Presentazione dell'indagine statistica effettuata dalla FIOM - CGIL sulle condizioni e l'organizzazione del lavoro degli operai della FIAT

Ma case allora buongiorno a tutti il senso della conferenza stampa di oggi e quello di
Presentare come il contributo che noi riteniamo utile
Al confronto che ha aperto con la FIAT sull'organizzazione del lavoro
Al di là delle idee che ognuno di noi anche noi abbiamo già espresso al tavolo un contributo che nasce da alcuni lavori investigativi diciamo così
Che il sindacato ha fatto sulla condizione di lavoro
Dei lavoratori impegnati nel Gruppo FIAT
Per cui noi vi abbiamo fornito li avete Illy sia il materiale delle risposte che sono io emerse
Dal questionario che noi abbiamo somministrato nella ricerca che ha coinvolto migliaia e migliaia di lavoratori che i tutti italiani abbiamo fatto l'anno scorso
Sia e lo presenteremo adesso
Un intervento che non è solo a carattere statistico e conoscitivo ma comporta poi un'azione immediata
Che si sta realizzando presso il complesso salta cioè FIAT di Melfi
E che si sta facendo insieme tra
La categoria la FIOM e il patronato INCA Lincar nazionale
E dal quale emergono con risultati molto interessanti Ai fini di del capire come la condizione lavorativa all'organizzazione del lavoro
Produce un impatto sulla condizione dei lavoratori stessi ecco perché oggi noi conferenza stampa
Qui e tenuta dal Segretario generale della FIOM da Gianni Rinaldini
Con la presenza di Giorgio Cremaschi della Segreteria ma anche da due
Persone che possono dare un contributo su questo piano del sito
Che dottor Gabriele di Norcia
Dell'INCA nazionale
E chiedo il medico che sta effettivamente realizzando
Queste
Quest'indagine a Melfi e da Francesco Tucci inno collaboratore della FIOM che un argomento cioè quelli che studiano proprio l'organizzazione del lavoro
Punto io darei la parola Gianni
Gabriele che così presenta
Tendere io l'ho visto malati così come riformulata Simionato
Gabriele Norcia medico-legale dell'INCA nazionale
Dunque io vi do molto rapidamente una fotografia di quello che ho visto io troverete nelle cartelline il materiale che avete avuto le diapositive che proiettiamo è anche un nonno schematico report dell'attività
E io partirei da la situazione di partenza prima diapositiva per capire la dimensione del fenomeno questi sono dati INAIL del due mila otto
E si riferiscono agli addetti alla fabbricazione di mezzi di trasporto per aziende di più di duecentocinquanta dipendenti
Nella provincia di Potenza l'INAIL ci dice che ci sono cinque mila trecentosessantaquattro assicurati
Ripeto fabbrica assolo comparto fabbricazione mezzi di trasporto provincia di Potenza con le aziende anche di un numero di dipendenti inferiore a duecentocinquanta si arriva oltre sette mila sette mila a detti assicurati all'INAIL per il due mila otto
Via positiva successiva questo è il dato con cui ci siamo confrontati prima di questo progetto in questo contesto di migliaia di addetti noi abbiamo per il due mila otto la bellezza
Ovviamente tra virgolette di quattordici denunce di malattia professionale questo è il dato ufficiale INAIL due mila otto
Abbiamo deciso di andare a vedere come mai questa situazione fosse così misera questo numero fosse così basso perché siamo convinti che
Questo sia un numero assolutamente falso cioè che non fotografa la vera realtà
Avanti
Per capire qual è la cornice nella quale ci muoviamo e la cornice italiana vi ho messo il dato delle
Malattie professionali in Italia negli anni due mila tre due mila sette
Siamo nel due mila sette a ventotto mila rotte denunce nel due mila otto abbiamo avuto un dato leggermente rialzo sulle ventinove mila ma siamo lì
Nella diapositiva successiva
Nella quale io confronto questa realtà italiana con quelle degli altri Paesi europei
Vi rendete conto che
Se in Italia avevamo ventinove mila malattie denunciate in totale tutti i comparti qualsiasi tipo di attività lavorativa svolta su tutto il territorio nazionale
Info in Spagna in Francia abbiamo dei numeri molto superiori soltanto riguardo alle malattie muscolo scheletriche T.M.S. sono i problemi lo scolo scheletriche
Malattie muscolo scheletriche vedere che in Francia ce ne sono trentotto mila solo di muscolo scheletriche in Italia avevamo ventinove mila tutte le malattie
In Italia malattie muscolo scheletriche due mila seicento siamo su valori inferiori al dieci per cento degli altri Paesi europei denunce di malattia professionale
Questo il contesto avanti
Questo grafico ve l'ho messo perché voi lo ritroviamo te una analisi di questi dati rispetto al numero di assicurati quindi qualcuno potrebbe dire sì d'accordo ma in Francia ci sono più assicurati o in Spagna ci sono più assicurati
Ecco qui c'è il rapporto assicurati malattie
Vedete che l'Italia quella marroncina uno anche se calcoli solo i rapporti assicurati malattie ci sono
Gli altri Paesi europei sono nettamente più avanti
Per quanto riguarda la denuncia malattia professionale in Puglia molto più avanti l'arancione e la Danimarca
Questo il dato di riferimento avevamo il numero meschino diciamo della provincia di Potenza abbiamo detto facciamo una analisi della situazione con un metodo scientifico
Diciamo così empirico empirico galileiano cioè vogliamo vedere come stanno le cose
Abbiamo costruito un questionario
Un questionario di domande da distribuire a lavoratori che tenesse conto dei rischi delle lavorazioni a cui questi lavoratori sono esposti
E lo abbiamo costruito stampato discusso con gli stessi lavoratori nel senso che avevamo una visione anche noi forse nazionale e non locale quindi l'abbiamo discusso comunque anche con i lavoratori di potenza che ci hanno dato alcune importanti indicazioni
E l'abbiamo distribuito
