Trasmissione settimanale di Fainotizia.it - 4° puntata

Bene
Benvenuti all'appuntamento settimanale con la fai notizia appunto ittiche il format di inchieste di Radio Radicale in onda ogni lunedì dalle sei e trenta alle se e tre del mattino con questo progetto Radio Radicale finanzia e dà spazio ai contributi elaborati dai collaboratori esterni alla redazione giornalisti
Freelance attivisti
O ricercatori
Potete visitare il sito www punto fa notizia punto it per informarvi sulle nostre proposte di collaborazione sulle inchieste pubblicate fino ad oggi
Questa puntata vogliamo dedicarlo interamente alla prima inchiesta completamente partecipativa di fa notizia punto it dal titolo un sindacato a misura di precario
Partecipativa perché quello che ascolterete un servizio realizzato per sintetizzare i contributi di sedici differenti collaboratori
Che in queste settimane hanno pubblicato su fa notizia punto detti le loro interviste i loro invito reportage o articoli scritti
Potete trovare sul nostro sito tutti questi singoli contributi ma anche la versione video dell'inchiesta che ascolterete ora
Il tema è quanto mai attuale vista la riforma del lavoro del ministro Fornero noi siamo partiti da alcune domande come possono essere difesi i lavoratori con contratti precari
Che cosa pensano i giovani del sindacato visto il bassissimo tasso di iscrizione tra l'altro in continuo calo
E come sta cambiando come dovrebbe cambiare il sindacato per andare incontro alle necessità dei giovani atipici
Poi ci siamo chiesti come è cambiato il sindacato all'estero dove la flessibilità del mondo del lavoro è arrivata prima
E abbiamo scoperto che sono tre i principi chiave dei cosiddetti Organization da cali americani tedeschi o inglesi la territorialità
Il coinvolgimento
E la visibilità insomma il sindacato in una mercato del lavoro flessibile non si occupa solo di contrattazione aziendale o collettiva ma si fa movimento e agisce sul territorio l'esempio spostando le sedi
Del sindacato in camper affissi nelle zone dove vivono i lavoratori oppure coinvolgendo i clienti delle aziende dove gli iscritti al sindacato lavorano con campagne che costringono il datore di lavoro a rispettare i diritti in Italia su questo c'è molto da fare e riformare una sfida che riguarda davvero tutti
Anche il sindacato
La voce che vi accompagnerà in questa sintesi è quella di Daniela sala che ha curato con me il servizio finale dell'inchiesta dal titolo appunto un sindacato a misura di precario buon ascolto ci sentiamo tra venti minuti
Rispetto al settore
Solo per
Risulta indagato tradizionale
Bucci rappresenta assolutamente io vorrei
Sicuramente che difendesse molto difficile concrete che diano già ottenuta che spinge ad averne di nuove
Licenziato
Guarda cosa soprattutto giornate lo sciopero
Quando sbaglia lei
Sono il primo ha detto ieri l'altro sindacato come grande
Vengono poi ti fanno capire e nostre dirette di farlo
Cambierebbe inoltre del
Limitati a votarlo vogliamo andare al trentuno
Allargando le braccia
Disagiate
Non foss'altro per se stessi diversamente
Perché gli USA subentrano
Questa
Trattenuta
Negli ultimi anni ci sembra che la gente decreterà sindacato
In un Paese doppia agito a lungo un potente movimento sindacale le nuove generazioni vivono una vita sociale e lavorativa drammatica
Sottopagato e sotto tutelato il settanta per cento dei giovani tra i diciassette e trentadue anni non è iscritto al sindacato
Da un'indagine IRES risulta che la motivazione principale e rischia di ritorsioni seguite dalla durata limitata dei contratti
Eppure il precariato è una realtà da anni
E cosa fanno allora i sindacati per i precari come sta cambiando come invece potrebbe cambiare il sindacato per rappresentare anche i giovani lavoratori atipici
E nata così inchiesta un sindacato a misura di precario proposta da fare notizia e realizzata grazie ai contributi di quanti hanno voluto collaborare
Sono sedici in tutto i contributi esterni pubblicati sul sito fai notizia punto it
E cosa ne pensano quindi i giovani di chi dovrebbe rappresentati Francesca De Benedetti ha intervistato per fa notizia tre lavoratrici di diversi settori che raccontano la loro esperienza con il sindacato
