ADAPT - Focus - Il Mismatch domanda - offerta di lavoro. Lo studio di Censis e Confcooperative

Siamo nello spazio di approfondimento con adatta associazione per gli studi internazionali e comparati sul diritto del lavoro sulle relazioni industriali chi vi parla Valeria Manieri dall'altra parte del microfono c'è Matteo Colombo ricercatore operata potrebbe un giorno ben trovato
Buongiorno buongiorno a tutti
Parliamo di una ricerca di uno studio condotto da Confcooperative dal Censis in cui si fa si fanno i conti
Mancato incontro tra domanda e offerta di lavoro in particolare cosiddetto mismatch il grande Garda sana sta da sanare
I lavoratori che manca all'appello per molte impresa e che non riescono a trovare appunto personale qualificato e che che appunto sono in cerca di personale in particolare e da questa ricerca emerge invece di emergeva che sono duecentotrentatré mila i lavoratori che le imprese non riesca a trovare una perdita economica di ventuno miliardi l'uno virgola due per cento del PIL con loro il PIL sarebbe al sette virgola uno per cento quindi questo diciamo ci fa capire non solo l'urgenza per le imprese ma anche la necessità forte per questo Paese che si sta cercando di rimettere in piedi dopo una pandemia
è così è così il in momento di ripresa che stiamo vivendo indubbiamente deve essere accompagnato anche da importanti investimenti sulla formazione dei lavoratori perché davvero il capitale umano capitale
Necessario per
Completare questa questa ripresa sugli impatti peraltro sotto gli occhi di tutti gli impatti economici della mancanza lavoratori vediamo in questi giorni anche cosa sta succedendo in Inghilterra
Ora tornando al focus perché hai ricordato realizzato dal Censis Confcooperative i dati sono quelli che già richiama cioè che
Calcolando sul totale dei posti vacanti segnalati dall'Istat che sono pari all'uno virgola otto per cento del totale dei posti lavoro viene calcolato potenziale impatto economico che appunto si attesta sul due virgola uno miliardi di euro
Questo sicuramente ci dice
In maniera molto chiara del travolgente valore economico di questo mismatched allo stesso tempo però quello che ancora viene poco intenzionato e le sono le ragioni in questo mismatched ci sono diverse non è solamente uno skill mismatch cioè una separazione tra al mondo della scuola il mondo dell'impresa al mondo la formazione e mondo del lavoro ma anche a volte l'incapacità di trovare specifici profili professionali che non solo non sono formati a nessuno ma spesso non ci sono dei lavoratori disposti a svolgere quel tipo di mansioni
Ora un altro dato significativo
Reale contenuto all'interno questo focus è quello che riguarda i niente perché se si considera per esempio la fasce di età tra i quindici e i ventinove anni questo stesso fuoco ci dice che in più di due milioni di ragazzi uno su quattro
Dei totali dei nove milioni
è un mito e quindi è un ragazzo che non è impegnato in un percorso di studi e non è impegnato in un percorso di lavoro
Ecco forse per aggredire questo mismatched che come pene evidenzia nei numeri ricordati ad avere un impatto travolgente sulla nostra economia ne limita anche la ripresa tornare a investire prima di tutto sul capitale umano è davvero cruciale
Come lo stesso Gardini presidenti Confcooperative nella nota traccia va via traccia una strada quella davvero l'impatto sociale ampio nel quale diverse istituzioni sia il modo la scuola ma anche il mondo dell'impresa e la rappresentanza del lavoro d'impresa
Nonché il terzo settore Devon davvero allearsi per cercare in tutti i modi
Di far sì che per ogni ragazzo per ogni giovane lavoratore ci sia un'opportunità di formazione e crescita personale e professionale in modo tale di da una parte aggredire questo mismatched e quindi generare impatti positivi sotto il profilo economico ma anche favorire una ripresa socialmente inclusive giusta
Questo questa doppia finalità si può tenere assieme solo se davvero tutte le istituzioni mettono al primo posto la loro agenda queste marce
