciamo dopo
La strada vera e a me fa piacere rispondere e di interagire con grandissima serenità come si fa in un grande partito democratico
Io dico questo
Penso che la priorità Pieri partire dagli Investimenti
Può essere una parola
Meno facile da pronunciare in televisione
Ma investimenti che significa investimenti significa
Una nuova spinta ad una politica economica espansiva e ci metta nelle condizioni di creare nuovo lavoro per esempio investimenti significa un piano casa vero solido
Quando Renzi dice
Dopo le drammatiche giornate del terremoto abbiamo bisogno di rimette in su un pezzo significativo del patrimonio edilizio di questo Paese io son d'accordo ed è penso e penso che in quel modo lì che dunque il lavoro
Non togliendo diritti dei lavoratori
Così come penso che investimenti significhi sanità
Oggi ci sono undici milioni di persone ci dice il fisco il Censis per un anno sufficienti risorse per curarsi come dovrebbero
Investire lì per esempio creerebbe lavoro servizi
O ancora penso che dovremmo provare a mettere soldi sulle infrastrutture
Sui grandi nodi viari abbiamo visto come l'alta velocità unito l'Italia ma ci sono ancora tanti pezzi di lavoro da fare penso alle periferie penso alla questione del trasporto per i più deboli per i pendolari
E allora questa e la mia idea di fondo sulla questione lavoro
Ma il lavoro è un pezzo straordinario della cittadinanza se non mai il lavoro o se non hai un lavoro dei dignitoso decente tu non sei fino in fondo cittadino questo il punto
Allora non è la percentuale la x la Y questo è il tema da cui noi dobbiamo partire
E dico attenzione perché abbiamo
Ho un problema grande quanto una casa perché se non siamo noi
Centrosinistra noi PD
Questo grande straordinario soggetto politico che noi rappresentiamo a intestarci fino in fondo questa battaglia
Saranno altri ad offrire un'illusione ma offrendo quell'illusione a convincere i più deboli
E anche qui quando mi chiedono perché abbiamo perso le elezioni permettetemi di dirlo ancora per un istante
Io sono molto felice che abbiamo vinto a Milano per quello che Milano significa ma
Le amministrative non sono state facili per noi e noi dobbiamo riflettere e discutere come fa un grande partito dobbiamo provare a capire perché
E quando io penso al perché abbiamo perso le elezioni non mi viene mica in mente la legge elettorale
Non mi viene mica in mente la riforma costituzionale nomini è nemica in mente per il doppio incarico che pure è un tema che in tante occasioni io ho sollecitato
Mi viene in mente la grande questione sociale
Noi troppo spesso lo dico a di rene che stimo per il lavoro che fa raccontiamo navighiamo un Paese fuori dalla crisi
Quando purtroppo una parte significativa di cittadini italiani si sente ancora con due piedi dentro la crisi
E allora io vorrei un quindi è una sinistra in Italia e ricomincia a partire da lì
Per incominci a dire che creare lavoro e la nostra ossessione quotidiana e creare lavoro di qualità e allora dico utilizziamo anche questa legge di stabilità puntiamo sugli investimenti facciamo un check-up del job sa
Peggio pensate stavo un provvedimento importante vediamo cosa ha funzionato e cosa non ha funzionato
Sui voucher per esempio lo si diceva siamo di fronte ad un abuso intollerabile siamo di fronte ad un abuso intollerabile non dobbiamo farlo mi dai Grillini dobbiamo dirlo noi scambiare
E lo si dice perché si vuole bene affidi si vuol bene a questo partito e si animati
Da una preoccupazione e mi fermo
E basta basta
E la preoccupazione esattamente queste tasse non siamo noi al svolge questa funzione
Se non è il PD
L'alternativa e Grillo Salvini Berlusconi e allora per questo io chiedo
Lavorerò perché già nella prossima legge di stabilità si possa fare quel salto che per me significa
Esattamente mettere al centro il lavoro e ripartire dati non ce la fa più dai più deboli
Ecco speranza io vorrei fare o un piccolo veloce giro di diciamo perché repliche di
Gestione Mita da quello che gli altri hanno detto soprattutto per lei che magari ciascuna di voi riuscisse a sintetizzare mi la priorità che vede per
Diciamo in nel contento di questo mercato del lavoro in trasformazione della situazione del lavoro in Italia adesso anche per rispondere alla domanda che a parte lo da la speranza c'è
è vero che c'è una narrazione da parte di una certa parte della sinistra troppo rase al vero che si racconta che la crisi è finita quando in realtà non lo è
Lo chiedo a ma no c'è una libera aspetta posso darti questo io mi prendo quello
Allora
Non credo che ci sia nelle Nazioni eccessivamente note nel senso che tutti diciamo che c'è ancora tanto da fare e nessuno si può affermare non facciamo altro che dire questo è l'inizio e che dobbiamo andare avanti e noi ogni santa settimanale c'abbiamo una due riforme io Di giuro veramente non ho mai visto
I ritmi di lavoro
è quello che abbiamo fatto parlando non solo di lavoro ma di disagio sociale visto che è stato tirato fuori
In questi due anni è una cosa che prima non si era mai vista abbiamo fatto leggi su i disabili sul dopo di noi abbiamo messo settecento milioni sulla nota la povertà un miliardo dall'anno prossimo sulla povertà che non hanno ma che nessuno aveva mai fatto con l'attenzione in particolare alle famiglie ai bambini le famiglie con minori
Abbiamo lavorato molto non solo sulla questione lavoro ma sulla questione di ridare anche è dei redditi in tasca le fasce più deboli e c'è gente che magari ha aderito questa cosa cosa vuoi che siano ottanta euro i famosi ottanta euro io conosco molte persone che hanno beneficiato di questi e che vi posso garantire non ci sputano sopra e quella è stata una grande operazione insieme a tutte le altre misure include i seicento mila posti di lavoro in più per quelle persone cambiata la vita incluso tutti quelli che non sono stati citati che prima avevano contratti precari con i Co.Co.Pro o co.co.co. li fate partita IVA
è che oggi sono stati per stabilizzati quelli non saranno posti nuovi ma sono persone a cui è stata cambiata la vita
E io lo dico Roberto veramente a me piacerebbe che questo quindi queste cose le rivendica sia un po'di più tutti insieme perché è stato un risultato straordinario
Straordinario
E ci siamo dovuti scontrare Condello posizioni ottusa è che mentre facevano finta di volere più cambiamento in realtà li abbiamo visti avevano tutti emendamenti per tornare indietro di vent'anni e per difendere i piccoli interessi corporativi che ha prenderò può essere ulteriormente affossato questo Paese e questo lavoro che abbiamo fatto faticoso doloroso perché in politica è sempre difficile ricomporre ognuno di noi ha la propria idea che è un mal di gola diversa che gli piacerebbe una
Se in più che gli piacerebbe ma io credo che la forza il motivo per cui io sono venuta con grande Gioia mi sono unito a un grande gioia io la rivendico questa cosa non perché è stato bello entrare in un grande partito che sta cambiando questo Paese che ha avuto il coraggio di fare no anche scontrandosi con un dibattito interno spesso difficile ma da questo dibattito sono nate delle misure delle riforme che per me sono molto molto importanti