Francesca Ruocco è una ricercatrice precaria ma è anche tra gli animatori del nostro tempo e adesso la prima grande manifestazione nazionale dei precari dopo la mayday Parade sindacale molto molto indietro
Appunto di tutti quei settori più frammentarie nuovi settori nella forma anche lì ci sono più sviluppati negli ultimi trent'anni il settore dei servizi soprattutto dei servizi terziari avanzato
Matilde Madrid lavora invece la Regione Emilia-Romagna e precarie vorrebbe partecipare peccato che non sia possibile
Se andate a lavorare questi mandata in pubblica amministrazione mi sono subito è scattato il sindacato non c'è nessuna carta CGIL
Alla funzione pubblica pesante mensilmente Padania guarda il sindacato
Fatta stante e lo faccia diciamo con la voglia di fare comunque la fase del sindacato stante il numero dei sequestrati quindi su questo nulla da dire
Il problema principale Minzoni domanda nei mesi forse ci sono state le elezioni delle RSU
Clandestinamente in gioco
Niente sei in avanscoperta l'inventario non ha diritto di voto
Guadagna lasciando
Francamente
Al due mila Cecilia Alessandrini a una giovane insegnante lavora in una scuola pubblica e per un ente privato pubblico pur restando signor sentirla rassicuri motocicli curriculare
Noi che siamo africani non possiamo sostanza ma anche mortali quindi fatto
Da un'attenta areale
E il privato e l'Italia è chiaramente nell'anche in quel caso neanche in cui sono io
Diciamo non ha formalmente in rappresentanza sindacale Aldino che il sindacato in entrambi i casi latini quali limitava punta io
Colussi
Molto uguale o quelli che sono informati deprecabile Marco intervistato da Alice Pistolesi per fare notizia chiede addirittura di mantenere l'anonimato contro
Ognuno
Sui esaustiva buongiorno hanno nullo no o
Osimo
Nessuno in Europa adesso
Ai giovani rispondono i sindacalisti Filomena altri sia segretarie timidi e il la sigla di CGIL per i lavoratori atipici e Nino Baseotto segretari di CGIL Lombardia e anche il momento rispetto al quale
Trovare la forza attiva
Un passo in avanti che non significa catapultarsi accolta dico
Significa però cominciare a decidere di contare nella difesa di se stessi si può fare il problema e superare
Quello sarà iniziare di incomprensibile ed è un male ma senza tregua
Vada superamento non si riesce
Realtà a difendere stesso il sindacato
Spesso rappresentato come
Un mondo
Inamovibile
I cambiamenti di il mercato del lavoro cambiamenti del lavoro sono spesso veloci in quanto il sindacato riesca
Prendendo assume forme Antonella Gava Urban intervistato da Francesca De Benedetti e invece un avvocato del lavoro e come legale fiduciario di miti la ha patrocinato molte cause riguardanti il lavoro temporaneo e le esternalizzazioni
Moltissime situazioni
I trent'anni sono vissuti come anche noi
In azienda distinti esistenti sono a
I precari quindi finiscono per sentirsi altro rispetto all'azienda e meno rappresentati dei colleghi a tempo indeterminato nel privato così come nel pubblico
Io uno dei settori che nel pubblico al maggior numero di precari tra tagli graduatorie ad esaurimento della scuola con i suoi centotrenta mila precari
Maria Cristina Rossi che insegna filosofia era una scuola superiore di Roma precaria dal sette anni è stata iscritta al sindacato ha poi però deciso che nessun sindacato la rappresenta davvero
Fa parte ora dei comitati insegnanti precari
Iscrizione
Sindacalista prossimi gli input e anche che praticato anche per la risoluzione di casi concreti
Dopodiché però deciso
Chiti nessun sindacato convince davvero cioè il fatto che non lo siamo abbiamo questi diritti soltanto per un anno
Inevitabilmente ci scredita comune come figura
Le nostre rivendicazioni spesso sono anche in contrasto con quelle che sono
Rivendicazioni sindacali dei lavoratori
Di ruolo
D'altra parte però i sindacati hanno un punto di vista diverso come spiega Domenico Pantaleo Segretario generale di SLC-CGIL sui
Due volte le ci ha vinto le elezioni dell'avvenuto anche grazie perché questo significa
Che per quanto riguarda i precari eccetera un forte legame tra l'altro del CIPE il problema
Perché si può fare qualche cosa periferica
Sì si aggrediscono
Le
Cauti comunque inferiori secondo Pantaleo quindi quello dei precari non è un problema che il sindacato possa risolvere Benito di marzo però con lei o se invece due insegnanti campani ma lavorano a Roma