Siamo all'inizio del nostro lavoro la primissima fase nella quale stiamo cominciando a ricevere i questionari indietro ne abbiamo ottenuti trecentocinquanta ne abbiamo visti
Ritornare trecentocinquanta al momento e il e l'inizio ripeto di questo lungo lavoro
Che abbiamo cominciato a studiarli
Di questi trecentocinquanta io neo scartati dans les una settantina nei quali a mio avviso non c'erano elementi che mi facessero sospettare l'esistenza di una malattia dovuta al lavoro duecentottanta invece attivavano il mio interesse avanti
Prevalentemente costituiti da uomini che ha lavoratori a per l'ottanta per cento ottantatré per cento di sesso di sesso maschile avanti l'età media piuttosto bassa intorno ai trentotto anni
Non c'è raramente si superano i cinquant'anni cinquantacinque
Abbiamo cominciato quindi su questo materiale duecentottanta questionari selezionati a portare avanti un programma di visite e colloqui
Si tratta di un non di una semplice visita medica ma di una colloquio lungo nel quale ci mettiamo in ascolto ci facciamo raccontare qual è l'attività lavorativa svolta minuziosamente nel dettaglio alla catena
E e a questo colloquio segue una visita medica e la analisi della documentazione medica che il lavoratore porta
Di questo numero di persone incontrate lo troverete più avanti il dato prevalentemente è stata e indotto ce l'abbiamo di questo numero circa l'ottantotto novanta per cento riguarda FIAT
E un dodici per cento altre aziende che non sono nell'area FIAT indotto
Avanti
I primi risultati inizi di risultati che ripeto sono abbiamo dato vita a quattro cinque sessioni di visite ma abbiamo dei numeri significativi e vi dimostro al perché di novanta persone incontrate novanta visite effettuate
Ventitré persone non avevano problemi
Ventiquattro persone sono state mandate a fare ulteriori accertamenti per quarantatré persone già si era in condizione senza ulteriori accertamenti di procedere con una denuncia di malattia professionale
E l'abbiamo fatto e abbiamo segnalato anche alla ispettorato del lavoro e alla servizio di sicurezza e prevenzione dell'ASL di potenza come la legge prescrive
Per inciso in quel territorio nessuno de ripeto nessuno dei soggetti che
Hanno in carico l'obbligo di segnalazione assista al servizio di sicurezza e prevenzione dell'ASL come prevede la legge l'articolo centotrentanove del testo unico nessuno qui nessun medico di famiglia nessun medico ospedaliero
Segnala quindi si tratta di una violazione sistematica della legge che ha anche un riflesso penale noi l'abbiamo fatto
Qua dei quarantatré lavoratori incontrati abbiamo di quaranta dei lavoratori per i quali era già presente la malattia professionale per questioni anche dei lavoratori abbiamo fatto sessantaquattro denunce che significa significa che in molti casi ogni
Un singolo lavoratore aveva più di una malattia professionale
Quindi abbiamo prodotto già eseguite inoltrate allinea le segnalate all'ASL sessantaquattro denunce di malattia professionale questo numero rispetto alla alla popolazione potrebbe sembrare minimo
Ripeto siamo all'inizio ma non è minima fatto e devo dire mi ha sorpreso perché molto al di là delle attese per un motivo molto
Molto semplice che nell'anno precedente cioè per il due mila e otto per tutta la provincia di Potenza tutti gli addetti erano state inoltrate quattordici denunce quattordici nel mondo
Le malattie le malattie riscontrate sono per la stragrande maggioranza anzi direi per la totalità malattie muscolo scheletriche
In particolare ernia discale discopatia lombosacrale cinquantadue per cento
Poi abbiamo una grossa parte di tendini enti interno sinonimi degli arti superiori spalla gomito espulso sindrome del tunnel carpale altro e una piccola percentuale di altre malattie
Sottolineo che si tratta di malattie
Che sono strettissima mente correlate alla numero di movimenti effettuati nell'unità di tempo
Quindi alla frequenza dei al ritmo del movimento effettuato e alla incongruità della posizione della schiena della spalla del polso decubito
Quindi si tratta di malattie strettissima mente correlate a questo
Rispetto al dato scientifico generale ci stiamo attrezzando per avere un'ulteriore verifica che già è positiva cioè la domanda della specialista potrebbe essere
Va bene ma qual è l'incidenza di questa malattia nella popolazione generale cioè è dimostrato che ne lavorazione generale non lavoratore alla FIAT c'è un'incidenza minore della popolazione di lavoratori della FIAT
Questo dato è difficile da ottenere però esiste una banca dati Istat è una banca dati dell'Istituto superiore di sanità
Perché alla quale stiamo accedendo e già i dati che abbiamo ci dimostrano inequivocabilmente che nella popolazione generale l'incidenza di questi disturbi inferiore a quella che troviamo una popolazione lavoratori FIAT di gran lunga inferiore
Queste è la dato assoluto numerico quindi a trenta Avedisco medie lombosacrale diciassette nei nidi dieci si mette nel campani altre malattie
Vedete che il dato che vi sottolineo quello che è il più volte evidenziato cioè che in pochi giorni abbiamo triplicato per quattro quanto le istituzioni locali fanno al sistema sanitario nazionale
E il sistema dei medici aziendali fanno in un anno moltiplicato per quattro in pochi giorni significa che la fotografia non è quella dei dati ufficiali
La fotografia molto più verosimilmente questo
Per concludere ho fatto un giochetto un gioco prendendolo per quello che un gioco ma vi spia con l'interesse di questo gioco di questi numeretti messi qua allora
Abbiamo detto che a detti nella provincia a aziende con un numero di dipendenti superiore a duecentocinquanta sono oltre cinque mila
Sì noi rispettiamo le percentuali che abbiamo riscontrato nel nostro lavoro
