Intervista ad Annamaria Parente sulla proposta per un salario minimo

Radio radicale abbiamo qui con Anna Maria Parente del PD vicepresidente in commissione lavoro a palazzo Madama è ad oggi parliamo della proposta appena presentata dal Partito Democratico che sul salario minimo garantito di che si tratta senatrice
Noi proponiamo di stabilire che il salario minimo garantito sia quello contrattuale il minimo tabellare diventa contrattuale
E Checco che questo salario minimo diventa erga omnes c'è perché valga per tutti i lavoratori che non deve essere stabilito da una norma dello Stato ma rimane però patrimonio diciamo così della col trattazione collettivo Capizzi però la norma dello Stato stabilisce che quello è il salario minimo cioè diamo valore legale al salario minimo con questa nostra proposta
E e in più e che i contratti che che conta è che le
Organizzazioni che firmano i contratti maggiormente rappresentative questi contratti valgono erga omnes per tutti è una novità molto importante nel panorama così non è così cosina attualmente non me
Non è sta non è così
Quindi adesso questa è una novità molto molto importante ora dato che non avete la maggioranza in Senato mo'Spica con un rapporto con le altre forze politico pur
Ci sono degli emendamenti della lega che non sono esattamente come quelli dei Cinque Stelle anche l'incontro tra governo e sindacati pare che abbia dato delle aperture quindi ci auguriamo che la maggioranza venga sulla nostra tutta la maggioranza anomala ci auguriamo che tutta la maggioranza venga sulla dalla nostra parte perché è quella che corrisponde di più alle richieste la nostra proposta è quella che corrisponde di più alle richieste dei sì e dei datori di lavoro che delle organizzazioni sindacali e quanto le richieste dei lavoratori
Le richieste lavoratori sono esattamente queste noi dobbiamo evitare il dumping salariale cioè che cosa succede in Italia oggi che ci sono tantissimi i contratti che organizzazioni minori sia dei partiti
Dei rappresentanti sindacali siete rappresentanti datori di lavoro che firma contratti al ribasso non c'è esiste solida ambizione sociale chiedere salariale e dai dieci viene dall'esterno questo il seme ma in questo momento si
Poi
Abbiamo presentato anche un emendamento importante sulla parità retributiva uomo-donna
Perché a oggi in Italia succede che sanno tantissimi part-time obbligatori non volontari soprattutto del del delle donne delle lavoratrici
E parlare di parità retributiva tra uomo donna significa parlare di crescita del Paese deve essere dobbiamo finire di pensare che lo stipendio delle donne sia quello aggiuntivo nel in una famiglia ma che dare valore al al lavoro delle donne quindi pagarlo fornisce in maniera paritarie rispetta gli omini significa creare compri competitività
Significa aumentare il piglio anche perché spesso e volentieri vedono sono molto più istruite del mondo colleghi maschietti però guarda guarda un po'pare vengano pagate di meno quindi è un'arena siamo uno dei Paesi in cui viene il gol questa disparità e più forte
Certo appunto per questo è necessario intervenire sulla con la parità retributiva c'è una Cerro non basta a fissare per nobili ritrova ripeto il primo però l'abbiamo presentato questo emendamento sulla trasparenza dei dati sulla parità retributiva perché che cosa succede
La disparità avviene soprattutto nei nel salario variabile quindi né i premi di produttività e né premi che vengono affidati sicuramente più agli uomini in questo momento
Bene anzi male ringraziamo tantissimo la senatrice Anna Maria Parente ricordiamo del PD vicepresidente in Senato nella Commissione lavoro buon ascolto da Radio radicale