Trasferirsi per loro è stato infatti l'unico modo per ottenere un posto fisso dopo anni di precariato così ogni giorno passano quasi più tempo in treno che a scuola
Ultimamente chi precario
Mi sembrò quasi perseguito allora diciamo che il vaso trovato quasi sempre lo studente sottolinearlo
Parecchio
Però uomo
Togliamo
Allora Iorio
Contromisure ho avuto modo di dalla scuola l'informazione sia un tempo quella del giornalista era considerato una professione ambita danni e non è più così
Precariato diffuso e stipendi revisori laudi reportage di Virginia fiume per fare notizia spiega la situazione e il ruolo del sindacato Eleonora Voltolina è giornalista creatrice del Progetto che pubblica degli stagisti
E soprattutto ha appena pubblicato un libro l'inchiesta se potessi avere mille euro al mese Italia sottopagata che appena uscito con la terza
A lei chiediamo di aiutarci a tracciare l'identikit
Di questo esercito di precari dell'informazione
La condizione degli giornaliste negli ultimi vent'anni si è progressivamente deteriorata nella maggior parte dei casi è sottopagato parlo dei giornalisti
Un assunti con contratto s.n.c. sei e soprattutto i giovani hanno veramente delle retribuzioni in affanno Albania rimane un giornalista freelance
Eletto ha inizio del mese nel Comitato amministratori e della gestione separata dell'INPS sì e soprattutto membro del sindacato nella Commissione lavoro autonomo abbiamo chiacchieriamo ad Antonio di spiegarci
Quali sono le idee rivendicazioni principali che i silenzi affanno e nuova nota il sindacato all'ordine e in generale è quello di cui avrebbero più bisogno allora il sindacato ha il compito anzitutto di far rispettare
Lei il contratto di lavoro che già esiste però il a mio avviso poi si stanno facendo anche delle cose
Per supportare altri organismi
Come ad esempio l'ordine
Vedi il caso che la Carta di Firenze che Bonicelli colpe i giornalisti interni le redazioni che commissionano
I pezzi a condizioni inique e così via al compito appunto dicevo di supportare
Fa sì che vengano magari nel frattempo
Approvate delle delle normative che tutela noi di freelance
Come appunto la legge sulle quote
Compenso Riccardo Bianchi a un giornalista freelance e anticipato il sette l'otto ottobre del due mila e undici a Firenze all'incontro in cui ordine dei giornalisti sindacato Unico azzanna sei
E i coordinamenti genesi precari hanno approvato un documento abbastanza importante la Carta di Firenze un impegno
Regolarizzazione dei contratti dei compensi a tutelare in qualche modo i giornalisti precari prima di diventare
Freelance con partita IVA un finanziere proprio uso abusivo per un anno e mezzo in una relazione di un grande giornale nazionale
Ho visto il CDR credo che loro non abbiano solamente coscienza di quello che è la situazione dei del precario del freelance chiama dell'abusivo cioè di colui che sta tutto il giorno in redazione ma se fosse un giornalista assunto ma in realtà non ha nessun diritto di un giornalista assunto
Credo che il sindacato
Si è fatto da persone che non non conosco la situazione di dei giovani precari
Pensano che gli come succedeva un tempo
Fare un po'di precariato file quella che è scritta la gavetta per un paio di anni poi prima o poi si assumono in realtà ormai le assunzioni non non ci sono
Se non si comincia accettare subito un po'di diritti anche a queste persone su tutto anche in questo
Poi i soldi che conta per anche i precari guadagnavano bene oggi invece sono ognuno cifre ridicole
Non si arriverebbe a nessuna parte e se per il sindacato è difficile interpretare le necessità dei precari italiani per gli stranieri non può che andare peggio
Da Pioltello il servizio di Stefania villa che racconta le condizioni di lavoro il comportamento antisindacale delle cooperative che lavorano per Esselunga
Nel mondo l'autorevole rinzaffo
Si sposa
Riguardo sono quelli
Lavori ancora
Non so se licenziati per scarso rendimento sul lavoro dopo undici anni di lavoro
Guarda cosa soprattutto giornate lo sciopero
Noi
Va bene a quanto tempo è iniziata la fotocopia
Abbiamo
Perché perché è stata
Diciamo normale nel senso sindacale
Potenziato e
Altra questione il distretto del contratto di lavoro