Se riuscissimo a consegnare ad ognuno di questi lavoratori un questionario ce ne tornerebbero verosimilmente indietro quattro mila duecentodiciotto anzi un po'di più dei quali chiameremmo quattro mila duecentodiciotto
Calcolando la quota che scartiamo
Di questi verrebbero poi fisicamente a visitare accollando l'ulteriore quota di persone che non si presenta intorno ai tre mila seicento lavoratori rispettando la quota la frequenza di malattie professionali che noi abbiamo trovato
Ci attesteremo intorno al due mila cinquecentosettanta malattie per la provincia di Potenza solo quel comparto il dato in azzurro rappresenta l'intero
Contingente di malattie muscolo scheletriche
Per tutti i comparti per l'intera nazione
Quindi significa che se noi portassimo avanti questo lavoro come siamo intenzionati a fare nel giro di un paio d'anni solo a Potenza
Solo nel comparto fabbricazione autoveicoli troveremo tanti malati quanti esistono in tutto il resto il territorio nazionale per tutti i comparti di lavoro
Il numero sotto tre mila cinquecento e
Se
Esaminiamo le condizioni di lavoro non solo dei lavoratori delle aziende superiori a duecentocinquanta diritti ma anche in quelle via un numero di addetti inferiori quindi per le piccole aziende che pure siamo in grado di raggiungere vedete che i numeri sono strabilianti e fotografano una situazione che è completamente
Diversa da quella che ci viene raccontata
Eccetera giungere per forza lavoro giù
Dati sull'età perché se non completamente il dato sull'età e significativa per questo però messa all'inizio di trentotto anni di età media
Da l'idea questo dato dall'idea del fatto che l'incidenza della multifattoriale fatta totalità extra lavorativa quindi l'artrosi diciamo così fisiologica
La presenza di attività extra lavorativo di malattie altre è molto minore in in pazzia innamorato ritroverà ai giovani ecco vera i giovani che messi molto male dimostrano mediamente vent'anni di più di quelli che ha
Centonove o comunque
Che otto novembre come dire spiegare dal punto di vista dell'organizzazione del lavoro i risultati che sono stati individuati criminale onestà
Allora io consistente se quanto sopra si facesse codino dirò
Sì alcune cose molto semplici tenendo conto anche al fatto che si tratta di aspetti tecnici che possono essere un po'complessi comunque cercherò anch'io prendermi anche loro
Parto da
Da da un punto chiave da un presupposto ora FIAT dice che siccome usa un nuovo modello di
Organizzazione del lavoro chiamato largo uguale ad esse
Riduce
I rischi delle malattie a livello
Boscolo scheletri dei quindi quelle di cui ne abbiamo sentito parlare ore e quindi fa richiede anche delle modifiche a livello di pause quindi ridurre le
Pause dei lavoro
Più turni eccetera eccetera ce ne sono sono
Cose di cui avete sentito parlare in questo
Sono Rio volevo solo precisare und appunto allora teniamo conto che tutti i metodi per le per le analisi dei rischi
Non
Non non sono scienza pura
Cioè nel senso che cercano di diciamo prevedere
Quali quali possono essere patologie per intero lavoratori però appunto nonna sono censo pura
Però
Diciamo con la
Nuova legge sulla sua tutela sicurezza del lavoro quindi testo unico è stato scritto in modo preciso che
Che per che per questo tipo di malattie professionali
Bisogna fare le
Lei analisi dei rischi secondo una
Norma ISO
Allora queste norme
Hanno hanno come come funzione
Quella di fare le analisi di tutti i metodi tecnici
Presenti e poi scegliere quelli che sia dalla dal punto di vista della validità scientifica
Sia sulla capacità di di di
Prevederei i rischi
Danno più garanzia a loro
è stato scelto da
Questa norma ISO il metodo per
Per la analisi dei possibili rischi per le braccia
Oggi quindi l'obbligo per una azienda e quindi per ogni diciamo datore di lavoro sarebbe quello di scusa
Usare questo metodo pensiamo rispettare tale allora con il metodo replico u.s. FIAT usa una
Check-list si chiamava quindi liste di controllo che sono dei dei metodi che servono solo per una prima stima del rischio
Quindi c'erano giusto per vedere per per avere una idea di massima di quello che esiste
Poi dopo
Cioè diciamo
Per una analisi più seria
Una una una azienda dovrebbe usare ocra quindi quello che il metodo che
All'interno di questa norma
Fiat invece si ferma Adurà analisi fatta con questa
Check-list quindi con questo metodo di primo livello allora quindi e
è chiaro che una analisi dei tra rischi fatta in questo modo
Riduce le garanzie che sia una analisi che fa che diciamo
è in grado di
Valutare i rischi e quindi poi
Mettere mettere in atto anche delle misure di prevenzione idonee
Ecco quindi questo il grosso punto critico quindi il tipo di metodo usato in più
E
Oltre alla validità in sé di questo metodo che appunto si tratta di una check-list dip di primo a livello e anche
Il modo in cui viene usato
Nel senso che FIAT non fa le analisi dei rischi sulle postazioni di lavoro ne fa pochissime
Di solito
Fa delle analisi dei rischi
Diciamo sulla base dei fogli di lavoro degli uffici tempi e metodi
Nel senso che c'è una ipotesi di una di una di una sequenza di azioni che vuol dire che un lavoratore fanno
Secondo diciamolo i compiti che gli vengono assegnati e quindi poi l'analisi si basa su un soggetto però astratto cioè nel senso che quando uno lavora
Non è che segua tutta quella sequenza di azioni in modo rigido ma compie anche delle altre azioni e quindi questo è un altro punto molto critico in più
Terzo punto critico
Per fare una una una una
Analisi dei rischi che sia quanto più vicino alla
Realtà della lavoratore
Bisognerebbe fare un'analisi tenendo anche conto di tutte le fasi di lavoro che lui svolge in un turno di lavoro
Io voglio dire alla
Alla FIAT come poi anche
Anche nelle altre aziende c'è un c'è una diciamo produzione che varia
