ADAPT - Speciale - Salute e sicurezza sul lavoro nella quarta rivoluzione. Con Francesco Seghezzi

Approfondimenti quindi con gli avvisi di Agathe su radio radicale abbiamo in collegamento Francesco Seghezzi presidente della Fondazione Arafat ben trovato
Mentre l'arte per fare
E iniziano a parlare lo faremo per alcune puntate qui sulla nostra emittente insieme ad Adams delle sfide
E degli scenari aperti sulla quarta rivoluzione industriale soprattutto per quello che riguarda la salute e la sicurezza dei lavoratori
Abbiamo parlato anche in passato ovviamente trattando il tema pandemie di come tutto si arrivò scolato hindu come tutto è cambiato
Ma chiaramente alcune di queste
Realtà così cambiate questi modus operandi sul lavoro il modo in cui lavoriamo tutti probabilmente resteranno in alcuni aspetti forse anche in molti aspetti anche dopo che l'emergenza pandemia sarà finite nel giusto iniziare già a riflettere sullo scenario che ci troveremo di qui a qualche mese di qui a un anno due anni vedremo ma insomma siamo qui per queste coclee Commissione dire Francesco seviziati cosa avete pensato
Se allora noi ci siamo interrotti Giupponi un tema che avrà una sua evoluzione nei prossimi mesi ma che allo stesso tempo come tante cose che la pandemia H
Ma che modo mostrato con la sua violenza è un qualcosa che dà partiva prima tant'è che appunto in queste puntate in cui povero accompagnare diverso
Il Coni alcuni degli aspetti Intini cambiamento che la cosiddetta quattro Nuzzo indoor di usare sedici sulla salute e sicurezza sono i risultati
Di un progetto che adatta appena chiuso un progetto cofinanziato da Daina il che ha chiuso sottraete la scorsa settimana il ventinove c'è aprile e un progetto che avrà una durata biennale tecnica aveva già iniziato diciamo a
Costruire delle lavorazione delle analisi prima della pandemia e oggetto del quale ovviamente la pandemia con tutta la sua forzare è intervenuta è intervenuta
Confermando certi trenta e ampliando di molto
Mi mi concedo principalmente su su un tema sembra quando parliamo di quattro tutto industriale abbiamo inteso
Non soltanto il fenomeno tecnologico perché la rivoluzione cioè se vogliamo dare peso vedeva la parola chiudono più molto di moda
è un qualcosa che degli avevano stretto di interesse più più ampio nel ci meritiamo di ti cambiamenti demografici i cambiamenti ambientali in generale i cambiamenti culturali e organizzativi della società e quindi poi della del lavoro
Se è così allora Cipo utilizzare la parola evoluzione perché cambia veramente qualcosa se non è così ok è un un'evoluzione della tecnologia l'accelerazione dei processi
Che è importante ma che non cambia veramente tutti invece dove le immagini erano Denton contestate ecologia arrivata detto contesto molto più ampi in cui è da trent'anni che l'occupazione femminile si è sviluppata in un modo che prima non c'era ossia dal lavoro meramente li cura se passata lavoro produttivo perché è cambiata la struttura dell'occupazione
Che i giovani sono sempre nel mercato lavoro che c'è un tema di invecchiamento la popolazione che c'è il tema ambientale della sostenibilità ambientale e insomma tutta una serie di cambiamenti
E cosa c'entra la salute e sicurezza del lavoro in tutto questo accade perché sempre più centrale collega approfondito
C'è quello legato alla pandemia del fatto che non ci siamo trovati a lavorare ovunque e quindi il perimetrato della gestione della salute sicurezza e lavoratori che al perimetro delle mura dell'ufficio delle
Una della fabbrica è stato sfondato alcuni leader con Scala letteralmente le teneva sotto ne hai persi
Nel sottoscala e dopo la pandemia sarà sempre di più
Magari lo spazio di co-working magari non rubare magari in viaggio
Magari in una casa vacanza in montagna
Un alano introitare insieme ad essa questa pandemia banking diciamo gli piace dare un'occhiata ai mercati mobiliari vere case vacanze poiché ovvio imponga ovviamente degli ambiti in cui ci occupiamo anche qui sopra gli eredi radicale guardiamo è l'effetto dell'avversario impazzimento hanno deliberato l'immobiliare c'è una grande perché presentano educando può cerca di cambiare casa di trovare
Casa compresa attività i salari popolando montana Lario hanno Yutaka
Torres in esito ai singoli legale lenta noto ora con internet di default dubbiamente insomma stanno succedono tante cose banali però insomma che indicano un trend
Sì e che cambierà profondamente l'idea che dobbiamo avere della salute e sicurezza sul lavoro che ha qualcosa appunto che non avviene più ed diretti tutelata con gli strumenti che possono essere utilizzati unicamente da figure stabilite all'interno delle aziende
E che ci si esauriscono ritagli di questi confini ma qualcosa che va molto oltre con tutte le conseguenze del caso dobbiamo iniziare questo un po'uno dei messaggi chiediamo che la ricerca a sviluppare una concezione già così olistica per usare un termine che va di moda
Della salute e sicurezza olistica rispetto alla persona quindi non soltanto su altri aspetti fisici ma anche gli aspetti psicologici che sono emersi esplosi con questo tema della solitudine del lavoro agile a distanza
E olistica nel senso che non Deputy contare soltanto certi spazi ma deve riguardare tutti gli spazi
In cui in cui si lavora quindi diciamo è è un cambiamento assolutamente radicale e e non e non banale perché introducete tutta una serie di aspetti e d'altra parte nessun bontà o siamo ovviamente meno meno efficaci altri
Che che appunto o fondi o nelle prossime puntate diciamo così perché è un po'di suspense perché potete immaginare come questo cambiamento si trascini dietro degli aspetti di dettaglio che vanno poi riversati tutti
Assolutamente grazie intanto per questa o primo focus dedicato alle trasformazioni del lavoro della sicurezza sul lavoro in questo quattro punto zero così accelerato dalla pandemia grazie a Francesco se ne esce punto Commissione dirlo verso la prossima puntata grazie ancora