Ecco un'ultima un'ultima domanda è rispetto a quanto stanziato nel Pnr R italiana rispetto a quelle che sono le linee guida di questo governo
Ci sono secondo tema Jamie miglioramento a stretto giro visto che comunque questa è un'emergenza che non è può essere risolta tra
Molti mesi è qualcosa che serve ora subito adesso
In realtà stiamo anche andando in più verso un periodo qua abbastanza incerto perché il trenta ottobre genericamente finisce nel blocco dei licenziamenti anche se forse potrebbe essere possibile una proroga
Abbiamo appunto questo mercato del lavoro un po'schizofrenico in cui al molte imprese si dovranno virgolette liberare
Perché non potranno andare avanti le proprie attività come più preparo le mie di alcuni lavoratori chissà se poi faranno dei nuovi contratti di lavoro perché magari influiranno di ulteriori agevolazioni e quindi sarà più conveniente assumere nuovi dipendenti che ritenere i vecchi la dico brutale e quelli che invece sono in cerca proprio perché invece il no non trovo oppure devono rinnovare
Diciamo così Parco dei lavoratori perché
Le sfide a cui sono chiamati innovazione non riescono a essere soddisfatte dai lavoratori che hanno ecco
Parto spero di non essere stata troppo confusa ma insomma sono diverse le problematiche che assolutamente
Ho qui ci confronteremo nelle prossime settimane fa vilipesi sicuramente di questo tema si può guardare da diversi punti di vista nel senso che quello che tu hai richiamato prende per esempio in causa tutto
Il tema del Schiele che del resto Killing quindi anche nel passaggio da un settore all'altro
Che è uno degli obiettivi principali del programma col finanziato con quasi cinque miliardi proprio valere sul PNR e che nei prossimi giorni dovrebbe vedere
Nascerà il proprio decreto attuativo quindi il piano col sicuramente uno dei piani che più di tutti gli altri cercheranno di andare incontro a questa emergenza sempre facendo riferimento al Pnr avvertendo che una Focus i giovani
Indubbiamente ci sono degli importanti finanziamenti per quanto riguarda il sistema degli istituti tecnici superiori di cui abbiamo già parlato ma anche dell'orientamento che è un tema cruciale proprio per evitare di finire in quella condizione di niente che spesso è dovuta anche a scelte sbagliate
Un punto che sottolineo e che solamente in parte accennato nel Pnr R. di come sarebbe davvero interessante è cruciale
Cercare di tenere assieme politiche industriali con politiche formative mi spiego
Vi sono delle sperimentazioni in Italia faccio riferimento ad esempio alla Regione Piemonte nel quale grazie a un sapiente il connubio l'utilizzo di fondi europei più una nel nello specifico il FESR e lasciasse quindi due fondi europei diversi
è stato realizzato mi pare ormai da anni Progetto con il quale lei in paese che vogliono potere di incentivi per l'acquirente all'acquisto di nuove tecnologie contemporaneamente sono chiamate ad assumere giovani da formare
L'utilizzo di quelle tecnologie tramite ricorso l'apprendista ecco questa è una strategia che è vero non è così e a le si può dire impatto immediato però io credo che insieme le strategie più i media che punto come ricordavo come in partenza sicuramente bisogna anche programmare sul lungo periodo cominciare a ragionare anche attraverso questa sinergia tra politiche industriali politiche formative nelle quali inizialmente la rappresentanza un ruolo centrale
Magari tenendo assieme
Produttività
Raggiungimento produttività con l'investimento formazione i giovani come appunto sta accadendo presente la Regione Piemonte è una via interessante da esplorare e che ancora una volta sfida tutti gli attori cori chiamato prima
Ha un nuovo protagonismo e anche un po'di creatività nell'utilizzo di queste importanti risorse europee
Assolutamente grazie davvero Matteo Colombo ci sarà modo ovviamente ritornano a parlare su Radio Radicale voglia micidiale attentato buone un buon lavoro davvero e alla prossima orrore presto