Ci sono vari Morbelli di auto ci possono essere della variabilità quindi fare un'analisi dei dei rischi
è una cosa molto complessa e quindi bisognerebbe tenere conto anche della variabilità produttivi quindi
Chiudo
Tenendo conto uno del metodo usato che non è un metodo all'interno delle varie delle
Norme prevista dalla legge e quindi da
Minori garanzie a livello di mettervi in più il modo in cui si applica
Nel senso che si fanno poche analisi sulle postazioni efficaci lavoro si tiene Bobo pronto di tutte le fasi che vengono
Svolte da un lavoratore quindi
Diventa una
Una analisi che ha un un livello di errore probabile molto molto alto e quindi partire da una affermazione di questo tipo
Sinceramente mi sembra
Che abbia delle basi poco solide
Ho finito
Non so se volete fare domande oppure diamo uno
Il futuro parole
Già
Se non ci sono domande di chiarimento in più
Non so se chiaro il ragionamento poi quelle che non è un
Patologie nascono perché c'è questo è il modello di organizzazione del lavoro
Quel modello di organizzazione del lavoro nulla delle strutture delle condizioni della cultura
Dei comportamenti da parte della FIAT che impedisce l'affermarsi di quelle patologie per cui la dichiarazione che la FIAT fa
Noi applichiamo l'ergonomia e conseguentemente non si può determinare non si possono determinate patologie eh un'affermazione non fondata
Proprio per i motivi che sono stati detti e i risultati sono quelli Fabio
Ventuno deputato nazionale sugli Calisto
Vado Sebastiani di liberazione euro domando che operano c'è
Quei due mila
Seicento casi nazionali sono quelli virtuali documentato sul dalla ASL
Sono
Quella è sono dati INAIL
Sono i dati in allora quello è il dato ufficiale dell'istituto assicurativo INAIL per il due mila sei che dice in tutto l'anno due mila sei mi sono arrivate duecento mila seicento denunce di malattia professionale
Lo scolo scheletri
Solo muscolo scheletriche su un ventotto mila circa totali l'indice stanno in mezzo le sordità ci sta nella tutto il resto di queste due mila seicento sono del muscolo scheletrico due mila sette mete conto che nel due mila sette numero otto questo numero fomentato
Perché nel due mila otto la tabella ufficiale di legge le prevede cinque ufficialmente quindi è più facile riconoscerle e quindi vengono denunciati di più ma aumentati di poco
Di poco fonti solo per
Grazie
Questa
Otto
Scusa
San Leonardo della Presidenza nazionale libica
Se forse allora il ventotto ventinove mila sono le denunce ma quelle riconosciute sono circa cinque mila cioè voglio dire
è un conto è quello che si denuncia un conto quello che linee riconoscente eccetera rispetto alle ventotto miliardi di comunque di denunce linee lei riconosce mediamente all'anno torni cinque sei mila casi quindi
Qui poi ci sarà tutto un'operazione dovremmo
Sviluppare anche lì è la mia impressione poi con l'amianto
No è sempre una domanda cinque
Volevo sapere come era nelle altre aziende e a livello internazionale serie di confronti perché cioè la fiamma libera Repubblica questo lo sappiamo insomma su questi temi così delicati
Sì
Se è possibile fare qualche confronto
Allora c'è e chiaro io adesso nono
Il polso di tutte le aziende su come fanno le analisi del rischio
Io mi attengo solo al fatto che la legge
Abbastanza chiara e quindi prevede che si usi quel metodo lì è chiaro che poi ci sono delle delle aziende che
Che usano il metodo previsto e altre che lo usano meno però
FIAT diciamo così a
Affatto
Se fatto un suo proprio metodo in un certo senza
Se poi
Voglio solo ricordare
A
Questa materia e Giorgio Cremaschi Segretario nazionale FIOM che questa materia
Dedicate le malattie professionali
è uno dei temi centrali su cui abbiamo intenzione di agire proprio perché con come
RLS come lavoro e sicurezza della FIOM abbiamo in programma un'assemblea su questi temi
Alla ripresa
A lei
Tra l'inizio
Tra fine decidi di giugno edilizi sopra
Deve fare insomma e proprio perché la patologia da malattie professionali
è sottovalutata ma è largamente in crescita in realtà si fa sempre e solo il dato peraltro parziale degli infortuni mortali mentre invece
C'è un dato crescente di malattie professionali comprese quelle non riconosciute qui
Morti i morti per malattie professionali di Caio sono cinque mila
Circa
Cinque mila all'anno sono leciti quindi
I morti di lavoro in Italia dovrebbero essere i mille duecento circa
Che muoiono per infortuni più di cinque mila che muoiono per malattie professionali nell'ambito diciamo di questa sottovalutazione del pericolo anche professionali
C'è L.R. sottovalutazione ancora più grossa sulle malattie di questo tipo c'è qualità ritmi di lavoro sostanzialmente
Voglio ricordare che il Governo è inadempiente ancora su questo punto perché nel testo unico previsto che il Governo e mani
La legge sul testo unico sulla sicurezza sul lavoro Regio Tratturo insomma una circolare applicativa doveva già farà quanto tempo fa
Un anno fa
è un anno fa doveva uscire una circolare applicativa titolo i rischi di di lavoro loro da stress correlato correlati a stress e cioè
Criteri mi
E su questo non vi è stata ancora fatta la circolare applicativa non c'è nulla cioè il Governo è totalmente inadempiente su questo terreno e si capisce da questi banchi anche perché voglio dire perché è chiaro che
Questa è una
Una
Una cosa
Una cosa enorme nel momento in cui
Perché è chiaro che questo domandato che riguarda
Ripeto lavoratori lei ma ma ovviamente riguarda tutti i lavoratori che sono man mano che posizioni sia lavoratori che sono
Il FIAT ma può riguardare i lavoratori
Elettrodomestico cioè tutti quelli che hanno oggi
Il lavoro la catena di montaggio che teoricamente esperto abolito i lavori piccolo ma invece in realtà è stato incrementato il parcellizzato e quindi