Sarebbe bello che tutti insieme le raccontassi IMO nel portarsi perché tante persone a volte non le sanno nemmeno a avere esteso anche che ne so parlando di maternità di mamme
Il bando sebbene si dipende da visitare alle lavoratrici autonome che adesso faremo i gli interventi sulla maternità per lavoratrici autonome anche allargando ci si a categorie di lavoratori anche questo è un cambiamento culturale di approccio nel mondo del lavoro non parlare solo ad alcune categorie ma parlare
A tutto il mondo del lavoro queste è stato un cambiamento importante una prova importante
Per un partito democratico di Governo che ha deciso di parlare inizia fatto uno sforzo di parlare a tutti nell'interesse di un Paese che deve crescere tutto insieme
E chiaramente questo non è facile perché non è facile
Accontentare tutti ma è una prova di grande maturità e se oggi guardiamo al panorama politico io penso che tutti devo riconoscere che
Con tutti i problemi che ci sono con tutte le difficoltà anche a livello territoriale che ci ne abbiamo le amministrative tutto quanto ma in questo quadro Partito Democratico è l'unico partito che dimostra una cultura una res stabilità di governo e la capacità di portare avanti delle riforme delle idee delle proposte concrete con l'obiettivo di cambiare questo Paese
Questo in questi anni si è stato fatto chiaramente ci sono nessuno dice che tutto risolto ci sono tantissime cose che ancora vanno fatte molti provvedimenti anche sui voucher
Ma e diciamo che invece questa era una normativa di prima null'altro per questo Governo questa normativa in realtà questo Governo sta cercando di correggerla perché quando si sia accorti
Degli abusi e nessuno vuole gli abusi voucher sono nati per combattere delle forme di lavoro nero quindi anche qui bisogna sempre confrontare con qual è l'alternativa
E sono stati estesi a dal lavoro dalle collaborazioni domestiche ha il piccolo commercio ai servizi perché ci si è accorti che lì si annidava una marea di lavoro nero su chi magari dice viene a darmi una mano al negozio il sabato sera oppure domenica cioè l'apertura straordinaria delle botteghe ciò gente gli animi Preioni
Queste qui erano tutti a nero e tanto lo sappiamo tutti non c'è bisogno che ve lo racconto Miglio
Allora questo era un modo per realizzare
Un minimo di tutela di assicurazione a questa forma di la loro cosa succede è per questo che è esploso perché sono stati allarga non è che spazza adesso state allargati settori e alzato un po'aspetto
Il problema vero quale quale è stato quello dei vaucher non è che sono tanti il problema è che c'è chi ne abusa chi è che si prende voucher e poi se lo tiene lì come
Volete ha fatto un bell'esempio secondo metti si compra il biglietto del del tram e non lo timbra se lo tiene in tasca e quindi in mascherano comunque del lavoro nero ecco quello non va bene
Allora la tracciabilità su cui i stiamo intervenendo e che spero che potrà essere portata a casa presto dice questo dice datore di lavoro lo queste aree pause non ti voglio limitare se effettivamente ai quel bisogno io però timbra il cartellino tutte le volte e cosa significasse timbrica fino a tutte le volte che un lavoratore che in realtà sarebbe lavora a tempo determinato se tutti in tutte le volte sfora tutti i parametri dei voucher e quindi non lo puoi più tenera pace di fai
Un contratto stagionale sono stagionale di fare un contratto a tempo indeterminato sia un lavoratore vero e proprio e ai modo di verificare quindi
Su queste cose è chiaro che ci sono delle delle storture che a volte vengono ma io penso che il punto di chi sia
Saperli riconoscere saperi intervenire e poi poter rilanciare e andare un altro passo avanti quindi io penso che che questo sia un un grande lavoro e che
Voglio dire se non glielo raccontiamo qua e anche fuori difficile poi continuare
Un attimo a termini file completare il discorso che faceva prima dicendo i quattro punti innovativi e di distratti del della vasta Carta dei diritti
Sì tanto una questione sui voucher bisognerebbe più bassa l'altro finora ecco libero vasta va posto ancora non lo dico così perché somma cioè
C'è qualche milione di lavoratori mai detto
Vive con i dieci euro al giorno quindi basta un peso non può fare intanto altresì sui cioè non volevo essere
Volevamo avere riproponga vorrei avere il diritto di replica perché quando si dice
Che ci sono delle situazioni di vero
E quindi la piccola azienda il piccolo negozio chiamato il piccolo ristoratore chiama
Il lavoratore che viene pagato in nero è vero c'è un piccolo problema ci sarebbero i contratti di lavoro che
Annuncio a tutti prevedono firmati anche dalla CGIL
Delle flessibilità appese ristoranti agli alberghi in cui i lavoratori possono essere chiamati anche per una giornata
Allora basterebbe che qualcuno dicesse a questi imprenditori che vanno rispettate le regole dei contratti di lavoro che vengono regolarmente firmati
Invitare inutile ad affrontare una realtà qui non c'è la realtà che c'è perché non si rispettano le regole
Dopodiché i controlli benissimo i controlli sull'area metropolitana di Milano chi li fa sessanta ispettori del lavoro settanta su una popolazione di tre milioni di persone qua bisogna investire anche un sistema di controllo e ho chiuso
Sulla nostra proposta allora noi abbiamo una proposta rispetto alla Carta dei diritti di prima
Ambizione di riscrivere il diritto del lavoro intervenendo anche sulla democrazia nei luoghi di lavoro sulle regole di riconoscimento delle organizzazioni sindacali che hanno il diritto di contrattare i contratti nazionali perché
Pensiamo noi promotori diciamo che l'investimento che questo Paese nel lavoro deve fare un investimento che deve toccare anche la formazione di un su questo sono
D'accordo e la partecipazione dei lavoratori alla vita dell'impresa
Perché se il lavoratore partecipare ed è cosciente di quello che succede nell'impresa con il coinvolgimento loro e non con l'azione unilaterale del datore di lavoro perché non si può decidere che nel luogo di lavoro
è un po'in questa fase complicata di trasformazioni del mondo il
Con l'avvento della digitalizzazione della tecnologia eccetera eccetera l'unico capace di risolvere i problemi dell'umanità imprenditore
Perché è una visione riduttiva normative che sono state introdotte dal più vasto l'ho trovato danno all'imprenditore la possibilità di decidere molto di più di quello di prima
Chiaro d'impresa la sua e nessuno si vuole sostituire all'imprenditore però le regole di ingaggio devono essere da questo punto di vista ripristinate
Quindi il tema delle politiche attive in questo mondo in trasformazione i lavoratori devono essere accompagnati a un processo di riqualificazione e ricollocazione eccetera eccetera
Ciò che da tempo si sta discutendo dell'agenzia nazionale delle politiche attive però ce ne parla da troppo tempo enorme ancora in applicazione
Capisco che ci ha dato a intervenire su una serie di riforme come è stato fatto però in un tempo di crisi come colui che ancora oggi stava dicendo