Certamente io chiedo al sistema formazione Soros recuperati
Diventa uno strumento
Caporalato infatti permette ai Esselunga di abbassare il costo mai con la promessa
E le cooperative attraverso il sistema di controllo rimozione delle garanzie
Spesso anche di ricavo minacce possibilità di gestire la manodopera
Senza delle regole da rispettare
Vengo a quello che sembra ovvia escono altri passò alla fine a farlo corretto c'è un accordo di server Fanon osservato i ritmi più altri confondendo precisa certamente
Diciamo cioè in alcuni casi sempre più secondo
La storia degli operai di Safia iniziato ottobre con uno sciopero organizzato da si Cobas contro condizioni di lavoro ritenute sostenibili
Venticinque lavoratori a tempo indeterminato iscritte al sindacato di base sono quindi stati licenziati sono seguite nuove proteste io un presidio permanente fino a marzo quando i lavoratori licenziati hanno deciso di fare causa all'azienda
Queste sindacato non è un sindacato come effigia
Questo sindacato sono
Gruppo e del lavoratore
Come hanno scritto otto poche unità come viene evocato
Vengono accolti ci fanno capire e nostre dirette ti fanno
Capire che il nostro eternit divinità che abbiamo imputato possiamo andare a prendere tu fai parte di Satana se dipendente di un'altra cooperativa che lavora in essere un'attuale
Sedi io lavoro con una
Io
Dico Olsen tra dopo Cobos domani nome nell'onorare
Fanno così anche oppure
Di con tutti quanti qualche metro
Tutt'ora di perdere il posto di lavoro d'arte
Voglio adesso fattosi creazione tutte cose di casa di mangiare che così poi ora che ho modulari domani mi buttano fuori meglio come riporta in CGIL CISL e UIL
Tu hai trovato risposte rispetto i problemi che ci sono nella tua consapevoli del loro primo anno si stomaco togli
Con la gestione ora era nostro sindacale qua sui da quella pratica noi
Lui prendeva soldi la cooperativa questo comitato
Quando prendere una persona soldi
Prendere un processo
Forme mole di lavoro per replicare alle accuse dei lavoratori Stefania villa intervistato Ettore montagna di Filt CGIL Lombardia
L'accusa rivolgo dagli
I confederali di CGIL sono dalla parte dei lavoratori dei padroni
Quindi non ci fidiamo loro sono intrallazzo addirittura parlano di
Persone che
Prendono i soldi dalla cooperativa quindi non si fidano
Ma ognuno è libero di pensarla come vuole proprio perché è sempre stato molto difficile in rapporto noi abbiamo abbiamo lì
Diversi distinti e diversi delegati e delegate
Che lavorano con noi basta chiedere a loro sedersi ritengono che arrivano
Tant'è che lire non abbiamo neanche la possibilità di attaccare un volantino in bacheca perché non esiste una bacheca all'interno di quegli impianti cioè
Ci piacerebbe e tutti i novecento i soci lavoratori di quell'impianto fossero sindacalizzati dopodiché credo che
Potremmo ottenere risultati maggiore
A non avere una minoranza che fa una lotta estrema per quanto possa essere anche motivata che ingiusta nel negli ideali
Però è una minoranza dal nord Italia ci spostiamo a Caserta
Qui è nato nel due mila e due in movimento dei migranti e rifugiati i qua al centro sociale ex cava opificio se organizzano scioperi e le indicazioni i volontari offrono tra le altre cose servizi di consulenza in materia di lavoro attività insomma para sindacali
Gianluca Castaldi IMI manda amico entrambi del movimento migranti e rifugiati racconta rende interviste le attività del centro
La classe operaia
Tempo di cui si parla di un'analisi marxista abusivismo sindacato
Oggi sono gli immigrati
I sindacati non ci sono addirittura quando movimento perché questo sciopero
Un sindacato
Sono tutti da CGIL
Quindi
La cosa irresponsabile perché il signor Giovanni Saviola provocherà sentite oggi
Sindacato tra l'altro si dichiara
Adesso ed è più estreme
Prendeva parte dei Comuni e Regioni una cosa ma i nostri
Siamo in
Centro sociale esca un artificio di Caserta
Il collettivo che coordina le attività è formato da una quarantina di persone
Di cui oltre la metà sono di origine africana che rappresentano le varie comunità straniere che fanno parte del movimento
Il collettivo coordina infatti le sue attività con il movimento dei migranti e rifugiati di Caserta
Movimento che nato nel due mila due conta ora circa sei mila persone