Una cosa enorme ci sono delle inadempienze vere affrontare queste cose si scopre
Eccessi si coglie una punta di ai spese rispetto a condizioni di lavoro che sono
Assolutamente invalidanti perché io vorrei che ricordasse la cosa che qui
Veniva detto andare dal medico troppe e cioè che questi
Dal punto di vista
Dei muscoli delle ossa dello dello scheletro questo tipo di lavoro invecchia di vent'anni
Aggiunge vent'anni alla vita lavorativa
Sostanzialmente queste persone che sono sotto i quarant'anni sono vicini alla soglia dei sessanta dal punto di vista della loro validità fisica dunque
Poi questo naturalmente nel momento in cui si propongono
Gli stessi metri su questo dirà qualcosa ovviamente Rinaldi
Gli stessi metodi vengono proposti per Pomigliano per essere chiari realtà con naturalmente anche qualche garanzia in meno di quelle che ci sono metri quadri persino qualche accentuazione in più capite bene
Anche questo vuol dire una spremitura enorme
Dei lavoratori ed è un'idea di usa e getta della forza
Siccome si parla oggi di pensioni eccetera eccetera sono lavoratori che rischia di diventare invalidi prima di qualsiasi delle più veloci per più rapidità pensionati
Volevo
Cosa che diceva Giorgio
Il rischio da stress dovrebbe essere dopo il terzo l'individuo
Entrare in vigenza dal primo agosto cioè dal primo agosto tutte le imprese italiane dovrebbero fare la valutazione del rischio da stress correlato al lavoro
Siccome però come diceva Cremaschi non ci sono ancora agli
La deliberazione che esprime gli orientamenti le linee guida eccetera
Noi potremmo ritrovarci
Di fronte a un ennesimo rinvio dell'applicazione da parte del Governo
Questo lo Shin portò anche per l'ennesima volta essere sanzionati dall'Unione europea
Perché l'Italia ha già dal due mila e quattro
Dovrebbe avvenire in vigenza all'applicazione del rischio della valutazione del rischio da stress cosa che non stiamo facendo e già già sanzionato precedentemente
Scuse
No riferimento a quello che diceva Giorgio cremasche giusto per avere una dimensione di diciamo questo fenomeno delle malattie muscolo scheletriche
Teniamo conto che nei Paesi ad esempio come la Francia Svezia eccetera in cui
Queste malattie sono già
All'interno delle loro tabelle INAIL diciamo dei loro iter per cui si dice che uno che lavora in un in un
In un settore come è quello meccanico ad esempio
E probabile
Che se uno ha un tunnel carpale oppure vota epicondilite sia diciamo connesso con il lavoro qui in Italia
Fino alla due mila otto doveva essere il lavoratore a dare prova del nesso di causa effetto tra
Tra la sua Manzione per volta e la malattia e la patologia allora in in Francia Svezia questo tipo di patologie sono circa
Il sessanta per cento di tutte le malattie
Connesse con il lavoro e quindi questo ci dà un'idea che in Italia
Si tratta di un di un fenomeno che è molto molto sotto stimato
Ecco una vuol giusto per avere un maglio
E ora è ora invece testo unico con il posto un alcune di queste patologica al diciamo sistematica no
Muscolo scheletriche no no no no quello
Non aveva perso ogni anno dal due mila
Distaccano questo fenomeno abbiamo eliminato va bene
Allora oggi prevede quando nella ma quella ufficiale delle atti professionali per le quali non c'è nemmeno l'obbligo di stabilire il nesso di causalità con l'attività lavorativa
Alla tabella telematico licenze rito alcune di queste malattie muscolo scheletrico l'ernia discale lombare vedano sinonimi di spalla l'epicondilite il tunnel carpale tutte le più importanti
Quindi dal due mila otto in Point il lavoratore non deve più dimostrare che c'è una relazione tra il lavoro che fa e la malattia che ha
Qual è il problema il problema è che oggi viene sistematicamente negato il fatto che nella lavorazione esista il rischio cioè FIAT come le aziende principali negano per i motivi che diceva Dolcino
Il fatto che la loro catena di montaggio produca un un un rischio per la salute quindi nonostante le malattie siano inserite nella tabella il lavoratore come prima disarmato
Noi abbiamo riscontrato parlando mediamente una mezzora quaranta minuti con questi lavoratori ognuno
Una differenza enorme tra quello che loro raccontano di fare minuziosamente lo stiamo scrivendo in un in un apposito raccoglitore e quello che l'azienda dichiara quindi per l'azienda loro non fanno lavorazioni che espongono al rischio ma loro ci raccontano e con le loro malattie e con la descrizione di quello che fanno di rischio presente
Facoltà-Dipartimenti tantissime
Quindi
Con altri centri allo Stato nemici due
Cioè
Anziché un conto è un tavolo col sindacato
Sistema di produzione evidenzino il ruolo e quindi
I movimenti di fare il singolo lavoratore
Se questo non si sa
Lo sa
Cosa fanno
Su questa questione la voglio dire che se il museo
Può tornare a questo punto la storia sono due storie parallele curerà storia appunto dire
Della legge prevede Tardini decifrazione che riguardano come si dice legge sulla salute la sicurezza è una legge sulla prevenzione e quindi sulle analisi si l'individuazione dei rischi ed è una cosa su cui siamo fermi
Al di là del facoltà teniamo al primo posto l'altro è il fatto dei danni
Il l'opera
Il muscolo scheletrico diciamo così entrato nelle patologie non per caso ma perché c'è stato un Procuratore della Repubblica qualcuno conosce che si chiama Guariniello
Il quale circa
Sette otto anni fa su denuncia della FIOM
A di Torino a apportato in il giudizio i dirigenti FIAT per lesioni colpose
Per lesioni colpose quindi la storia diciamo di questa cosa nasce nei tribunali purtroppo non nasce bisogna dire la storia di questa patologia la storia
Fu legale di questa patologia quella vera e c'è comunque una storia legale di questa patologia nasce dai tribunali cioè nasce dal fatto che