Il tema della ricollocazione della formazione della della riqualificazione delle persone andava affrontato con una sorta di investimento una certa un certo anticipo sui tempi non arrivare nella coda della crisi
Poi per carità tutto e utile e quell'azione sarà utile per governare i processi di trasformazione
Le ultime due priorità noi chiediamo che nella legge di stabilità sì introduca un piano di investimento per l'occupazione giovanile e femminile che deve anche prevedere un intervento sulle pensioni che riguarda
I due generi che citavo prima
Sia perché è in pensione sia perché ci deve andare soprattutto per chi se l'avete costruire questa tensione
Perché se parliamo di giovani che entrano nel mondo del lavoro un nuovo mondo del lavoro che prevede anche modalità più autonome meno subordinate avranno bisogno di avere una continuità contributiva che oggi viene negata
Io non mi appassiono di quando si parla di quando un giovane può andare in pensione certo importante poi bisogna vedere anche quale lavoro fa settanta settantacinque anni ce ne dicono tante ma il problema è come la costruisce la sua pensione
Se io Mela costruisco passando dai primi Nesi
A lavorare in voucher poi passo se mi va bene perché prima magari ho fatto lo stralcio poi passo il contratto a termine poi o dei buchi ovviamente tra un contratto e l'altro o una discontinuità continuate se guardiamo anche al lavoro autonomo
La discontinuità aumento ancora di più
Passo da un committente all'altro posso avere dei cali di committenza e quindi verso meno contributi e allora è lì che bisogna investire
La dico con una battuta qualora ci fossero quattro soldi da spendere mettiamoli in queste tematiche che credo aiutino tutti quanti a far crescere il Paese in una condizione migliore per tutti
Sintetico perché fai abbiamo fra mese ci sarà uno spazio per le domande qual è la priorità numero uno che tu vedi proprio terrorizzato ognuno sembra che
Parola di speranza sono molto giuste devo dire però che quest'anno è caratterizzato da molto migliori rapporti tra il sindacato il Governo rispetto all'anno scorso in particolare proprio
Sul tema lavoro il tema pensioni questo
Nella convinzione
E costruire una legge di stabilità più equo
Cioè se dovessi dire non tanto la priorità di politica economica ma qual è il tratto caratterizzante di questo periodo
Il coinvolgimento delle parti sindacali in particolare su trattativa sulle pensioni e lavoro quindi
Tutti i temi che sono stati discussi qua anche con ovvie
Differenze di opinione perché è chiaro che ognuno deve fare la sua parte non è che io posso pensarla stesso modo la CGIL nei
La CGIL allo stesso modo del Governo nei probabilmente la minoranza allo stesso modo alla maggioranza però
Quello che è importante proprio per costruire
Spero che dice speranze molto giusto e ciò è vero ed è chiaro a tutti che noi abbiamo diciamo così un nemico numero uno per il nemico numero uno del populismo cioè
Se ci distrae amo un attimo
Ci battono le prossime elezioni facilmente e come facciamo a non distrarci dobbiamo seguire quello che
La cosa importante che la lotta alle diseguaglianze e far sì che tutti si sentano quanto più inclusi possibile sembra difficile perché è difficile
Questo sentimento di esclusione in molta parte della popolazione non è che viene da oggi non è una roba di mesi fa è una roba che si è costruita in anni
Però è anche vero che un Governo ancora una volta ho il dovere di
Dare una speranza a dare una prospettiva a dare una visione allora in questa legge di stabilità ben costruita in modo che sulle pensioni e in parte sul lavoro ci sarà un'iniziativa che va a proprio favore chiaramente
E
Chiaramente delle parti più deboli perché intervento sulle pensioni è stato costruito insieme al rapporto con il sindacato molto più stretto di prima è stato costruito in modo da dare una facilitazione andare prima in pensione
Alle persone che sono a basso reddito che hanno avuto difficoltà a costruire contributi
Per la loro vita lavorativa ai disoccupati in particolare
L'intervento sul diritto allo studio è costruito in modo da andare a favore dei figli
Per i disoccupati e i figli delle persone a basso reddito che di solito non vanno all'università
E invece
Con un intervento sul diritto allo studio particolarmente incisivo speriamo di mandarne tante l'università e quelli che non vanno all'università speriamo di mandarli Lante romanza scuola lavoro in modo che pesca hanno dalle superiori e possono andare direttamente a lavorare facilitando con la transizione
La causa di grande
Della disoccupazione giovanile che mai abbiamo
Peggio zattere io dico ha funzionato non tanto perché abbiamo cambiato le regole abbiamo aumentato l'occupazione perché questo nessuno di noi ha mai detto non è neanche pensato perché sarebbe è un po'megalomane
Abbiamo pensato di adeguare le regole a un mondo che era cambiato abbiamo pensato di cambiare la composizione dell'occupazione ci siamo riusciti verso il tempo indeterminato partite IVA più tempo indeterminato e ci siamo chiaramente riusciti
Sugli voucher il dibattito no no sicuramente all'altezza di una ripresa proprio cronaca no Manni territoriali sembra mi pare che ne abbiamo parlato abbastanza avanti con conseguente a questo questo dibattito forse è il mercato del lavoro che cambia e i voucher ecco
Come una cosa solo perché io le dico guai se voi dite quello che volete non basta mettere un calzino in bocca
Guarda che il voucher è una cosa importante non perché si chiamava o c'era ma vi dico una cosa che dovremmo sapere tutti ma purtroppo certe volte ci sfugge
Il mercato del lavoro in tutto il mondo
Si sta polarizzante dopo verso un mercato del lavoro povero è un mercato del lavoro ricco o povero intendo lavori poveri precari e che danno poco salario ci sta precarizzato dei Paesi rispondono in maniera diversa
In Germania ci sono cinque milioni di lavoratori che sono i famosi mini Jobs Germania si sono avventati Rimini gioco
Per accomodare quel lavoro povero che c'era per tutto ormai in Francia ci sono due milioni e mezzo di persone che sono pagate a salario minimo legale
Lì hanno scelto salario minimo legale per accomodare tutte quelle persone
Per anno un salario grosso intermittente io smetto era il mille quattrocentocinquanta euro al mese per trentasei ore la quel
In realtà i miei mai meglio che da trentacinque
Meglio che da noi però i salari minimi in tanti altri Paesi son più bassi dai salari minimi legali
Ogni paese a il suo strumento noi siamo arrivati tardi noi non abbiamo mai voluto salario legale minimo quello legale di legge abbiamo sempre discusso anche adesso l'abbiamo discusso non l'abbiamo voluto
Non abbiamo mai voluto il meningioma la tedesca ci siamo inventati il voucher impacciato obiettivamente è scappato un po'di mano
Per adesso si tratta di ricostruirlo e di aggiustarlo è vero che bisognerà aumentare i controlli e vero che la tracciabilità è il primo tentativo di ridurlo
Però