Quasi tutti africani che lavorano a Castel Volturno e nel casertano
Registro delle azioni deve essere Poggio noto c'è una sentenza alla settimana
Capo tutte le regole del gioco
Richiede militanza centodieci prevenuto
Valida settimana il mercoledì e il venerdì centinaia di persone si presentano un buon
Nel chiedere una iniziativa una consulenza sui problemi relativi al lavoro in un futuro
Torna in Italia non c'è una vera e propria tutela verrà i lavoratori
Inascoltati in particolare per i più vulnerabili cioè per i lavoratori senza permesso di soggiorno per chi
Ci sarebbe l'articolo diciotto
Del Testoni le migrazioni che è il diciamo lo strumento di tutela per le donne vittime di tratta neve e quindi costrette alla prostituzione
Ma chi viene applicato in maniera molto discrezionale dai mina insomma dai dai magistrati o dal questore in caso di sfruttamento lavorativo
Alle critiche risponde Piero soldini responsabile dell'Area emigrazione della CGIL
Voi perché voi abbiamo sempre contestato l'idea che si possa affrontare questo tema uno sciopero tecnico con uno sciopero degli immigrati deve essere una rivendicazione immobilizzazioni una lotta che riguarda il movimento operaio in generale
Oltre ad aver assunto diciamo questa posizione del luogo vecchio siamo stati volevano Imbaro rispetto CUP a cui lunghe accade diciamo che il Paese reale in molti casi però si tratta diciamo di
Critiche diciamo strumentali di cui stiamo parlando di lavoratori immigrati che si scrivono sui sindacale in quel caso si sto parlando di una struttura diciamo
Chi si rivolge particolare rifugiati difforme operazione di servizio in uso alle domande dei rifugiati diciamo forme di assistenza di auto aiuto vive
Il nostro voto diciamo sul suo futuro oltre alle accuse di immobilismo pretestuosi o meno
Sembra però che il sindacato facciamo il tifo fatica a comprendere nuove forme di lavoro diverso da quello dipendente e che abbia ancor più di fico pannelli intercettare le necessità di quei lavoratori che un lavoro autonomo non lo subiscono ma lo hanno scelto come Angelo saldi
Psicologo del lavoro i partita IVA per scelta
Un
Io
Raggiunti in quelle sedi
Come precario spiegato sfruttato mal pagato
Il che può contrattempi Nermina oppure nomina scorta non ti ascoltano cioè diffide
Far capire dirittura scelta consapevolmente se contento e quasi un'eresia il sindacato almeno per quello che per l'esperienza del per quello che noto almeno sindacato tra dizionario e non non ci rappresenta assolutamente ad esempio la mancanza di avere una una rappresentanza perché il sindacato per una serie di motivi ti stavo dicendo anche prima non ho mai sentito vicino almeno quello
Lo tradizionale
E due anni fa più o meno gravi un articolo sul giornale scoprì l'esistenza di attacchi una selezione la contezza della situazione consulenti del terziario avanzato
Che invece avevo un po'questo obiettivo sono delle l'organizzazione di rilevanza anche in altri Paesi europei e soprattutto quella più forte qui magari
Spesso e volentieri anche noi cerchiamo di non soltanto la dica lunga ma anche di prendere spunto
Non ho sentito che fanno sul America
Più norma acta non è certo l'unico organizzazione anche ispirarsi esperienze oltre confine e proprio dall'estero è stato molto UAL del concetto di organo ai sinti che pur maturato in contesti certamente diversi potrebbe forse essere la soluzione alle sfide di un mercato del lavoro in evoluzione
Tra gli altri abbiamo intervistato a questo proposito Fabio Ghelfi sindacalista di CGIL Lombardia ed esperto di organo I Sing
Ci si deve dare degli elementi che definiscono questa
Questa teoria dell'organizzazione sindacale e sociale
La posizione utilizzate molto bene il sistema della comunicazione
Iaia comunica ferie dall'Italia e che ha la comunicazione attraverso i mezzi di comunicazione di massa
C'è un ruolo utilizzare e sfruttare a fondo la scommessa della partecipazione ovvero fatto di coinvolgere persone interessate
Da dalla tutela dei propri diritti nell'attività di non indurli ad una logica di diciamo di di
Diabolik uguali
Nella perde caratteristica come quella della strutturazione
Di progetti in modo molto articolato
Carla rompere e nessuna l'organo ai sensi del trade union Congress una federazione sindacale inglese