Essendoci un vuoto totale di iniziativa del leader eccetera eccetera noi
Facemmo la FIOM fece a Torino Piemonte fece
Una denuncia specifica raccogliendo alla FIAT quindi per capirci queste patologie c'erano anche lì
Crescere chiare quindi troviamo le merci ma c'era anche lì a Mirafiori
Ci sono ancora tra
E ci fu una lunga indagine fatta dal data al Procuratore Guariniello che si concluse con la denuncia per lesioni colpose nei confronti di una serie di dirigenti FIAT
Proprio per i danni psicofisici da lì è venuta poiché i del recepimento di
Di questa malattia nei danni penali
Né i danni diciamo così delle malattie professionali
Tanto riguarda come si concordano i tempi in FIAT
Spiega
Confortante minuziosa ben
Ma
Allora cosa a cui faceva riferimento Giorgio
La
Gianni Rinaldini Segretario generale della FIOM
Faceva riferimento Giorgio era riferita in quel caso al TMC due
E sentenza
Diciamo così anche se
Sentenza che crede TMC due RAI un incompatibile
Rispetto a uno
Alla situazione garanzie dal punto di vista
Psicofisico o dei lavoratori e delle lavoratrici
Adesso la FIAT sta ragionando
Su un'ipotesi che
Un nuovo sistema metrico
Che
è stato riproposto anche per quanto riguarda Pomigliano
La situazione di Melfi quella che qui è stata denunciata devo dire che
Noi con questa iniziative con altre che faremo
Vogliamo rimettere al centro o la condizione lavorativa che praticamente scomparsa come come problema
Non non
Non fa più parte del
Ma c'è una concretezza che era condizione lavorativa
Che nel corso di questi anni
Oltre alla situazione occupazionale a
Subito una netto peggioramento allora
Rispetto alla situazione prima che vengono fatte le domande allora rispetto alla situazione di Pomigliano
Grazie immagino
Tutti allora rispetto a situazioni di Pomigliano ma
Oggi c'è la riunione unitario di tutti i delegati
I nella giornata di domani e dopodomani ci saranno finalmente le assemblee
Visto che in questi giorni perché non si ragiona in termini di settimane su Pomigliano ma in questi giorni i lavoratori sono lavoratori e lavoratrici sono
Rientrati nello stabilimento
E che sono assemblee che
Per la prima volta a come dire saranno informati rispetto al
Ai confronti in atto i le proposte della FIAT
Noi siamo in una fase dover prima ancora di entrare nel merito di questo o quell'altra questione siamo in una fase dove si tratta di capire se le FIAT vuole negoziare sì o no
Lo dico così in termini brutali perché in realtà quello che la FIAT
Propone un nuovo contratto nazionale
Questa è la verità
In tutti i suoi diversi aspetti quindi vale a dire che prima ancora di il problema di capire se la FIAT intende fare un negoziato
Oppure se la FIAT intende come dire
Semplicemente
Chiedere alle organizzazioni sindacali di firmare e di fatto quello che si configura tutti gli effetti come nuovo contratto nazionale perché va a toccare tutti gli aspetti
Oltre la questione dei turni che va a toccare i problemi il
Delle assenze delle malattie tutto
Degli straordinari in deroga al contratto nazionale ma non solo questo
Quindi
Allo stato attuale c'è una fase di riflessione in cui la FIAT dovrà
Decidere che cosa che cosa intendo fare dentro questo c'è tutta la parte relativa all'organizzazione del lavoro questa non è un esempio perché la cosa che la FIAT
Ci propone non solo dal punto di vista della riduzione delle pause
Ma come organizzazione
Del lavoro e postazioni eccetera noi diciamo che su questo non è possibile oggi definire
Un
Struttura organizzativa allo stato attuale
Proprio per le cose che
Qui abbiamo denunciato va costruito un percorso di confronto che coinvolga anche soggetti esterni
Sia da parte sindacale che da parte dell'impresa che permettano di ragionare sul serio sul rapporto tra le condizioni
Di lavoro e di salute di garanzia per i lavoratori e
L'organizzazione che si vuole introdurre nel nuovo nel nuovo stabilimento perché il rischio
Che qualcosa di più più semplice rischio e che i processi di informatizzazione vengono utilizzati per abbattere i tempi passivi i cosiddetti tempi morti
Determinare una situazione di aumento dei ritmi
Si nessuno non si deve soprattutto sulle linee meccanizzate qui adesso non entriamo
Che abbatte regolato e non si deve più spostare non deve più fare un passo quindi di fatto insomma riduci tutti i tempi morti aumenti
I ritmi
Sulle linee accompagnata dall'operazione sulle sulle pause ragionando sulle linee di montaggio questo determina situazioni lavorative che
Non possono essere semplicemente imposte
Secondo gli schemi che ci propone la controparte non quindi proponiamo un confronto
Su questa parte che abbia un suo percorso nel suo percorso anche con un coinvolgimento
Di esperto
Propriamente
Partire dal fatto che comunque sia ci devono essere elementi di verifica perché ne stiamo ragionando in questo caso di uno stabilimento che dovrebbe essere praticamente rifatto sulle linee
I lavoratori non sono dentro lo stabilimento quando parte l'investimento si blocca tutto
E quindi l'elemento di verifica della soggettività della condizione del lavoratore tutela e soltanto nel momento in cui
Lavoratori e lavoratrici sono dentro lo stabilimento quindi comunque sia
Soluzioni devono
Avere un elemento di
Di verifica rispetto però allo stato attuale della situazione e devo dire che tutto
Anche sui turni possono essere quindi ci possono essere diciassette
Possono essere
Diciassette più qualche cos'altro non lo so perché semplicemente vedo i termini
Flessibilità è una cosa diciotto turni sono un'altra perché sulla diciotto turni non è una cosa di flessibilità assolutamente rigido ambasciatrice
Certo quando uno dice diciotto turni ottanta ore di straordinario Accomando
Il contratto nazionale prevede quaranta