Anche qui nessuno può vendere l'illusione se no ci rincorriamo il populismo dei Grillini nessuno può vendere l'illusione che non c'è un sistema non c'è un modo
Per regolarizzare un mondo del lavoro che
Molto spinto tutti i Paesi
Fa anni ero altrimenti Vanni
I tedeschi si sono inventati mini job può e non gli è bastato e ci hanno messo il salario minimo perché aveva no un sacco di settore finisca che scappavano dalla contrazione collettiva andavano nel regolare Figo ratei tedeschi San mettevano l'irregolare
Diciotto
E salario minimo legale Ottonaro cinquanta all'ora i francesi dicevano pensato da tempo non messo un salario minimo già bello alto impedisce fin troppo generoso tanti altri Paesi quasi tutti hanno un salario minimo legale molto più basso
Comunque questo per questo per dire che sa che il bacio la discussione sul bacio non essere voucher sì no perché è un problema vero quello dia ad accomodare regolarizzare controllare anche che sia
Che che siano rispettati i diritti elementari un mondo del lavoro che
Purtroppo in tantissimi Paesi si sta impoverirsi impoverisce in quella parte in quella parte della distribuzione dei salari e del lavoro che è più sfortunato
E quindi adesso anche qua finisco perché così se no dopo il pasto
Comincia anche a sanare
Finisco dicendo le priorità le priorità dal punto di vista questa legge stabilita appunto
Per quanto riguarda
In tema di oggi il lavoro sono sicuramente due appunto l'intervento sulle pensioni
Che aggiusta moltissime delle cose l'ingiustizia che si sono già accumulate e che va proprio nella direzione evidente di diminuire le diseguaglianze
La possibilità di cumulare le pensioni nelle varie privare i contributi dei vari pezzi di pensione che uno
A ha fatto
L'allargamento della quattordicesima per le pensioni minime la possibilità di andare prima praticamente senza penalizzazioni per i disoccupati quelli più sfortunati
Questa è una parte molto importante l'intervento a favore dei lavori usuranti per i lavoratori precoci quelli che hanno contributi prima del diciottesimo anno di età
Questo è un intervento molto importante in questa legge di stabilità sarà veramente un pezzo importante quindi
Tutti quanti credo che dobbiamo
Pare che
Muro fare squadra e rivendicare il fatto che non è che basta andare in piazza come Grillo e dire a io sono per i poveri e sono per i pensionati poveri e sono per i precari vi difenderò io perché poi
Si vede come li difende P difendi se fai delle cose che evidentemente vanno incontro a quelli che sono i poveri gli sfortunati quindi pensione
E sul lavoro
Tante cose che sono state discusse oggi
Alcune di queste cose saranno sicuramente sviluppate in particolare vi ho detto l'alternanza la produttività che sembra una cosa per ricchi diciamo così invece è stato proprio il provvedimento che ha inaugurato
Il rapporto del Governo il tratto caratteristico di quest'anno rapporto
Nuovo del Governo con i sindacati perché perché l'intervento sulla produttività è stato
Studiato già l'anno scorso è stato incardinato in legge di stabilità con una
Condizione
Per quella che dovrebbe far piacere Bonini perché è nella loro Carta dei diritti e nelle loro una delle loro quattro condizioni è la condizione è questa tu puoi aprire
Un pezzo di salario esentasse solo sì
Nella tua azienda c'è un accordo aziendale o territoriale quindi solo se sostanzialmente il sindacato ha contribuito a contrattare con la parte di salario e che andrà esentasse questo
L'anno scorso sembra una norma marginale nessuno ci dava tanto retta quest'anno è diventato il mantra del Governo dalla parte produttività perché perché è chiaro che questo atto quello che ha inaugurato il cambio di stagione
L'intervento del dialogo complessivo sosta col sindacato non fatto solo di parole ma anche di fatti visto che comunque quella parte di defiscalizzazione del salario è condizionata alla collaborazione del sindacato e questo ha permesso di inaugurare tutto questa stagione
In cui stiamo assistendo adesso e che speriamo tutti e si concluda nel miglior modo per fare nel migliore dei modi per fare una legge finanziaria una legge di stabilità
Però nella direzione che c'era speranza da direzione di dire ora perché in fin dei conti
Noi siamo sempre comunque un partito di sinistra cioè non è che la sinistra cambia noi guardiamo a tante cose a traiamo anche qualcuno che magari non era di sinistra perché se stop altro di quello che votava prima per ovvie ragioni se guardi dall'altra parte a trarrà speriamo che qualcuno che si stufa di votare quelli che dicono come Grillo riso con tutto l'ora per non risolvono un bel niente
Però comunque non è un'attenzione sostanziale nei fatti non legge di stabilità con dei numeri molto pesanti su questo lato attrazione alla povertà e alla disuguaglianza la faremo
A trenta Roberto speranza piace questa frase che una delle tre frasi famose è stata non dobbiamo vergognarci di essere troppo di sinistra ricordo che una delle tre uscite
Chiudiamo con voi due Daniela Mainini un però
Una sì diciamo a
Sulla
Sulla prospettiva sulla priorità per il domani
Se la priorità è sicuramente un piano industriale vero nuovo di grande sviluppo che li ha una grande importanza ai beni latina reali oltre che i materiali e quindi a tutto ciò di cui abbiamo parlato dell'Inter quattro punto zero un auspicio fatemelo dire
Il modello americano in fondo ha insegnato che quando la sinistra nonostante le discussioni ce ne sono state tantissime
Trova un punto d'incontro vincente fatemela dire da soggetto che all'interno di una regione in cui il verde non è quello della speranza e quale de la Padania vi assicuro ottiene drammatico
E drammatico perché a ben altri nove cluster tecnologici sappiate che per pubblicizzare inabile siti UNESCO Italia Lombardia il motto è le proprie bella avrete capito cioè questo è il livello che noi abbiamo oggi
Per cui e nove siti onesto pestare gente importante nove Castel tecnologici le proprie belle allora dal momento che io sono al di questo tipo di Regione esistono molto spesso non sa neppure se ne va Lista Civica paradossale ma sono evidentemente in opposizione accanto
Antichi che peraltro ringrazio per il percorso che nonostante in breve tempo in questa Regione oggi ha potuto fare quadrare posseduta no auspico personalmente che questo grande dibattito porti poi a un punto d'incontro per andare verso una riforma costituzionale che sia il punto essenziale dello sviluppo di questo Paese
Personalmente voto sì ettaro votare sì però è evidente
Questo non andare bene a
Ma io mi auguro le
Altrimenti
Con la non vorrei che erano state di autolesionismo nel consegnasse no tutti insieme in questo Paese ai Grillini Simone sarebbe un vero peccato grazie
Dico anch'io prima di Telmi auspicio telegrafico est ispirandomi tra l'altro un pezzo detto primo intervento io dico che in auspicio per il mondo del lavoro che sta cambiando è anche in Europa l'Unione europea diventi