Nel mille novecentonovantotto il trait d'union congressi ispirandosi all'esperienza dei sindacati americani ha inaugurato una scuola per organo ai sei per insegnare in pratica e sindacalisti strategie nuove più adatte a un mondo del lavoro che cambia
Vuole del tempo questo anche per il
Quello che facciamo soprattutto nel settore pubblico e nelle aziende private in cui il sindacato è riconosciuto è di rafforzare l'unione tra i colleghi sul singolo posto di lavoro per massimizzare il numero di persone che partecipano
In secondo luogo la nostra strategia
Consiste nell'usare le campagne come un'opportunità per migliorare la percezione che i lavoratori hanno del sindacato e per sviluppare un messaggio riguardo al ruolo dei sindacati che coinvolga il maggior numero di persone possibile
Facendo in modo che vedano le entrare a far parte del sindacato
Non solo come una forma di protezione individuale
Ma anche come un modo collettivo per prevenire il peggio rispetto ai tagli del Governo oppure in pratica quindi
Cerchiamo di attirare le persone al movimento
Sfruttando le singole campagne e quindi di coinvolgerli non solo sul posto di lavoro ma anche attraverso comunità e attività diffuse su tutto il territorio nazionale
Cari
Alessandro Coppola è un ricercatore del Politecnico di Milano ed è inoltre tre redattori animatori della ridisse del progetto molecola on line
E cosa è l'analisi di che cosa di diverso rispetto alle strategie tradizionali di organizzazioni dei lavoratori
Parliamo di organo ringraziarvi soprattutto all'ambito sindacale ed evidente alcune campagne
La campagna più nota di cui capitoli veramente ripercorra perfettamente la sua ai cittadini per la campagna
E parzialità dei meglio vantaggi chiama Justice con i genitori suggerito
In inglese e sono molti appartenenti lavoratori delle pulizie ed è una campagna
Parzialità degli anni novanta in California nell'aria metropolitana ridondante detta
Perché vede per la prima volta un prestito a forza di natalità azione dei lavoratori oggi questi insomma queste tattiche sono state sperimentate in questa questa prima campagna commi vengono applicati in Italia
Fatalità dica che non venga
Come va applicata e diciamo per fare una crescente attenzione a questo tipo di tecnologia ovviamente ci troviamo di fronte ad un mercato del lavoro che frequenta
E di più
Delle caratteristiche che sono ostili a quelle che hanno portato allo sviluppo delle prime
Campagne di organo anche il tono tecniche emanate persino carità il singolo posto di lavoro che è una cosa essenziale e fondamentale
Quanto però accede interessante in un sindacato strutturato a livello territoriale con una capacità solidale
Mica generale che possa intervenire sui diritti in modo più ampio e più e di più largo respiro un'organizzazione territoriale e rispetto ogni di categoria come li ha dati italiano artigiani particolato
Avrebbe un sacco di undici avvolto avrebbero moderno possibilità di
Vale già utilmente
Tutte le forze politiche sociali devono fare i conti con una realtà difficile che con la crisi è diventata drammatica
Se è vero come ha detto di recente il Presidente della Repubblica Giorgio Napolitano che i problemi posti dei giovani per il futuro sono gli stessi che si pongono per l'Italia
Riformare e riformarsi è una sfida che riguarda tutti
Anche il sindacato
Avete ascoltato il sindacato a misura di precario un'inchiesta di fare notizia il format inchieste di Radio Radicale
Bene torniamo in studio divi parla Simone Sapienza invece l'ultima voce che avete ascoltato e quella di Daniela sala che ha curato con me il servizio finale dell'inchiesta un sindacato a misura di precario un'inchiesta completamente partecipativa come va
Di moda dire
Di questi tempi partecipativa perché quello che avete ascoltato e un servizio realizzato per sintetizzare i contributi di sedici differenti collaboratori di fa notizia
Potete trovare sul nostro sito tutti questi singoli contributi ma anche la versione invidio dell'inchiesta trasmessa in questa puntata
è davvero tutto per questa settimana fa notizia torna lunedì prossimo sempre dalle sei e trenta alle sette del mattino
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Ci sentiamo la prossima settimana spesso orario stesse frequenze una buona settimana tutti da Simone Sapienza