E non si capisce come possono conciliare i diciotto turni che si lavora fino a domenica mattina con la questione
Di un'esigenza di straordinario tale data dover andare oltre il contratto nazionale quindi il problema è se la FIAT intende aprire un negoziato si trovano finora
è stato
Sono stati cosiddetti incontri esplorativi non sono stati dei negoziati
Né dei negoziati veri e propri
Quindi queste sono le considerazioni
Perché noi facciamo e
Approfittò dall'aver fatto siamo in sofferenza
Stampa per dire che quello che sta avvenendo non solo sul piano delle misure il Governo non c'era nei prossimi giorni ma sul piano delle
Collegato sul lavoro che probabilmente verrà approvato a giugno con il licenziamento voce ma i lavoratori a tempo determinato con la reintroduzione per quanto riguarda l'arbitrato come scelta definitiva che viene compiuto entro trenta giorni eccetera eccetera non ha mai siamo
Di fronte ad un nel percorso sempre più esplicito di distruzione di tutte le forme di tutte il
E di diritti sul lavoro
Credo che questo
Assieme alle alle misure che il Governo sta preannunciando dovrà necessariamente determinare una iniziativa e mobilitazione sindacale
Adeguata a livello del dello scontro dello scontro che si è aperto
Lo dico perché c'è un rapporto poi anche tra quello che succede dentro gli stabilimenti e quello che succede sulle tutele sui diritti siamo di fronte ad un percorso
Se io lo definisco così somma di massacro sebbene ormai del
Di di di di tutte le forme di tutela che si sono costruite nel corso
Del Novecento pezzo per pezzo poi domani ricorre l'anniversario dello Statuto
Dei lavoratori che già avviene annunciato allorché
Questo verrà rapidamente superato nelle proposte che farà Sacconi dallo Statuto dei lavori
Trovo singolare Sacconi
Nelle giornate di di domani cerebrale questo anniversario partecipando iniziative di organizzazioni sindacali
Trovo singolare rispetto a a chi ha già annunciato che dalla data
Settimana successiva casomai
Verrà ufficializzata la proposta di superare lo Statuto dei lavoratori
Questo comma
Va bene indicativo della situazione
Della situazione
Che abbiamo di fronte
Sulla FIAT
Insistono diciamo messi
In questa situazione l'incontro che abbiamo fatto venerdì cui ha partecipato anche il sottoscritto
Reso esplicito che qui prima ancora di discutere di negoziato
Si tratta di capire se la FIAT ha scelto di fare un altro contratto nazionale
Il tempo al
Al contratto nazionale vigente perché quando si chiedono le modifiche sullo straordinario quando si chiede il proprio ruolo internet si vuole intervenire sulle assenze si arriva a a ritirare le sanzioni
Alla fine del percorso per garantire l'esigibilità ed è l'accordo siamo oltre se a questo punto è chiaro che si configura
Un assetto che
Non è più a queste del terreno del prendere o lasciare per quanto ci riguarda non esiste perché significherebbe semplicemente annullare il ruolo delle organizzazioni sindacali
Queste sono aree
Considerazioni
Sento di fare e insisto anche con questa iniziativa il problema è come si torna inc
A mettere anche al centro dell'attenzione le questioni che riguardano
Ovviamente
I problemi dell'occupazione e le questioni relativo alle condizioni di lavoro che nel corso di questi anni sono fortemente peggiora
Perché è questa
Dovrebbe parlare all'arco
Umiliante
Visto che si diceva che sono
Per l'accoglienza
Poi
Tavoli
Ossia
Vedrete
Si
Ne abbiamo messi sul tavolo perché
L'impianto che viene proposto per quanto riguarda lo stabilimento
Questo
Quale
A
Per quanto riguarda
Dettagli
Per quanto riguarda la questione di Pomigliano proprio in questo testo e ci sono l'altra è l'articolazione delle diverse leggi
Delle diverse cose nel senso che qui siamo
Ad una operazione
Che è
Addirittura peggiorativa rispetto alla situazione di
E addirittura
Regione tiene
E
Tenete conto che
Pomigliano non a caso non a caso per le cose che sono state dette Pomigliano è lo stabilimento con
L'età media vietati più bassa di tutti gli stabilimenti
Pomigliano son tutti i giorni
Lo stabilimento in assoluto di tutti gli stabilimenti FIAT con l'età più più basso perché per lavorare portano determinati ritmi
A lavorare in un certo modo bisogna essere sani e robusti
Scattanti compagnia perché è risaputo che
Questo determina dopo alcuni anni
Perché non stiamo parlando
Di lavorazioni in generale in questo caso insisto perché c'ero c'è lavoro il lavoro quando parli delle linee di montaggio
E una cosa diversa
Parlare di
Altre lavorazioni linea di montaggio non sono scomparse
Sono scomparse nell'auto non sono scomparsi gli elettrodomestici non sono scomparse in tanti tante aziende dell'indotto della filiera
Dell'auto e cerca che
Sono soggette ad una compressione dal punto di vista delle condizioni lavorative
Che noi denunciamo con forza come emerge anche in tutte le volte che svolgiamo un'attività di di di ricerche di approfondimento
Domanda
Dei medici
Cioè quando il lavoratore
Fra
Bassi del
Allora
Io uso questa immagine
Senza trafficata una fotografia può fare
La realtà della malattia professionale è la fotografia la macchina fotografica il sistema sanitario nazionale il sistema dei medici aziendali
Cioè noi abbiamo un'efficiente istituto assicuratore pubblico che si chiama INAIL il quale però agisce si è attivato chiacchiero deve attivare che ha che ha la competenza di individuare una malattia su un soggetto un medico
Esiste un obbligo in capo a un operatore sanitario
Che è sancito dall'articolo centotrentanove del testo unico del sessantacinque mila centoventiquattro
Questo articolo centotrentanove prevede che sia obbligatorio per qualsiasi medico che incontra una determinata malattia contenuta in un elenco che viene aggiornato sistematicamente l'ultima del due mila otto