Un un vero riesca ad unirsi anche dal punto di vista del mercato del lavoro oggi abbiamo tantissimi giovani che viaggiano netta e sì europei senza passaporto l'abbonamento tanti Paesi OPEC studiarne PAI lavora in tanti Paesi europei secondo me è una delle chiavi per il futuro è anche Lippi liberarsi da questo laccio che c'è un po'in Europa uno dei laici che c'è è quello che vede la sovranità assolutamente di ciascuno Stato sulle Regioni
Che sul lavoro sulla formazione e quindi queste secondo me è un freno al sentirci pienamente europei al potere anche pensare delle politiche del lavoro Tiziano pienamente europee
Lasciate all'ultima parola e poi però vediamo se c'è qualcuno che vuole fare qualche domanda
Ma io lascerei subito la parola subito alle domande va bene
Siamo a domande brevissime
Vengo io presi non di Dante microfono in mano se l'alzata con una donna incinta Nando sono purtroppo
Tengo io senza dunque dell'asilo fatale
Non ostili con
Sono il Presidente di un fondo pensione di una cassa assistenza sanitaria e sono una
Sto sperimentando lo sballo working per cui la domanda è
Lo svago Ortis IPA soprattutto nelle grandi aziende dobbiamo avere la forza di andare anche verso le PMI perché nelle grandi aziende ci sono dei vantaggi
Il sindacato in queste grandi aziende riesce a contrastarle per cui non sono tanto d'accordo Conte quando dici che il il sindacato non interviene quindi
O diamo ci perché essi ci sono grandi vantaggi solo Borbotti una cosa invece che di cui non ho sentito parlare la domanda che faccio voglia
Taglia è una al
è il Paese fondare è una Repubblica fondata sul lavoro quindi su tutto su questo siamo tutti d'accordo bisogna rilanciare il lavoro in Italia bisogna creare occupazione
E doveva all'occupazione si esternalizziamo all'estero di qua non ne abbiamo parlato dell'outsourcing non abbiamo parlato
E quante occupazioni vanno in Polonia vanno in Moldavia vanno in Romania quindi il Governo deve trovare delle forme che costringono le grandi aziende le multinazionali
Per ritornare a creare produzione di valore intellettuale anche in Italia quindi questo quello che vi chiedo e vi ringrazio perché
Il rilancio parte anche dall'innovazione e il sindacato deve fare molto e non deve difendere più i fannulloni perché
Purtroppo il sindacato i purtroppo il sindacato viene percepito male mentre e ancora una grande forza del Paese perché deve difendere il lavoro attori dagli imprenditori che se non hanno una controparte dilagano ok
Al quaranta
Lei pensione scorso ad un lavoratore precario dal due mila e tre dove delle tre che lavorò in settimana in settimana
Pur lavorando per le stesse le stesse aziende del settore dalla di grande distribuzione nel settore freschi
Pur lavorando per le stesse aziende ogni volta che cagnesco mercato in settimana in settimana blocco dei contratti così non raggiungendo i quindici giorni lavorativi non posso cumulare nell'imitazione nel Feyenoord né niente
Pur avendo un discorso di infortuni in corso mi hanno bloccato giustamente perché il contratto scadeva sabato
Lo cito etico che ha un giorno da lì in poi il famoso quaranta per cento e deve pagare l'azienda non lo può pagare perché mi mi pagano un giorno tutti gli altri giorni sono al sessanta tale carico dell'INAIL queste alla mia situazione
Dal due mila e tre ad oggi
Addirittura avendola dovuta nato da un posto di lavoro
Ad avere verbalmente senza niente di scritto
Pur andando dei Carabinieri la posizione non possiamo neanche intervenire in casi del genere perché in base ai contratti così come vengono posti possano anche farlo siamo arrivati a questo punto qua
Giustamente quello che dice il professore sul discorso di che tipo di garanzia vogliamo dare vanno soltanto lavoratore precario al lavoratore
All'interno dette la grande distribuzione o soltanto il discorso dei voucher
Avete detto che le parti che gli vengono illegali dovrà partite IVA la partita IVA Lallo avuta abbiano massacrato le tasse e venticinque anni che faccio il mio mestiere conosco il mio mestiere adesso mi sono ritrovato dopo venticinque anni ad essere schiavo delle agenzie di lavoro interinale sul metodo caporalato la bellezza
Ognuno giustamente chiedo noi vogliamo parlare di un discorso europeo come giustamente dice lei e poi arrivi a un discorso di province dove non ti fanno neanche un corso d'inglese né di francese né di spagnole di niente non sappiamo neanche parlare italiano ancora un po'
Questo uno dei dei punti cardine poco corsi di formazione lavoro che non esistono scarpe antinfortunistiche che non esistono tutta una serie di cose
Che all'interno del lavoratore che va a lavorare all'interno di un'azienda non ha neanche un punto di riferimento o se si fa male o non succede una cosa com'è successo a me in quel momento arrivato ad avere un di contro con un direttore e non con qualcuno dall'interno dell'azienda che ha deciso quella cosa lì ancora oggi qualcuno mi dice lascia stare allattava tappeto non ti vogliono
è una discriminazione lo possono fare o un contratto a termine
Cosa sono un lavoratore che ha dei diritti un cittadino o sopralluogo schiavo di questa società che si sta creando
Io personalmente non pensa che
Dal due mila trenta alle tredici anni essere assunto continuamente
No no
No no no non lo sta mettendo in dubbio le sue parole o anche qui non c'è una strada o in un'altra vicenda che proprio a lungo endometrio i movimenti devolvere nominali ma innovativa in ultimo
Pur lavorando per la stessa azienda
Quando mi ha dato liquidata l'INAIL non verrà liquidata smontare dalla busta paga ma sul contratto di quattro giorni sarà un trecento ero l'INAIL pagherà sui trecento euro non sull'accordo la nuova forma di schiavitù
Grazie e buonasera io sono quarantasette anni sono un ingegnere elettronico lavoro regolare grande multinazionale delle telecomunicazioni
Da otto anni ogni anno la la motivazione per cui lavoro riduce le dieci per cento la sua forza lavoro in Europa compresa l'Italia quindi ogni anno cinquecento colleghi lasciano
Là c'è un'azienda in questi otto anni per i primi sei anni Grazia sindacato siamo riusciti
A a gestire l'impatto l'impatto sociale dei dei licenziamenti attraverso
Delle uscite volontarie
Da di da un anno un anno e mezzo da quando è entrato in atto il Giobatta veri vi dico questo come come contributo perché siete fino a prova contraria a quella che è partito di riferimento
Mi tagliando è necessario ora nei tavoli confidence confindustriali
Dovendo e le aziende si levano la maschera e parlano italiano corrente
Dicono chiaramente io non ho bisogno di fare più nessun accordo sindacati io voglio licenziare
Perché o all'interno dell'azienda unità media di persone che hanno quarantaquattro anni e quindi siete vecchi quindi primo ragionamento è quando si diventa anziani perché se la pensione arriva settant'anni e le aziende Passirano vecchi
Persone di quarantacinque anni signore qui prima dobbiamo trovare una prima soluzione perché altrimenti
Ragioniamo tiepidi due Paesi un Paese che c'è il televisore è un Paese che si è riscontrato l'amara realtà primo contributo secondo io vi devo licenziare
Perché perché devo devo far entrare i giovani voi siete eletti faccio entrare i giovani che grazie al Giobatta mi costano meno a cui io non sono più i superminimi individuali lo faccio gli errori del passato e nonostante solo
Contratti a tempo indeterminato io li licenzio come e quando poi dopo perché hanno più l'articolo diciotto e grazie a questo ricatto mi levo dai coglioni ma vi dico proprio le parole del mio la presa tante realtà industriali e la mia parola mila euro e coglioni eletti con la Confindustria il fastidio della sindacalizzazione in azienda perché se sono licenziarli considerando che licenzia più non ci saranno più al sindacato così con questa bellissima riformati noi abbiamo trovato il modo di andare a zittire una voce che sia una poteva essere fastidiosa ma che ha dato un grandissimo contributo nella crescita morale economica e sociale di questo Paese
Io sono
Tutti siamo
Tutti siamo d'accordo con quello che diceva speranza però speranza tempo in generale tutti quelli della sinistra tutti certo punto dimentica una cosa
Per esempio io non sono assolutamente d'accordo col con le proposte demagogiche Della Susanna sulla patrimoniale ragazzi
Merci dove siamo
Non possiamo nemmeno né sotto il peso al discorso di speranza aumentare il debito
Diciamo Polverino al rischio cioè sulle cose no foglio ora ci rimane soltanto la ricerca di perché per far per queste cose ci pone molti capitali
Oggi capitali Cioce il viale Europa o ce li danno le spese chiamo così mercato dei capitali poi c'è l'impegno è strano le altre nazioni
Quindi è chiaro per tutto il discorso per l'occupazione perché andar d'accordo col discorso del finanziamento non possiamo uscire nel creare del PIL bruciamo colti delle strategie che non solo in accolto questo qualsiasi cosa
Qualsiasi
Proposto al forno che ha Walter aumentare il debito pubblico
Poche vada certo punto a ha tirato in ballo perché strategie della della patrimoniale è un fallimento
Quindi speranza va ben dirlo però deve dire comparsa appaio le riforme con quali capitali facciamo una seria spenda di più perché nella nella
Nella
Pubblica amministrazione
Tutt'oggi non ci sono molti gente che non lavora tantissimo
Poi bisogna anche prendere in mano
Dal concetto di licenziati
Tra allarmante abbiate ancora per una
Grazie erogano Bosaro velocissime va bene eguaglianza dei
E in Italia o che non vendere numero Metrangolo bocca velocissimamente o che
No io volevo dire cioè perché questi signori sanno questa fotocopia cinque stelle del centrodestra e del nemico del tiranno
Se loro dallo anni due anni l'anno e mezzo credo che sono al Governo
Ho sentito delle belle parole stasera faremo faremo faremo entro l'anno e mezzo cosa hanno fatto per il popolo qualcuno ognuno diceva
Il popolo comune la gente comune la gente che incontriamo tutti i giorni quando usciamo parlare pazze eccetera eccetera già nel mezzo per il popolo
Che stasera quel popolo che intendo io non c'è non c'è mai stato là quando è iniziata questa festa signor Ravenda
Ex hanno lavorato male non devono avere la paura degli altri
Sarò lavorano bene stata tranquille è lunga che cita casate la testa così portate si votate sì votateci piano somma così puro se volto
Primo c'è pronto io non penso alla pensione
Lavorando non pensa alla pensione io penso a vivere dignitosamente Pino e gli altri gli atti del popolo perché andava asole per fare un RX o dal dentista e sentirsi dire venga file sei mesi
Un anno sette mesi se no magari invece diventi di ticket ne paghi settanta vede l'ASP prossima settimana questo numerazione per questi signori lo sanno benissimo poi chiudo
Affari tema rimaniamo sul tema no la tenda sempre io attenda sempre
Prima è stato menzionato il fatto che le imprese italiane che De colloca Lizzano ora la mia domanda in proposito è visto che per esempio della Germania che ha conservato un po'
Un un impianto produttivo immenso va molto bene forse noi allora abbiamo anche un problema di produttività di competitività del sistema Paese
E da questo punto di vista negli accenni che sono venuti stasera
Fra il proseguire con le logiche degli interventi sulla domanda agli ottanta euro
L'aumento delle pensioni minime che diciamolo sarà stimabilissima non fa aumentare l'occupazione non fa aumentare l'occupazione eh come disse Calenda per esempio ad agosto in un'intervista
Una seria analisi sulla competitività del sistema pavese e su interventi che privilegino questo anche da un punto di vista fiscale nel mondo delle imprese io non ho capito bene
Come ci si sia schierati perché
Se la risposta e facciamo l'uno e facciamo l'altro secondo me si finisce col fare
Nell'uno o nell'altro concludo con una cosa è stato chiesto ma cosa si fa per il telelavoro nelle piccole imprese io dieci anni fa dirigevo un'impresa ottanta dipendenti una dipendente mi chiese la possibile al telelavoro
Io in prima battuta ero favorevolissimo darlo poi ho scoperto però una cosa che
La ottantuno due mila nove valeva per i lavoratori a casa come per i lavoratori in azienda nello stesso modo ora mi hanno detto che è lievemente cambiato e ne sono lieto perché mi avevano detto tutto e di controllare esse
Il computer della persona la l'impianto elettrico e a norma a casa del dipendente allora come cambia il lavoro e questo lo chiedo al sindacalista
Cambiano anche alcune tutele fondamentali non tutte le tutele non necessariamente diminuiscono ma cambiano esse noi non recepiamo questo il lavoro sparisce semplicemente non viene creato
Allora come facciamo a ciascuno di voi si prende qualcuna delle sollecitazioni
Irene vuoi parlare delle di chi ha parlato col dello Smart working del
Ma qua c'è veramente tanto dei giudici ha di più allora molti temi e cerco anche di accomunarli se no si fa mattina
Dal tema per esempio dell'outsourcing e al tema anche
Dei ritagli di aziende i tagli delle aziende è un'azienda
Tra l'altro ma di penso se ci sono ingegneri sarà anche l'India un'antenna di un certo tipo che ogni anno per un certo numero di anni
Tali atti e il dieci per cento dei lavoratori
Non so se è perché li porta da un'altra parte però quei sto per mi poi dopo si può parlare di quello che succede dopo ma non è un problema che
Tagliamo i Docks attagliano perché manca la competitività perché vanno da un'altra parte perché ci sono crisi aziendali perché non sono stati capaci di ma di trasformare perché quell'imprenditore non investe perché parliamo anche di questo e dovremo parlare forse questo
La la la maniera parlato un pochino e chiaramente non la si poteva parlare di tutto ma è un tema molto importante legato al lavoro cioè il nostro sistema produttivo e i nostri imprenditori hanno delle non sapeva anche sulla mancata trasformazione del nostro sistema economico e sulla ma anche sulla la creazione e l'evoluzione dei posti di lavoro perché va bene fare investimenti nelle infrastrutture delle autostrade nelle case e tutto quanto bene però
Ricordiamoci com'è stato ricordato che abbiamo un debito al centro trentadue per cento
E non abbiamo una liquidità tale e che magari con due-tre miliardi ICI fai ormai che ne so dieci chilometri della Salerno-Reggio Calabria