Ecco qual sia si malattia che contano in quell'evento in quell'elenco va segnalata per legge obbligatoriamente a il sistema di prevenzione dell'ASL e all'Ispettorato del lavoro questo perché
Perché poi va costruito un registro di tutte queste segnalazioni
E si deve stabilire qual è la probabilità che quella malattia derivi dal lavoro se no come facciamo avere i dati
Quindi questo è lo strumento base per sapere che cosa deriva dal lavoro il medico è obbligato
Allora noi abbiamo persone io ho incontrato tutti questi lavoratori che ricorrono alle cure mediche nel sistema sanitario nazionale sistematicamente perché stanno male
Ma non c'è nessuno che segnala
Non solo ma io ho incontrato e potrei fare i nomi cognomi non rifaccio per ovvi motivi
Molte situazioni nelle quali il medico di famiglia sconsiglia
Sconsiglia di fare la denuncia all'istituto assicuratore
Nelle quali il medico di famiglia
Dice guarda che questo non è un problema di salute non ti preoccupare non è niente io non contrade diverse volte queste situazioni
Non solo
Ma anche il medico aziendale cioè quello che viene chiamato medico competente che ha il compito istituzionale di sorvegliare la salute dei lavoratori in azienda è un medico come un altro quello e ha anche lui l'obbligo di segnalazione ex articolo centotrentanove
Bene dai medici aziendali che per nature definizione vedono i lavoratori non viene una
Ma non una segnalazione ex articolo centotrentanove
Quindi
Siete processo costruttivo e informalmente che sono diventati no no dalle nostre norme nell'ambito dei localmente viene ne vengono pochissime diciamo un numero infinito inferiore all'un per cento
In Italia stanno crescendo ma sono sempre numeri
Infinite esimi rispetto al volume di quindi manca la la attivazioni del sistema che già esiste e di tutela
E di prevenzione ma non viene attivato perché è carente la figura che dovrebbe farlo per istituzioni cioè l'idea
Noi fare delle
Sì come stiamo facendo intanto un lavoro noi di segnalazione al sistema di di prevenzione che abbiamo appena iniziato non ho fatte sulle sessantaquattro denunce sessantaquattro segnalazioni ci arriveremo se il Comune dopodiché ci stiamo arrivando in realtà anche nelle Marche abbiamo fatto una cosa del genere
Però vorrei
Vorrei che se
La segnalazione
Per
Registrare che quella patologia è una malattia professionale
Non si accompagna ha una capacità e a una consapevolezza di tutelare quel lavoratore mente quel luogo di lavoro c'è un rischio
Che la legge in Italia non ha sanato neanche il testo unico
I lavoratori chiedo risulta inidoneo alla mansione
Può essere lì scienziato
Cioè tradotto i sessantaquattro lavoratori che dentro Melfi sono stati individuati come lavoratori
Che hanno malattie professionali che hanno malattie e patologie determinate dal lavoro
Lei rispetti i pazienti cominciando la FIAT
Può collocarli in una mansione diversa masse dichiara che non ha capienza e che non ha possibilità di ridurre
Di collocarli
Può licenziarli quanto in i doni al lavoro
Questo produce che noi abbiamo
Come dire una condizione che parte dal medico competente
Al medico di base medico del pronto soccorso ma anche lo stesso lavoratore che tendono a
Cancellare la dichiarazione della patologia per
La paura che hanno di questa condizione
Ecco perché poi espone i dati che va tutto bene nella nell'azienda che non ci sono patologie che che
Quindi nell'organizzazione del lavoro non Province con gli impatti questo è un punto che dobbiamo evidenziare
Perché mila il lavoratore che si dovrebbe provare contento quantomeno all'interno di un abuso quando sì invece si deve si viene trasformato in nero
Cioè lui che deve denunciare il datore di lavoro a cui capite che nel momento in cui denuncia la FIAT qualche problema c'era
Considerato che non è il medico non è il medico competente non è il medico ospedaliero che
Invece e dice no qui siamo di fronte una situazione tale i punti preoccupare Anna qui bisogna atti
Si
Agiscano questo propri lavoratori riceve poi costretto
Voi
Figurate adesso
Non è ben cominciato in questi cinquanta sessanta Jean del tutto intenzionati andare avanti va la FIAT che si troverà sul tavolo tre qui a qualche settimana qualche
Centinaia di denunzie malattie professionali io credo che qualche nazionale farà
Ora
Poi risponderà giustamente alla fine un però
Da qualche preoccupazione per i lavoratori ce l'ho anch'io gli articoli ventisei nomi e cognomi sulla mia pelle una denuncia
Una denuncia quindi una denuncia che noi cercheremo di supportare in tutte le maniere cioè come dire l'incarico a firma sono schierati
Però chiaro che siamo di fronte ad una situazione cioè non è che stiamo
Mettendoci dentro un percorso indici tutto in salita la strada è piena di sassi
Fare qualcosa
Proprio rispetto alla domanda che tu facevi prima punto due
Da rilevare questo però verso il progetto ad un sassolino perché è un socio Lino questo Progetto pilota fatto mente dall'incauta la FIOM escono fuori dei risultati che sono drammatici
Perché settori siamo duplice evitato di qualche decina
Ha come dire lo consideri fisiologico ma su quei dati che venivano
Forni di prima escono fuori che già sessantaquattro lavoratori su un campione
Picco
Statisticamente irrilevante ma ancora piccolo
Cinghia che nel mondo FIAT a Melfi comma Cassino a Cassino comma alla se quelle di Atessa comma Mirafiori in tutti gli altri disabili e a maggior ragione a Pomigliano
Se si realizzeranno quelle condizioni che chiede la FIAT sarà un disastro sotto il terreno
Delle patologie della condizione di salute dei lavoratori questo è il dato che vogliamo fare
Altre domande
Allora grazie
Ecco questo le quello che vi abbiamo fornito alla fine è quello un po'più lungo un'attenzione più lunga e più approfondita dei ragionamenti che
Fabio dove non tra Lombardo