Magari con quegli stessi due miliardi tu puoi fare una politica di incentivazione degli investimenti privati
Per cui tua prime migliaia di aziende che con quell'incentivo ci mettono sopra altrettanti miliardi per fare investimenti per fare l'industria quattro punto zero
Per provare a riportare anche in Italia
è un po'di lavoro perché questo alla fine il nodo e noto che lega Italy lei licenza menti che lega l'outsourcing e si può a riportare in realtà ci sono delle aziende che ha già stanno
Facendo quello che si chiama risciò rinvia riportando qua però come lo riporti qua
Lavorando su tre fronti in fronte del costo del lavoro e io penso che su questo si stia ragionando si è fatto un provvedimento importante in questo anno sulle
è nuove assunzioni ma si è parlato tanto su come renderlo strutturale e credo che questa sarà una grande sfida a proposito di priorità
Sul fisco e qui non l'abbiamo ricordato però l'intervento che è stato fatto sull'IRAP io penso che è stato un lavoro importante perché anche quello se ne va l'avrà vent'anni e D'Alema ha fatto nessuno e questo Governo piacere e l'ha fatto quindi togliere dalla Monte imponibile IRAP
Tutti il monte salari
E poi lei fare un po'incentivare gli investimenti sull'industria quattro punto zero se io a moderno l'industria
Poi sarà più difficile portare fuori se ieri indusse la rendo competitiva la rendo produttiva qua
Questi industria potrà creare qua ai posti di lavoro se io gli consenta di essere competitiva qua quindi queste è la grande sfida
E questa è esattamente quella di cui ha parlato questa estate anche imis eroga lenta lei misure non le vedo alternative come o si fa incentivi all'industria o si fanno le misure
Sulla povertà o sulle pensioni io penso che debbano andare insieme e credo che un moderno Partito democratico debba avere questo tipo di visione di non avere paura di creare uno schema di incentivi per gli investimenti privati di creare delle condizioni favorevoli per le imprese
Però quando ci sono delle risorse non mi dimentico di investire sul sociale sul disagio per tamponare le diseguaglianze che possono nascere quando a volte si hanno dei processi di crescita non regolata
Però le due cose si possono tenere insieme allora cerchiamo di chiama
Regolarci sui tre minuti in tutto e cercava di condensare ciascun anima in tre minuti le sollecitazioni a cui volete dare una risposta Roberta speranza inerme e Tina egli parlava diciamo di investimenti allora forse tue rispondere a quella domanda che diceva dove si trovano i fondi per fare quel grande rilancio che tu di cui tu parlavi
Ma intanto si trovano facendo ripartire uno sforzo vero sul terreno dell'evasione fiscale
In Italia ci sono centoventi miliardi di evasione fiscale forse non va troppo di moda non farà partissimo consenso ma io credo che noi su quel terreno lì dobbiamo avere il coraggio
Di fare fino in fondo la nostra parte alcuni passi sono stati fatti ma deve essere una bandiera del PD
In un istante sulla prossima legge di stabilità
Io
Penso che
Se Marco Leonardi ha detto cose giuste Esaro un fan di questa legge di stabilità io mi auguro che sia così
E mi batterò in Parlamento perché sia così
Perché fare una legge di stabilità che mette al centro la lotta alle diseguaglianze sarebbe la più straordinaria risposta alla fase che noi stiamo vivendo
Tra di noi alcune cose dobbiamo dircele
L'anno scorso la legge di stabilità
Ha avuto un provvedimento caratterizzante un grande provvedimento quello che è stato simbolicamente il simbolo quale è stato perse io chiedo al cittadino medio che avete fatto della legge di stabilità
Noi abbiamo tolto la tassa sulla prima casa
Io
In quell'occasione feci onere un emendamento lo dico al signore
In cui ho apprezzato anche la cortesia dei toni tema chiesto dove prende i soldi quel provvedimento lidi toglie la tassa sulla casa a tutti è costato tre miliardi di euro
Roberto speranza
Barbara Pollastrini che qui
Pierluigi Bersani Gianni Cuperlo altri avevamo fatto una proposta e diceva facciamo pagare la tassa sulla prima casa al quindici per cento degli italiani che se lo può permettere
è risparmiamo un miliardo di euro da mettere in una misura universale di contrasto alla povertà togliere la tassa sulla prima casa e una buona idea vanno
Ai miliardari
Diceva don Milani fa parti uguali tra diseguali è una grande ingiustizia
Io che sono un deputato della Repubblica la tassa sulla prima casa la devo pagare
E con i soldi con la quale la pago proviamo a better un po'difficile sulla sanità sulla scuola pubblica sui trasporti allora dico abbassare le tasse
è giusto
Ma c'è un criterio della nostra Costituzione che si chiama progressività e che alla fine bene e la nostra bandiera noi questo siamo allora io
La faccio brevissimo perché credo che sia stato positivo ascoltar voi e vi ringraziamo per essere stati qui fino ad ora e anche per essere intervenuti e averci dato uno spaccato di vita che
è importante perché per chi fa questo mestiere tra l'altro uno spaccato di vita e ci invita molto ad essere umili
Questo è il tempo dell'umiltà per la politica lo dice meglio di tutti i papà Francesco perché se la politica e umile si mette in sintonia con quegli ultimi che noi dovremmo rappresentare allora io chiudo così
La scorsa legge di stabilità
Ha messo al centro il tema dell'abbassamento delle tasse
Io vorrei
Per la prossima legge di stabilità mettesse al centro il tema della lotta alle diseguaglianze la battaglia per l'equità
Perché lì che noi ci giochiamo la partita più importante eccetera
Bene annata fra il turno Daniela Mainini
Massimo panini Tosi è stato chiamato in causa dati gli interventi dal lavoratore che da tredici anni e
Precario nel nel settore della grande distribuzione a quello che
A
Denunciato quante già zattere abbia reso tutti licenziato belli e quindi abbia resi noti del ruolo del sindacato state tre minuti sono pochi però una risposta soprattutto a questi interventi
Passi quello legale il primo
C'è un completamente nell'illegalità Genziana re a voce fortunatamente non ancora possibile quindi insomma bisogna insomma spiegarlo anche queste cose sicuramente noi siamo a disposizione per intervenire dentro situazioni che non sono conformi
Alla normativa ecco io volevo però solleciti mi hanno sollecitato due
Interventi chiaramente il la persona che intervenuta su questo tema dimostra anche al fatto che la discontinuità lavorativa è un tema nel quale bisogna occuparsi a partire dalla previdenza
Due sollecitazioni la prima rispetto al signore che parlava delle tutele che devono accompagnare il cambiamento del lavoro
Io credo che qui non ci riusciremo a convincere io sono convinto che anche dentro il cambiamento del lavoro la trasformazione del lavoro ci debba essere un accompagnamento delle tutele e che debbano dare un lavoro sicuro perché poi
Nel caso specifico se parliamo anche di apparati di sicurezza devono essere fondamentali per l'attività delle persone che lavorano in quel caso dentro un lavoro impiegatizio ma insomma ci sono anche altri lavori
Che pur dentro il cambiamento e la moto nella modernità anche dentro la robotica devono avere le giuste le giuste tutele
Rispetto al lavoro pubblico ho sentito un paio di sollecitazioni io qui
Ti imploravo tutti quanti di
Smetterla di dare addosso al dipendente pubblico perché le è dare addosso a tutti noi
Intanto per un esempio che noi abbiamo visto in questi giorni il lavoratore pubblico era nelle macerie sulle macerie del terremoto che c'è stato in centro Italia e quello è un lavoratore pubblico
Allora dobbiamo iniziare a tarare le cose che ci vengono spiegate e che ci vengono dette dentro anche un po'la demagogia politica
I lavoratori pubblici sicuramente qualche criticità c'è noi non lo nascondiamo mai da tempo che chiediamo una riorganizzazione del lavoro pubblico
Sono stati colpiti dagli effetti della spending review che sono stati per certi versi i tagli lineari cioè si è colpito solo dove bisognava colpire in termini di riduzione pura del costo
è chiaro che però poi quel servizio quello specifico servizio mette in difficoltà il dipendente il lavoratore che si trova a non riuscire a dare una fornitura sufficiente all'utenza che siamo noi
Quindi quando noi andiamo a fare la coda lo sportello qui non stiamo di fronte al fannullone di turno siamo di fronte al fatto
Che in cui lo sportello magari ci sono meno persone rispetto agli effetti di tagli che io ribadisco non voglio dire che non erano necessari forse bisognava mirare lì meglio ecco però questo è
Un messaggio che voglio lanciare cerchiamo insomma anche di preservare il valore di chi lavora per la pubblica amministrazione cercando poi di sollecitare dove ci sono sicuramente delle sacche di inefficienza
Marco Leonardi attenua né per l'onore e in tre minuti di rispondere alle sollecitazioni che più che hanno quel Peter che più riguardano il tuo lavoro
In particolare uno degli ultimi interventi e
Una risposta Roberto speranza
Lo scorso anno l'intervento chiave è stato sicuramente l'eliminazione della tassa sulla
Sulla casa
Quest'anno direi che non sbaglio se dico perché è già evidente nel dibattito pubblico l'intervento chiave sarà
L'intervento sulle pensioni
Sulla povertà
Quindi
C'è un pezzo sicuramente importante della legge stabilita su pensione povertà lo ridico a scanso di equivoci però lo qualifico
Sarebbe un delitto pensare
Che con una ripresa incerta come noi abbiamo possiamo permetterci di intervenire solo su pensioni e povertà per far finta così che tutto va bene perché è chiaro che comprensione povertà
Non crei posti di lavoro cioè se tu vuoi
Una legge stabilita fatta su pensioni e povertà poi dopo non mi puoi venire a dire che il problema centrale dell'Italia e creare lavoro perché è con pensioni e povertà si fanno tante cose e quei giusta che bisogna fare siamo già in ritardo le faremo
Però
Non possiamo esimerci da
Per incentivare questa ripresa che è molto debole incerta
Quindi dobbiamo fare anche altro non è che non dobbiamo fare altro dobbiamo fare anche altro
E aggiungo una cosa
Dobbiamo fare anche altro insistendo sulla l'obiettivo di ridurre le tasse anche questo non è un capriccio
Perché una volta che un Governo ha promesso
Che ridurrà le tasse nel corso dei quattro cinque anni che gli sono dati
Non può permettersi neanche di far credere che ha invertito la rotta ma per un semplice non semplice motivo anche qui
Senta dovrebbe essere ovvio a tutti che se oggi mi promettono e lo fanno temi riducono le tasse
Perché Rete due anni fa gli ottanta euro in meno dieci miliardi per dieci milioni di lavoratori la decontribuzione totale per
Il lavoro a tempo determinato dieci miliardi in tre anni
L'abolizione dell'IRAP per il tempo determinato sei miliardi in tre anni
L'abolizione della tassa della casa tre miliardi l'anno scorso
Stavo nella riduzione dell'IRES la tassa sulle società al ventiquattro per cento sono tutte iniziative molto qualificanti che sono tutti una stessa direzione la riduzione delle tasse perché non si può cambiare rotta
Ma semplicemente perché se non funziona più niente
Se oggi mi promettono e lo fanno che mi riducono le tasse mai io sospetto e so che l'anno prossimo me le alzano secondo voi quella riduzione di tasse dove finisce
Finisce sotto il materasso per pagare le tasse maggiore l'anno dopo quindi non funziona nulla se si cambia idea
Questo per dire che non è un capriccio sostenere e farlo
Che devi continuare a ridurre le tasse perché altrimenti ritiri la zappa sui piedi cioè fare una cosa sperando di incentivare i consumi di investimenti mettere più soldi in tasca e cittadini ma i cittadini non sono fessi non si fidano sanno che l'anno prossimo Toole alzerai
E quei soldi non li consumarli risparmiare quinto non è ottenuto un bel nulla
Quindi anche quest'anno
Ci saranno delle riduzioni delle tasse e ci sarà un intervento importante sulla crescita ma accanto a quello che credo che nel pubblico dominio sarà più qualificante più evidente che sarà quello sulle pensioni lavoro la povertà
Però anche quest'anno ci saranno le cose importanti ci saranno i superammo ordinamento per gli Investimenti che ha funzionato molto bene gli investimenti sono delle variabili
Per caduta di più durante questa crisi senza investimento non c'è crescita futura sentono investì oggi domani non cresce
Ci sarà una riduzione importante
Delle tasse
Sulle società più piccole sulle strade e ponti persone perché dire se la società dei delle tasse sulle società di capitali dei più piccoli si sentono sempre esclusi invece sappiamo che l'Italia fatta di piccole imprese
Le tasse per le società di persone seguiranno l'IRES in basso ci sarà una cosa che fa molto piacere la Voltolina questa riduzione anche queste son tutte cose che sono state più o meno annunciate quindi non è che sto rivelando sacche
Ma ci sarà anche la riduzione dei contributi pensionistici pelle partita IVA dei professionisti che sono gran parte di quel nuovo lavoro un tono molto
Perché così si conclude questo dibattito del lavoro che cambia molti lavoratori a partita IVA che sono professionisti autonomistica autonomi che rischiano di loro vedono di cattivo occhio il pagare
Contributi pensionistici che si avvicinano sempre di più a quei lavoratori dipendenti invece quest'anno
Per la prima volta invece di salire scendono scendono anche nettamente perché dal ventisette sette scendono al venticinque quindi è un risparmio molto serio se vogliamo metterla in slogan che poi dopo lo slogan non sono però
Questa volta
Parallela tre parole appunto voglio mettere Islam perché poi dopo gli slogan è sembrano banali poi spero che la discussione se state banali
Però come gli ottanta euro sosta abbiate dipendenti e ha fatto tanto casino perché sono i dipendenti dieci milioni di dipendenti non son pochi
Quest'anno sostanzialmente gli ottanta euro sotto altra forma salate pensionati e gli ottanta euro sono andati anche le partite IVA dei professionisti autonomi
Ringraziamo Marco allenarvi Massimo Armanini io me ne Tinari era aperta speranza Roberta Mainini ringrazio soprattutto voi che siete rimasti fino a questa ora grazie a tutti e grazie al PD alla festa dell'Unità di Milano